机关支部党建工作总结
【简介】感谢网友“爷累了”参与投稿，下面是小编为大家整理的机关支部党建工作总结（共17篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
篇1：机关支部党建工作总结
机关党支部自20xx年6月正式组建以来，在集团公司党委的亲切关怀和大力支持下，结合新时期党建特点和集团中心工作，充分发挥机关职能，进一步加强支部思想、作风、组织建设，扎实有效地推进各项任务的顺利完成，全面提升了支部的工作能力和党建工作水平。
一、提高综合素质，迈出自身建设的新步伐
“打铁还得自身硬”，支部成立之初，就将“加强自身建设，提高综合素质，规范服务保障”作为工作重点。
（一）以学习实践科学发展观活动为切入点，加强各方面学习。认真组织部门内部的业务学习活动，一是在培训时间上采取多种方式相结合，充分利用工作间隙、下班之后及节假日时间，不断强化学习；二是以内部培训为主，外聘专家为辅。培训人员严格按照培训计划做好准备，明确培训提纲，详细准备资料，以保证培训效果；三是以案例分析、讨论为主，在启发大家思考的同时也加深了对业务的理解。
（二）以机构整合和改革工作为契机，加强制度建设。“没有规矩，不成方圆”。根据自身业务需求，对贯彻党的路线方针政策、党员教育、党员管理、发展党员、党费收缴等工作进行规网范、对部门工作进行整章建制。至20xx年底，共修订完善制度70余项，并重点进行了考核奖惩制度建设。
二、加强组织建设，开创基层工作的新局面
一是完善基层党组织建设。机构整合后，及时制定了相关制度，并组织完成了14个党支部的支部委员增补工作，为集团公司的机构整合、干部调整、内部用工制度改革提供了坚强的组织保证。
二是完善党员信息建设。先后两次对党员状况进行摸底调查，对机构整合后的党员组织关系变更、党员信息修订作了全面、深入、细致地梳理，确立了信息管理维护使用流程，形成了基层各党支部和党员信息化体系，实现了党支部和党员队伍的动态管理。
三、丰富工作职能，围绕中心任务谱写新篇章
（一）深入贯彻学习实践活动。紧扣“和谐稳定、科学发展”活动主题，围绕“实现持续安全、优化服务品牌、提高经济效益、创建和谐空港”活动载体，努力提高党员的思想认识和政治觉悟，收到良好成效。通过设立征求意见箱、问卷调查、走访基层、网上互动等形式，前后4次征求意见96条。对征集到的意见，支部已协助落实和解决90%。
（二）积极推进内部改革进程。改革过程中，人劳部和综合部按照集团总体部署，承担了主要的日常工作。人劳部的网全体员工放弃了节假日和休息日，从事数据收集、岗位调研、统计测算、编写制度等多项工作，为改革成果早日出台付出了艰辛的努力；综合部周密部署、精心组织各类会议，对各项制度的研讨、通过做出了积极的贡献。
（三）加大内、外宣工作力度。全年对内发稿468篇，对外发稿392篇，在市级以上新闻媒体单位日均发稿1篇以上，超出年度170篇的新闻宣传指标。在《中国民用航空》机场类通讯报道排名中，位列全国第二，并获20xx年度通讯报道银奖。
（四）坚持正确舆论引导，创造良好的舆情环境。重新整合了内部论坛板块，对舆情工作的各项职责均进行了明确的分工和落实。全年共监控并处理负面舆情20条，分拨处理帖子约40条，正面回帖约90余条，特别是针对内部用工制度期间的网络帖子，均及时给与回帖或分拨相关部门处理。
四、丰富活动载体，支持群团工作实现新跨越
开展了“庆‘七一’红色歌曲大家唱”主题实践活动。19个党支部400多名党员群众参加了合唱活动，充分展现出集团公司广大党员干部的良好的精神面貌和对外形象。开展“迎国庆、迎全运、讲文明、树新风”主题实践活动。在建国60周年之际，组织开展了以“充分展示建国以来和青岛民航建站复航以来发展变化的光荣历史、改革发展的丰硕成果”为主要内容的书画摄影比赛。开展内部用工制度改革时评文章征集活动，共收集时评文章73篇。
五、以深化改革为抓手，积极规划20xx年工作
20xx年，拟切实做好以下几件实事：
（一）按照改革既定的工作计划，有序推进各项工作的开展。一是制订计划，稳步推进。引导各部门结合自身实际，合理制订出本部门的实施计划，确保改革工作在试点中完善、在完善中提高。二是针对问题，适时调整。人劳部将协同相关部门及时调整相关的措施，特别是根据航班、吞吐量以及人员的变化情况使相应的编制、班制更加贴合实际。三是及时跟踪。为了使制度真正得到落实，体现改革成果，综合部与人劳部将经常性地检查各部门改革措施的落实情况，不断征求各方面的意见，切实保障广大员工的根本利益。四是总结经验，全面推广。及时总结在集团公司本部推行改革的经验，结合各成员企业的实际情况，做好相应的定编、定岗、定薪及班制改革等工作，促进集团公司各部门、各成员企业的统一、协调发展。
（二）支持工会、共青团工作，密切党群、干群关系，建设较为专业的舆情管理队伍，适时开展“我为改革发展献计策”活动，保证各项改革措施的落实为主要目标和任务，努力为广大员工享受到改革成果创造条件。
（三）加强宣传工作，树立正确的舆论导向。围绕宣传集团公司改革发展这个中心，坚持正面引导，进一步提高新闻挖掘和采写能力，通过多个角度，挖掘改革的热点问题，为改革成果的落地打下基础。
千里之行，始于足下。在新一年，机关第一党支部将继续在集团公司党委的坚强领导下，在各支部的大力协助下，进一步提高党员队伍的整体素质，加强基层党支部的规范化建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，不断提升党建工作，创造一流工作业绩！
篇2：机关支部党建工作总结
今年，我局的党建工作在县委和县政府的领导下，认真学习贯彻十八大和习近平总书记一系列重要讲话精神，继续深入学习贯彻科学发展观，积极开展“四群”教育活动和“作风转变年”活动，紧紧围绕县委县政府提出的工作目标，进一步加强机关党组织的思想建设、队伍建设、组织建设和廉政建设，联系审计实际，强化审计监督职能，促进了我局机关两个文明建设工作的协调发展。
一、加强机关党的思想建设
（一）积极开展党章学习活动，大力宣传中国共产党的光荣历史和丰功伟绩，宣传各个时期各条战线基层党组织和广大共产党员在革命、建设、改革开放中作出的突出贡献，把党员干部的思想和行动统一到中央、省、市和县委的决策部署上来。按照上级党委和审计机关的部署，积极组织人员参加上级机关组织的系列活动，为党的建设营造良好氛围。
（二）积极开展“作风转变年”活动。我局党支部认真贯彻县委关于深入开展作风转变年活动相关精神，组织和引导党员学习贯彻党章、党的有关规定，按照审计署提出的充分发挥审计免疫系统功能的要求，坚定对党的理想信念，增强宗旨意识，增进党性观念，解放思想，开拓创新，务求实效，促进审计机关整体建设，充分发挥党员的先锋模范作用。一是突出本局特点，紧密围绕中心工作，制订实事求是、切实可行，符合当前党建工作实际的方案。二是公开承诺。局支部和全体党员结合审计工作实际。重点围绕树立服务意识、提高服务能力、创新服务方法、提升服务效能作出新一轮公开承诺，努力把作风转变的要求转化为改进服务的具体行动。三是扎实推进“为民服务创先争优”活动的开展。按照县委和县直机关工委的部署，着重开展争创“五个好”先进基层党组织、争当“五个带头”优秀共产党员的争创活动；通过开展“三亮、三比、三评”活动，全面提升审计人员的服务意识和服务质量，全局形成了创先争优的浓厚氛围，为活动的深入开展打下了坚实基础。四是发扬理论联系实际的学风，注意联系审计工作职能，分析新时期审计工作的新情况和新问题，剖析审计工作的不足和需改进之处，树立科学的审计理念和审计监督就是服务，提高审计工作质量就是提高服务质量的理念，研究加强审计职能、提高审计工作宏观调控作用的思路和举措；坚持服务“发展、民生、和谐社会发展”的工作思路，在开展活动的过程中，一是围绕促进依法行政，规范预算管理，提高资金使用效益的目标，做“深”财政审计。二是举全局之力，配合上级审计部门完成地方政府性债务审计工作；三是加强固定资产投资项目审计。四是以促进落实各项惠民政策，维护群众切身利益为目标，做“强”专项资金审计。五是以加强对领导干部权力制约和监督为目标，做“优”经济责任审计。六是发挥职能作用，切实加强政府行政绩效管理工作。截止11月，审计局共完成审计项目125项，审计查出主要问题金额xx万元，其中违规金额xx万元，管理不规范金额xx万元。审计决定处理应上交财政xx万元，促进增收节支xx万元。其中政府性投资建设项目前置审计完成73项，审计拦标价金额xx万元，审定价为xx万元，审计核减xx万元。决算审计完成22项，送审金额xx万元，审计核减工程款xx万元，在审项目金额约xx亿元。通过审计，提出建议133条，被采纳的审计建议133条。提交审计专题、综合性报告和信息简报43篇，被有关部门批示、采用21篇次。审计工作在维护经济秩序，促进加强管理，提高资金使用效益，加强党风廉政建设等方面充分发挥了“免疫系统”的功能和作用。
二、加强业务教育和理论学习教育，进一步抓好干部队伍建设
（一）始终抓住干部队伍的业务教育和理论学习教育。在理论学习方面，坚持行之有效的中心组理论学习和“三会一课”的学习制度，学习内容做到年初有计划、年中抓落实、年底有总结，把理论学习贯穿于审计监督的全过程，每个星期安排半天集中组织学习“三个代表”重要思想和科学发展观、学习党的十八大文件精神，使审计干部从政治上、思想上与党中央保持一致；学习党章及其他党建理论、增强党员干部的党性、增强宗旨观念和理想信念，全面提高审计干部的政治理论水平和政策水平；在业务学习方面，我局坚持缺什么、补什么，补什么、用得上，真正做到学以致用。针对近年来我国财经法规制度变动较快，审计队伍老化的现状，我局通过各种渠道、采取多种形式，大力加强审计业务培训，不断提高审计人员的业务能力和审计业务水平、完善审计方法，组织审计人员学习审计法、审计法实施条例和国家审计准则，积极组织审计干部全员脱产参加市局组织的业务培训和全县干部在线学习。学习的氛围浓了，干部学习的积极性高了，有效地促进了各项审计工作的开展。
（二）加强班子建设，较好发挥班子的整体领导作用。坚持局领导班子的理论学习制度，每周安排时间学习时事政治，保证理论学习人员、时间、内容的落实，做到有学习计划、有学习记录、有读书笔记、有学习小结等；按照“一岗双责”的要求，认真履行党支部的职能，围绕审计抓党建，抓好党建促审计，检查和落实年度各项党建计划，促进机关两个文明的协调发展；班子模范遵守规章制度，严格执行民主集中制的规定、局党支部议事规则和程序、密切联系群众的制度，领导班子团结协作，保证了全局各项工作的协调开展；注意改进和加强领导方式和方法，虚心倾听群众的意见和建议，能较好地开展批评和自我批评。重视党费的收缴、管理和使用工作。我局党支部能按照标准和比例及时收缴党费，并有专人负责、定期公布。
三、开展经常性的思想政治工作
一是加强对政治思想工作的领导，发挥党支部和党员骨干的核心作用，掌握干部职工的思想动态，密切配合，及时作好一人一事的思想工作；二是注意思想政治工作的针对性和有效性，把政治工作和日常工作有机地结合起来，联系实际，不断提高思想政治工作的感召力和渗透力，作到形式上的“活”、效果上的“实”和内容上的“精”，调动干部职工的积极性、主动性和创造性；三是加强对工会的领导，搞好经常性的“送温暖”活动，关心职工的疾苦，力所能及帮助职工解决生活和工作的困难；四是认真作好统战工作，加强与政协和特约审计员的联系，召开特约审计员的会议，及时通报审计工作情况，倾听他们的意见和建议；五是加强机关文明建设。积极组织审计人员参加献爱心活动。
四、加强机关的党风廉政和效能建设工作
一是认真贯彻中央、省、市、县纪委有关会议和县廉政建设工作会议精神，健全和完善思想教育、制度防范、监督制约、查案惩处、干部保护、廉政责任的反腐倡廉机制，开展理想信念和职业道德教育，并结合典型腐败案件进行警示教育，不断提高党员干部拒腐防变能力；二是继续贯彻落实党风廉政建设责任制的各项要求，扎扎实实抓好各项工作的落实，做到党政齐抓共管，科室人员各负其责；三是抓好机关效能建设工作，按照效能政府的相关要求，结合审计机关的实际，制定上下班签到考勤制度等规定，严格执行工作人员挂牌上岗，审计工作程序、时限和结果上网等各项规定，较好地解决机关中存在的办事拖拉、推诿扯皮、效率低下等问题；四是以“外抓审计形象、内抓机关管理”为重点，进一步增强廉政工作的有效性，严格执行“八不准”审计纪律，规范审计行为；坚持各项审计工作纪律和回访制度；贯彻落实审计执法责任制，建立健全政务公开和政府信息公开等各项制度，完成规范行政权力运行工作，增强审计权力行使过程的监督；健全和完善机关内部有关管理制度，加强和规范内部管理工作。
篇3：机关支部党建工作总结
机关党支部自20XX年6月正式组建以来在集团公司党委的亲切关怀和大力支持下，结合新时期党建特点和集团中心工作，充分发挥机关职能，进一步加强支部思想、作风、组织建设，扎实有效地推进各项任务的顺利完成，全面提升了支部的工作能力和党建工作水平。
一、提高综合素质，迈出自身建设的新步伐
“打铁还得自身硬”
，支部成立之初，就将“加强自身建设，提高综合素质，规范服务保障”作为工作重点。
（一）以学习实践科学发展观活动为切入点，加强各方面学习。认真组织部门内部的业务学习活动，一是在培训时间上采取多种方式相结合，充分利用工作间隙、下班之后及节假日时间，不断强化学习；二是以内部培训为主，外聘专家为辅。培训人员严格按照培训计划做好准备，明确培训提纲，详细准备资料，以保证培训效果；三是以案例分析、讨论为主，在启发大家思考的同时也加深了对业务的理解。
（二）以机构整合和改革工作为契机，加强制度建设。“没有规矩，不成方圆”。根据自身业务需求，对贯彻党的路线方针政策、党员教育、党员管理、发展党员、党费收缴等工作进行规网范、对部门工作进行整章建制。至20XX年底，共修订完善制度70余项，并重点进行了考核奖惩制度建设。
二、加强组织建设，开创基层工作的新局面
一是完善基层党组织建设。机构整合后，及时制定了相关制度，并组织完成了14个党支部的支部委员增补工作，为集团公司的(来源： ***）机构整合、干部调整、内部用工制度改革提供了坚强的组织保证。
二是完善党员信息建设。先后两次对党员状况进行摸底调查，对机构整合后的党员组织关系变更、党员信息修订作了全面、深入、细致地梳理，确立了信息管理维护使用流程，形成了基层各党支部和党员信息化体系，实现了党支部和党员队伍的动态管理。
三、丰富工作职能，围绕中心任务谱写新篇章
（一）深入贯彻学习实践活动。紧扣“和谐稳定、科学发展”活动主题，围绕“实现持续安全、优化服务品牌、提高经济效益、创建和谐空港”活动载体，努力提高党员的思想认识和政治觉悟，收到良好成效。通过设立征求意见箱、问卷调查、走访基层、网上互动等形式，前后4次征求意见96条。对征集到的意见，支部已协助落实和解决90%。
（二）积极推进内部改革进程。改革过程中，人劳部和综合部按照集团总体部署，承担了主要的日常工作。人劳部的网全体员工放弃了节假日和休息日，从事数据收集、岗位调研、统计测算、编写制度等多项工作，为改革成果早日出台付出了艰辛的努力；综合部周密部署、精心组织各类会议，对各项制度的研讨、通过做出了积极的贡献。
（三）坚持正确舆论引导，创造良好的舆情环境。重新整合了内部论坛板块，对舆情工作的各项职责均进行了明确的分工和落实。全年共监控并处理负面舆情20条，分拨处理帖子约40条，正面回帖约90余条，特别是针对内部用工制度期间的网络帖子，均及时给与回帖或分拨相关部门处理。
四、丰富活动载体，支持群团工作实现新跨越
开展了“庆‘七一’红色歌曲大家唱”主题实践活动。19个党支部400多名党员群众参加了合唱活动，充分展现出集团公司广大党员干部的良好的精神面貌和对外形象。开展“迎国庆、迎全运、讲文明、树新风”主题实践活动。在建国60周年之际，组织开展了以“充分展示建国以来和青岛民航建站复航以来发展变化的光荣历史、改革发展的丰硕成果”为主要内容的书画摄影比赛。开展内部用工制度改革时评文章征集活动，共收集时评文章73篇。
五、以深化改革为抓手，积极规划20XX年工作
20XX年，拟切实做好以下几件实事：
（一）按照改革既定的工作计划，有序推进各项工作的开展。一是制订计划，稳步推进。引导各部门结合自身实际，合理制订出本部门的实施计划，确保改革工作在试点中完善、在完善中提高。二是针对问题，适时调整。人劳部将协同相关部门及时调整相关的措施，特别是根据航班、吞吐量以及人员的变化情况使相应的编制、班制更加贴合实际。三是及时跟踪。为了使制度真正得到落实，体现改革成果，综合部与人劳部将经常性地检查各部门改革措施的落实情况，不断征求各方面的意见，切实保障广大员工的根本利益。四是总结经验，全面推广。及时总结在集团公司本部推行改革的经验，结合各成员企业的实际情况，做好相应的定编、定岗、定薪及班制改革等工作，促进集团公司各部门、各成员企业的统一、协调发展。
（二）支持工会、共青团工作，密切党群、干群关系，建设较为专业的舆情管理队伍，适时开展“我为改革发展献计策”活动，保证各项改革措施的落实为主要目标和任务，努力为广大员工享受到改革成果创造条件。
（三）加强
宣传工作，树立正确的舆论导向。围绕宣传集团公司改革发展这个中心，坚持正面引导，进一步提高新闻挖掘和采写能力，通过多个角度，挖掘改革的热点问题，为改革成果的落地打下基础。
千里之行，始于足下。在新一年，机关第一党支部将继续在集团公司党委的坚强领导下，在各支部的大力协助下，进一步提高党员队伍的整体素质，加强基层党支部的规范化建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，不断提升党建工作，创造一流工作业绩！
篇4：机关支部工作总结
机关支部工作总结 -总结
XX年，文化局机关党支部在县委、县政府的正确领导下，坚持以党的xx大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，以争创国家级先进文化县为目标，积极发展文化事业，从“两馆”建设到乡村文化设施建设，从开展丰富多彩的广场文化活动到送戏曲、送电影、送图书下乡工作的不断深入；从新闻出版文化市场的依法行政到不断深入基层的业务督导检查，做了大量的工作，也取得了一定的成绩，较好地完成了责任目标任务，现将工作总结如下：一、深入开展解放思想大讨论活动
在解放思想大讨论活动中，机关支部局按照县委部署，依据文化工作实际，认真制定措施，积极组织学习，着实查找思想、工作及作风方面所存在的问题，转变观念，探索思路，保证大讨论活动的扎实开展，共组织撰写论文28篇，学习心得36篇，出版报6期，通过活动的开展，进一步改变了工作作风，理清了工作思路，我们将不断优化人才结构，引进和培养一批懂文化的人才、充实文化队伍，为我县文化事业的发展奠定良好基础，
机关支部工作总结
。二、积极开展丰富多彩的文化活动
今年，局机关支部积极配合县新农村建设，旅游强县等中心工作，协同有关委局举办美丽黛眉、旅游强县、魅力新安等多种大型文艺晚会20场。举办“河洛欢歌•春满新安”狂欢月活动和“激情夏日•唱响新安”百日广场活动共演出160余场。在双节间，组织各种社火团队23个，在城区表演69场次，举办了3天的农村业余剧团调演，共演出9场，并且自编的大型舞蹈“牡丹花灯”参加市电视大赛获一等奖，“河洛欢歌•春满新安”狂欢月活动获优秀组织奖。举办的迎春晚会、龙潭大峡谷专场晚会，旅游强县•魅力新安晚会，情系灾区，赈灾义演晚会和黛眉山世界地质公园专场晚会在我县产生了较大反响，
总结
三、加强农村文化设施建设
局机关党支部为认真落实乡镇文化站和村级文化大院建设任务，积极带领党员干部深入乡村督导、检查建设工作，帮助解决存在问题，并逐村落实所配设施到位情况，目前，我县11个乡镇，全部建成了文化站，“四室”和室外娱乐场所俱全，室内配制图书3000册，书柜10组，电脑1台，电视机1台，兵乓球案1付，基础设施基本完善。其中，单独成院的文化站有铁门、五头和曹村。并且，曹村属新建的文化站，投资40万元，占地XX平方米，建筑面积300平方米，其余乡镇文化站，暂和乡镇其它部门合署办公，使办公用房在5间以上，能基本满足工作需要。今年的100个村级文化大院建设任务按照要求也全部建成，都有“三室一屋”和室外健身娱乐场所，有条件的村还盖起了演出舞台。文化大院示范村配置图书在XX册以上，标准村配置图书在1500册以上。所有文化大院配置图书柜6组和娱乐器材等，内部配套设施已全部到位。
四、其它工作情况
为了深切哀悼四川汶川大地震遇难同胞，我们先后组织职工捐款、交纳特殊党费等活动，共捐款14500元，捐棉被20条。并于5月27日举办了“情系灾区•爱心无限”赈灾义演活动，现场捐款五百余万元，为灾区献上一片爱心，以此悼念遇难同胞
在今年的`包村工作中，为五头村解决帮扶资金8000元、捐赠图书XX余册、书柜6组。为正村乡正村村解决文化大院建设资金5000元、捐赠书柜6组、图书XX册。为磁涧镇东皇村解决修路款5000元、图书XX册、书柜6组。为五头镇马头村解决价值1万元的演出服装、帮扶文化大院建设资金5000元、书柜6组。
今年以来，局机关支部在县委、县政府的正确领导下，齐心协力，锐意改革，开拓进取，取得了一些成绩，但这与上级的要求还有一定差距，在新的一年里，我们将继续发扬艰苦奋斗的作风，爱岗敬业，团结奋进，高质量、高标准完成各项工作任务，以党的“xx大”精神为指引，坚持科学发展观，努力建设和谐文化，培育文明风尚，不断推进文化创新，增强文化发展活力，推动社会文化大发展、大繁荣，为早日实现全国文化先进县而努力奋斗。
篇5：支部党建工作总结
所党支部在局党委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十八大、十八届三中全会精神和省、市、区委的一系列重要决策部署，全面落实科学发展观，深入开展党建工作，牢牢把握建设团结、坚强的领导班子和高素质党员干部队伍这个关键，大力加强思想、组织、作风制度建设，使党支部及所的凝聚力、执政能力、战斗力不断增强，有力地促进了各项工作的全面发展。同时，紧密结合窗口工作和机关效能建设的实际，大力开展三力提升活动，扎扎实实推进大队的各项工作和机关效能建设。
一、加强领导，以健全机制为保证，形成齐抓党建工作格局。
党建工作在于支委会一班人的认识深度和全体党员的
参与程度。因此党支部对抓好党建工作高度重视，把党建工作摆上支部的重要议事日程。一是加强组织建设。二是加强党员先进性建设。三是建立健全党建工作责任制。四是加强党建制度建设。党支部制定了《党建工作实施意见》和《党建工作责任制》，对每项工作内容、工作标准、具体责任人都做出了明确规定，强化抓党建“第一责任人”的责任意识，确保了党建工作责任制的落实。
二、抓住关键，以班子建设为重点，全面提高执政能力，以支部建设推动全面学习，强化工作做到“三个到位”。
一是做到学习到位。党支部学习坚持干部示范学，党员干部做到带头参加学习、带头上党课、带头参加组织生活、带头执行党的决议。二是坚决贯彻民主集中制，党支部认真贯彻民主集中制有关规定，制定和完善了《党支部会议制度》、《民主生活会制度》等党建工作制度，促进党支部工作的制度化、规范化，坚持重大问题集体研究决定，实行民主决策，形成班子成员团结协调的良好局面。坚持每年召开党员领导干部民主生活会，开诚布公，坦诚相待。通过开展批评与自我批评，使领导班子的整体功能得到了进一步发挥。三是在学习中认真做到领导到位。党支部把加强学习放在了首位，给予高度重视，从党员到群众，层层发动，做到集中学与自我学相结合，加强交流。为加深对这一工作的理解和认识，结合自身工作实践，加强学习交流，努力做到实践一步，总结一步，学习一步，前进一步。
三、强化教育，以先进性建设为核心，切实提高党员干部思想政治素质。
认真开展机关效能建设活动和“回头看”工作，支部从思想教育入手，通过加强理论学习，认真查摆问题，制定整
改方案、落实整改措施。认真解决了党员最关心，最需要解决的问题，着重解决党组织建设，党员思想教育，服务保证等方面的问题，使整个效能建设活动不走过场，取得实效。通过开展“争先创优”活动，实实在在地为基层和群众办实事、办好事，让群众满意。通过健全和完善党建工作制度，进一步建立机关效能建设长效机制，使党员教育管理制度化、规范化、经常化，通过开展机关效能建设活动，加强了党员的党性锻炼，坚定党员的理想信念和宗旨意识。
建立有效的党员教育机制，支部结合工作实际，制定了学习型党支部学习计划，根据上级的要求和支部工作重点，有针对性地安排学习内容，每个党员每年至少写1篇以上学习心得体会。我们也注重针对性与广泛性相结合，贴近实际工作，把党员学习内容和业务知识作为学习的主要内容，组织全体执法人员重点学习就业政策、社保政策，使全体人员在对政策知识的掌握上做到了根基牢、范围广。
四、廉洁自律，惠民行动落到实处，扎实推进党风廉政建设。
党支部把党风廉政作为一件大事来抓，坚持以教育为
主，强化党内监督。抓好党风廉政建设教育，组织党员干部深入学习中纪委全会精神，突出抓好两个《条例》和两个《纲要》的学习教育，学习了中共中央纪委《廉洁从政若干准则》，进一步增强党员干部遵纪守法、反腐倡廉的意识，构筑拒腐
防变的思想防线，改进反腐倡廉、宣传教育方法，完善反腐倡廉宣传教育格局，增强反腐倡廉宣传教育的针对性和有效性，切实加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设。引导广大党员干部正确认识形势，坚定社会主义信念，筑牢拒腐防变的思想道德防线，有效抵御西方敌对势力西化分化的政治图谋，自觉克服不良思想观念和生活方式的侵蚀，切实做到为民、务实、清廉。
运用正反两方面典型，开展以法释纪、以案释纪的警示教育，通过组织观看党风党纪电教片等多种形式以警示教育，深入开展廉政文化建设，在全所形成了“以廉为荣、以贪为耻”的良好风尚，坚持看得准的坚决干，好的做法要坚持，保持抽象的从具体抓，软任务往硬处抓。坚持目标管理和过程管理，做到了年初有布置，年末有总结，全年有督查，党员干部的廉洁自律意识明显提高。
今后，党支部的党建工作要以党的十八大报告精神为指针，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，坚持改革开放，扎实做好各项党建工作，推进劳动保障事业又好又快地发展。
篇6：支部党建工作总结
机关党支部党建工作总结****畜牧食品局关于20XX年机关党建工作总结20XX年，我局以“三个代表”和十八大精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，以群众教育实践活动为契机，以转变干部作风为动力，以促进畜牧经济发展为目标，解放思想、真抓实干，积极进取，有效地促进了全县畜牧经济发展，今年我局的党建工作从思想建设、组织建设、党风廉政建设等方面取得一定成绩。
一、思想建设方面
1.深入学习宣传十八大和十八届三中、四中全会及习总书记系列重要讲话精神。一是十八届三中、四中全会胜利召开后，我局党支部迅速行动起来，积极组织全体党员干部职工，采取中心组理论学习、职工大会、支部大会、各股室干部职工讨论和党组书记到基层站、联系村宣讲等多种学习方式对十八大精神进行学习贯彻，把全系统党员干部职工的思想和行动都统一到中央的决策上来。二是扎实开展群众教育实践活动。活动期间，我局成立了群众教育实践活动领导小组，制动了活动方案，并分阶段的开展主题教育，做到了活动前有方案，活动后总结，每位党员干部职工均在主题教育各阶段活动开展后撰写了心得体会，活动的开展取得了实质性的成效。
2.推进学习型党组织建设。一是建立健全学习机制。按照建立“学习型”机关的要求，健全和规范了中心组理论学习、干部职工大会、支部集中学习等学习制度，同时采取自学、集中研讨交流和请党校老师辅导等形式，增强全体党员学习的针对性。中心组理论学习做到了每月一学，由党组书记主持，学习当前中央、省、市、县的各项全会精神和决策，切实提高领导干部的理论素养。干部职工的培养方面，我局建立的干部职工继续学习奖励机制，凡事取得国家承认的畜牧专业的专科本科学历，我局均奖励补助部门学杂费，对干部职工提高各项业务方面的培训，均大力支持，让干部职工无后顾之忧，安心学习，切实提高综合能力。二是对党报党刊的征订工作高度重视。我局领导深刻的认识到征订党报党刊工作的重要性，党报党刊是提高党员干部职工理论素养的重要辅导材料，所以我局高度重视此项工作。今年的党报党刊征订工作已经全部完成。
3.深化机关文化建设。一是开展“双联”及“党员干部结对帮带十万困难家庭”两大活动。及时召开局党员干部职工大会，专题开展“双联”及“党员干部结对帮带十万困难家庭”活动动员大会，统一了全局党员干部职工的思想，提高了思想认识。在多方征求意见的基础上，结合我局实际，制定了县畜牧食品局“双联”及“党员干部结对帮带十万困难家庭”活动工作方案。同时组建了“双联”及“党员干部结对帮带十万困难家庭”活动领导小组，抽调专门人员经办具体事务。同时，进一步加强宣传力度，营造良好活动氛围，同时，利用各种会议组织党员干部职工学习“双联”及“党员干部结对帮带十万困难家庭”工作会议精神和领导讲话。
并根据每名贫困户的实际困难，制定了具体的帮扶计划，并严格按照帮扶计划实施。二是积极开展到到县杉树坳社区进行了在职党员义工日活动，为社区开展了环境保洁工作。三是宣传普及狂犬病防治知识，提高群众对狂犬病防治知识的知晓率，县畜牧食品局在*****社区开展了狂犬病防治知识宣传咨询活动。
4.积极加强机关党建工作的信息宣传。全年都发表党建工作信息10余篇。
二、组织建设方面
1.建立和落实机关党建工作责任制。一是制定了党建工作年度计划，将党建工作目标层层下达，建立了目标考核机制，党组书记亲自抓，相关负责人具体抓，严格落实了党建工作“一岗双责”制。二是认真贯彻落实了《党和国家机关基层组织工作条例》，党组书记对抓党建工作进行了公开承诺，年终并对党建工作进行了述职。
2.加强党员队伍建设。一是党员干部“三带头”。带头学习。加强政治学习，坚定理想信念;加强业务能力学习，成为行家里手，起到先锋模范作用。带头服务群众。牢记党的宗旨，自觉增强责任意识和服务意识，自觉维护群众利益，主动接受群众监督。带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律和国家法律法规，遵守工作纪律，恪守职业道德，严于律己。二是做好党组的述职述廉和民主评议工作。我代表党组按照中央省市县关于转变工作作密切联系群众的要求向全体党员干部群众作了述职述廉报告，全体党员干部民主评议总体评价为好。
3.加强机关党组织建设。一是按照《党章》和《基层组织工作条例》的规定，5个支部委员积极干好本职工作，相互配合协调，增强了党支部的活力。二是严格按照党员发展程序，做好了今年的党员发展工作。今年有2名入党积极分子确定了发展对象。三是严格执行三会一课制度，党组书记带头讲党课，有党课相关资料。我局党支部合计38名党员到杉树坳社区完成了“双报道”制度。四是严格规范了党费收缴，每季度按时上缴党费并进行了公示，党员都按月按标准足额缴纳党费。五是元旦春节七一期间走访慰问了困难党员、老党员，充分体现了党组织关怀。五是认真落实党务公开工作。我局始终坚持局党支部是党务公开主体的原则。依照党章和党内法规，通过一定形式将党内有关事务真实、及时的向党员干部群众公开。我局建立了“威远县畜牧食品局党务公开栏”，对本级党组织重大问题决策的情况、班子成员分工情况、领导班子民主生活会情况、干部选拔任用等逐一公开，对党员干部职工反映的问题不逃、不避，认真解决落实。
四、党风廉政建设1、加强机关作风建设。一是根据中央《八项规定》和省市县《十项规定》要求，我局认真清理了与《规定》不一致的制度，新制定了《机关职工工作纪律管理制度》、《局机关值班制度》、《干部选拔制度》等。二是积极做好群众教育实践活动，此次教育实践活动是对查找“四风”问题的一次大整改。畜牧兽医系统将坚持长期开展下乡为民服务活动，坚持入户服务形成常态化，提高服务养殖户的责任感和能力水平。
三是在全局开展“庸懒散浮拖”专项治理工作，取得了较好了成效。四是扎实开展的纪检监察干部下基层活动和党风廉政建设社会评价工作均取得了实效。五是“挂包帮”活动有力推进。为联系村的困难群众结对帮扶，给缺乏养殖技术的农民送去了养殖技术，帮助他们脱贫致富。
2、加强党风廉政建设。一是组织领导到位。建立了以党组书记为组长的党风廉政建设和惩防体系建设领导小组，对局党风廉政建设负总责，班子成员对分管工作和部门的党风廉政建设具体负责，按照一岗双责的要求大胆管理、弘扬正气。二是始终把党风廉政建设列入重要议事日程，纳入工作总体规划，坚持与党建工作一起布置、一起落实、一起检查、一起考核。年初与各股室、各基层站签订党风廉政建设责任状，落实基层单位党风廉政责任，形成了一级抓一级、层层抓落实的良好工作局面。三是坚持对党员干部进行经常性的思想政治教育和党风廉政教育，逢会必然党风廉政建设，不断提高党员干部思想素质，增强拒腐防变能力，筑牢思想道德和党纪国法两条防线。四是加强重点岗位监督。一方面强化班子内部权力运行程序的监督和制约，班子成员互相尊重，紧密配合，遇事能自觉按照民主集中制原则多商量、多反馈。一些重大决策、安排和大额资金使用，都经过集体讨论做出决定，并积极征询上级领导意见，形成团结、务实、民主、真诚的氛围。另一方面加强对掌管人、财、物等重要岗位权力运行的监督。
班子成员布置工作能多吹风、多提醒，经常开展廉政谈话。
五、党建带团建群建，抓好工会、青年及妇女组织工作
我局在开展党建工作的同时，高度重视抓好党建带妇建、带团建、带工建工作，把妇联、共青团、工会组织党建工作中，同安排、同部署、同抓落实，通过深入扎实开展抓党建带群建工作，提升了群团组织整体工作水平，极大的发挥了群团组织在推动科学发展、促进社会和谐中的主力军、后备队作用。
六、存在的主要问题和下步打算。
我始终坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的方针，党建工作取得了一定的成绩，但是与上级的要求与人民的期望还有很大的差距。主要表现：一是在抓党建工作方法上缺乏创新;二是以党建促发展的门路不多，解放思想的程度还需进一步加大;三是部分党员干部为民服务的意识有待征求。在下步工作中，我将围绕以下方面开展工作：一是以“创先争优”活动、群众路线教育实践活动为契机，积极推进基层组织建设，突出抓好以党建促经济发展;二是不断创新党建工作思路，增强党建工作活力，提升抓党建工作水平和能力。
三是强化党员干部为民服务意识，更进一步开展“挂包帮”帮扶活动，树立党员干部“亲民、爱民、为民”的良好形象，增强基层党组织的凝聚力。
篇7：支部党建工作总结
支部党建工作总结
xx村系xx镇第三大行政村，现有土地面积22486亩，其中水田面积2217亩，毛竹林4500亩，用材林地13000亩，经济林2769亩;辖xx、邱林、消溪、圳后、九际五个自然村，12个村民小组，786户，现有人口3247人,16周岁以下538人，16-59周岁2252人，60周岁以上的457人。
中共党员74名，大中专学历以上15名，其中大学生村官一名。
为打造幸福农村提供丰富的人力资源和人才资源储备。
xx村新一届两委班子自产生以来，在xx镇党委、政府的正确领导下，秉持上一届两委的正确实践经验，虚心向安宁、上庠等党建示范村学习，向其他兄弟村具有丰富农村工作经验的老主干们请益，结合党的十八大建设美丽中国的报告精神，以无偿提供33亩土地重建xx镇中心小学为契机，主动融入xx镇“建设工贸旅游生态小城镇”的良好氛围中，把建设美丽xx、幸福xx作为本届班子三年的总体规划加以落实。
幸福xx建设分为党建和村建两大板块。
xx村党建工作内容包括村级组织活动场所建设，三会一课，六簿一册，远程电教，168党建工作机制，创新党员发展模式，创建“万木林之星”博客网页，建立流动党员QQ群，以22336党建示范点为模板，建立具有本村特色的党建工作模式，按照上级组织的要求加以落实并做好迎检准备工作。
建立“三公带两委”“五心当书记”的工作理念。
充分发挥党支部的领导核心作用，以党建带动村建。
结合“五村联创”创建富裕农村为契机，切切实实的做一些让群众看得见，感受得到的公益事业。
xx村党建在常规的工作之中有所创新，主要体现在一、创建党员发展新模式:xx村申请入党人员达70多人，大家都有心向党组织靠拢，都想真真切切的为村民做些好事实事。
但发展名额有限。
xx村党支部引进学校发展党员的模式，不定期的召集申请入党人员进行教育培训，参加村集体公益活动。
比如关爱老人儿童，街道卫生清理整治，森防，消防的应急行动，以及植树造林绿化村庄活动。
把那些入党动机纯正，有真心实意服务农村的公德意识，具有先进性和代表性的同志作为培养对象，将他们推荐为入党积极分子候选人，制作选票，让党员投票表决，选出当年的党员发展对象。
二、经过学习贯彻党的十八大精神，xx村党支部总结出“三公带两委，五心当书记”的工作理念。
“三公带两委”就是一当村干部要有“公德”。
村级组织是村民自治组织，村干部只拿补贴没有工资。
xx村人口多，相应的管理事务就多，村民发生的事务随意性大，随时随地的找村干部处理事情。
村干部在村里工作几乎没有白天黑夜和节假日。
所以，当好村干部一定要有无私奉献的公德心，做好时时刻刻的为村民排忧解难的心理准备。
二处理群众事情要讲“公道”。
村级管理很多事的处理都受到家族势力，黑恶势力的影响，一些村民为达到自己私人目的，对村干部恶言相向、威逼利诱。
我们村干部要不为所动，不被诱惑，不惧邪恶。
处理农村事务要依法依规的公道处理，不要为了少数人的利益而损害大多数人的利益。
用集体利益的损失来换取部分村民的支持。
三管理村务财务要存“公心”。
村干部在集体利益面前要把持住正常心态，坚守住道德底线。
“心不要贪，手不要长”，吃人的嘴短，拿人的手软。
避免和社会上的一些非法敛财、吃喝嫖赌的人员来往，把社会上的一些不良风气拒之村门之外，营造一个积极向上，风清气正的社会环境。
“五心当书记”就是一要“虚心”增强能力。
要虚心学习各种政策，依法行政、依规办事。
尤其是计划生育，强农惠农，劳动就业和社会保障等工作政策性非常强，只有领悟把握了政策法规，才能确保正确的工作方向。
要虚心向群众请教。
敢于让群众参与到社会管理中来，把社会管理公开化、透明化，通过推进村务公开，让群众有机会了解、有条件监督村里的工作。
二要“实心”带好队伍。
要实心实意团结村支两委。
支部书记必须把村干部凝聚起来，要以诚相待，互相信任支持;要善于沟通，经常谈心交心;要宽容忍耐，能容人、容事、容脸儿;要有高姿态，多讲一点风格。
把原则性与灵活性结合起来，既讲工作原则，也讲工作灵活性，要集思广益，善于和大家商量。
要实心实意培育后备力量。
切实抓好发展党员工作，严格按发展党员程序培养素质高、有前途，能够带领群众致富的好苗子来成长接班。
要在联系群众、动员群众、服务群众方面充分调动和发挥党员的先锋模范作用。
三要“真心”贴近群众。
要多与群众沟通，深入了解群众的所思、所想、所盼、所忧，将心比心，以心换心，虚心听得进群众的意见，经得起群众的抱怨，让群众有地方说话，让群众说的话不白说，群众才会多一份满意。
要从保护群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，从看得见、摸得着的事情做起，群众易于接受，也很支持工作。
四要“热心”提供服务。
要树立服务意识突出服务重点，想方设法为农民群众提供信息服务、技术服务、资金服务、政策法规服务。
要以改善服务态度、丰富服务内容、畅通服务渠道、创新服务载体、完善服务制度等措施为重点，改进服务方式，提高服务水平，达到高效服务、主动创稳、由民作主三个转变。
五要“诚心”树好形象。
要清正廉洁正义。
村支部书记必须严格要求自己，干事要干净，带好头、带好班、带好队，做到心中有正气，身上有骨气，关键时刻站得出，站得稳，豁得出。
要乐于奉献，不计报酬，不计得失，带头树立良好风尚，稳步实施村级组织管理。
xx村党支部在以党建带动村建方面用16个字来概括:即路通、水净、道洁、电稳、灯亮、村绿、民富、村宁等八个方面。
一、路全通。
xx村通往最边远的一个自然村，九际自然村的2.16公里的公路硬化，项目已经争取好多年，涉及村民的呼声逐年增多，况且xx村全村近10个村民小组5800多亩的毛竹林分布在九际村周围。
可一遇雨季，原来的砂石路顷刻就变成坑坑洼洼的泥泞路，冬春笋和毛竹无法及时运出销售。
村民错过购销的黄金价格时间，经济利益受到直接的损失。
xx村采用一事一议筹资筹劳的方式，筹集48万元建设资金，用于该条公路的改建。
该工程于8月14日开工，于209月12日圆满竣工，至此，xx村的最后一个未实施硬化的公路终于通了起来。
二、水更净。
xx村的自来水，都是未经处理的山涧水，晴天的时候水质还不错，可一到下雨天，村民饮用的就都是黄泥浆的自来水，水质的问题困扰了xx村许多年。
对此，xx村向水利部门申请农村饮水改造工程得到批准实施，总造价61万多元，改造范围涉及xx村前后街、丘林自然村、白马自然村。
惠及人口3000多人，该工程的施工队目前正在加紧施工，春节前，村民就能够饮用到优质纯净的自来水了。
三、道路洁。
xx村村民长期以来养成的垃圾乱堆乱放、房屋建设不按规划、建筑残渣长期不清理的陋习，使xx村的新农村建设毫无建树。
新一届两委班子成立后，立即组织xx村义务消防队成员，以及踊跃向党组织靠拢，申请入党的68位村民。
举行“xx是我家，美化靠大家”为主题的卫生清理整顿活动。
通过张贴公德宣传材料，加大宣传力度，并拟定村规民约，对xx村前后街的乱堆乱放进行重点整治，并安放30多个垃圾桶让村民定点倾倒。
街道环境卫生得到实质性的改善，这一举措得到村民的一致好评，xx村也将把这项工作常态化的进行下去。
四、电求稳。
xx村的`用电线路，和靛墩等村同网同线，由于线路长，故障多，经常停电，村民怨声载道，甚至引起几十位村民聚集供电所诉访的事件。
xx村新一届两委将容易造成破坏社会和谐稳定的事件，当成一项重中之重的工作来抓。
在其诞生在萌芽状态时就加以预防控制，希望把这些不稳定的因素处理在萌芽状态。
经两委向xx镇供电所申请，得到xx镇供电所的大力支持，xx村后街的前期供电线路改造工程已经完成，并争取在之前将xx村的供电线路全面整改完毕。
五、灯要亮。
xx村的路灯由于分布较散，且都是采用25瓦的节能灯，亮度不够，照明不足，村民夜行不便。
xx村作为xx镇政府所在地的集镇村，埂尾、七道、甚至七道村张墩自然村都用上亮化灯。
一到夜晚，xx村相较埂尾等村的夜景形成了鲜明的对比。
如此巨大的反差，以及村民对村干部的反应，给新一届村两委班子的工作造成巨大的心理压力。
通过向镇供电所交流沟通后，自筹资金，购置材料，争取在春节之前，让xx村的孤黑之夜亮丽起来。
六、村变绿。
村绿是建设美丽xx的一个重要举措，是xx村建设幸福农村的一个铺垫。
来到xx村，不见一棵树，不开一朵花，没有一块绿地，未闻一缕花香。
这是村民的心中之痛，是两委干部的愧疚欠缺。
如今，xx村村级组织场所已经落成，并搬迁入住办公。
原来已成危房的旧村部近4000多平方米占地面积的土地。
计划在20开春之际拆除危房，这块村中空地将被建造成为集老年人活动中心，体育健身中心，休闲娱乐中心，三位一体的绿色农民公园。
在新村部和新建中心小学公路沿线植树造林，改变xx村只见砖墙不见树的落后面貌。
七、民更富。
xx村是笋竹大村，产材大村，而且二、三产业相对于非集镇村来讲更具有优势，农民创收途径更多。
但存在工业基础薄弱，无规工企业，深加工企业欠缺的现实情况。
况且整个xx镇的生产资源单一，来料加工的成本过大。
发展本地企业前景不大乐观。
xx村在笋竹、原木生产的基础上，应该充分利用集镇村的土地优势，大力发展特色农业种植和生态小区的建设。
近两个月来xx村丘林小组300亩的绿化草皮种植基地和xx村第八组180亩有机蔬菜种植基地的合同签约项目已经落地。
在盘活荒废农田，提高土地利用率，增加村民收入上起到积极的促进作用。
集镇区土地将以建设生态小区的模式进行开发，提高土地附加值，增加集体收入。
八、村安宁。
幸福农村的前提条件是和谐与稳定，没有一个和谐稳定的社会环境，团结的领导集体，幸福农村的实现就无从谈起。
而农村基层组织选举，就是造成族群撕裂，矛盾聚集，班子分散的重要诱因。
很多村都是因为选举后遗症没有妥善处理好，导致各项公益事业建设举步维艰，经济发展停滞不前，受损害的最终还是我们广大村民。
xx村两委在尊重退职村干部和团结在职村干部上，以肯定他们的成绩，开展自我批评，以诚相待，以理服人，取其精华，去其糟粕，增进友谊，互相进步等几个方面来促进各种人际关系的调和。
篇8：机关党建工作总结
机关党建工作总结 -总结
XX年，市委组织部机关党委在市直工委的正确领导和部领导的关心支持下，认真贯彻中央和省、市委的重要决策部署，以建设模范部门、打造过硬队伍为目标，加强机关党的建设、不断提升组工干部的素质、能力、作风和形象，有力地推动了全市组织工作的快速健康发展，为xx实现又好又快发展提供了坚强的组织保证，
一、以创先争优活动为契机，不断加强组工干部的思想政治建设根据市委和市直工委的统一部署，市委组织部开展了“创先争优走在前”活动，按照市委常委、组织部长曹征平同志对部机关干部提出要在工作中创先争优的要求，机关党委坚持把加强机关干部群众的政治意识、党性意识和责任意识作为重点，不断强化思想政治建设，全面推进党建责任制。
1、强化政治意识教育。紧紧围绕市委和市直工委的统一部署，采取机关全体党员干部集中学习、部务会学习、自学撰写心得体会和邀请市委党校教授专题授课等形式，引导组工干部进一步明确组织部门所应承担的工作责任和具体任务，增强贯彻中央和省、市委重大决策部署的自觉性和坚定性。
2、强化党性教育。继续开展“组织部长讲党课”活动，在去年常委组织部长曹征平和常务副部长付国良专题为机关全体干部群众上党课的`基础上，今年，结合全市组织部长座谈会议上分管部长讲业务，部长重申对组工干部的党性要求，要求组工干部在党性修养方面要发挥示范带头作用。按照省委组织部统一部署，在组织部机关开展了深化党的光辉历程、光荣传统和党性党风党纪“三项教育”和开展夺旗争星活动，创造了比学习、比工作、比奉献的浓厚氛围。以庆祝建党90周年为契机，开展了“弘扬大钊精神、践行三句话，推动组织工作科学发展”为主题的组工干部“红村行”党日活动，激励全体组工干部牢记党的宗旨，发扬党的优良传统，推动组织工作科学发展。
3、强化先进典型教育。通过召开机关大会、支部党课等形式，认真学习王彦生、李林森等先进典型。同时，结合省委评选十佳组工干部和市委评选优秀共产党员活动，推选组员办为省委组织部系统红旗集体，蔡宗建为市级优秀共产党员，号召部内全体干部群众学习典型，弘扬正气，正确对待“得失帐、名利帐、苦乐帐”，坚持“干成功、干出色、干出彩”，进一步树立公道正派形象，保持组工干部的浩然正气、蓬勃朝气和昂扬锐气。
二、以创建学习型党组织为目标，不断加强组工干部的能力建设围绕创建学习型党组织对组织部门提出的要求，部机关坚持把组工干部能力建设放在突出位置。
1、打造学习型干部队伍。按照“联系实际创新路，加强学习求实效”的思路，将干部的学习情况列为年度考核的一项内容，不断健全各项学习制度。认真落实理论中心组学习制度，严格执行周四学习日制度，组织组工干部集中学习和个人自学。在深入学习党的先进理论成果的基础上，以岗位技能学习为重点，机关党委定期在机关开放邮箱中上传以基层党建、干部选拔任用、公务员知识等为主要内容的业务学习资料，以方便机关工作人员学习。同时，积极选派干部到市委党校跟班培训，增强组工干部的理论水平和业务能力。
2、抽调干部参与全市重大建设项目和阶段性中心工作。有计划地安排组工干部到重点工程、艰苦地区、复杂环境和基层一线锻炼、磨练意志、经受考验，先后从机关抽调45名同志参与换届等全市性工作，有效地增强了组工干部处理复杂问题和组织协调能力，
总结
3、运用“考学”机制，开展业务竞赛活动。结合组织工作业务开展了机关干部业务竞赛系列活动，组织了第一次文稿写作业务竞赛，评选出5名优秀奖文章和10名鼓励奖文章进行了表彰奖励，激励干部群众加强业务能力学习的紧迫感。
4、推进组织部门内部竞争上岗和轮岗交流。今年五月份和11月份，进行了两次竞争上岗和一次轮岗交流，共涉及到19个处室37人次，科学、合理的上岗和轮岗方式，不仅扩大了选人视野，有利于优秀人才脱颖而出，而且达到了多岗位锻炼干部、激发干部个人的工作热情和内在动力，激发干部队伍活力的目的，促进了组工干部的全面发展。
三、以增进与人民群众感情为重点，不断加强组工干部的作风建设
1、开展“组工干部下基层”活动。部务会成员、各处室在基层建立党建联系点46个，共与39名基层党员结成帮扶对子，一年来共深入各自基层调研联系点107次，开展谈心谈话465人次，帮扶钱物共计两万余元，进一步密切了与基层党组织、基层党员的联系和感情，树立组工干部的优良作风。
2、切实增强服务群众的意识。规范办事程序，明确职责要求。推行首问负责制，要求每一名组工干部在接访办事时做到“三零服务”即沟通零距离、服务零时差、办事零差错。实行部机关干部挂牌上岗，将组工干部的职务、工作职责等进行了公示，接受群众监督，不断优化工作流程，规范服务行为。
3、拓宽服务载体。借助到基层考察考核干部、村“两委”换届、到基层调研、慰问老干部、困难党员等工作的开展，推动组工干部走出机关，带着任务下去、带着问题下去、带着热情下去，密切与干部群众联系，锤炼务实作风。
四、以加强教育监督为内容，不断加强组工干部的廉政建设
一是经常检查监督。结合民主生活会和民主评议党员活动，开展“看监狱、算得失”主题活动和经常性教育活动，检查督促组工干部牢记“两个务必”的要求，牢记党的根本宗旨，认真遵守党员干部廉洁从政的各项规定。
二是落实廉政建设责任。印发了组工干部“十严禁、五不准”纪律要求，部领导班子带头遵守各项纪律规定，推进党风廉政建设责任制的落实。
三是加强外部监督。公开12380和12371举报电话，严格落实电话值班制度，进一步畅通外部监督渠道，凝聚监督力量，时刻保持与社会各界、人民群众的联系，使组织工作始终处于监督的视野之中，切实做到公平、公正、公开。
五、以参加工委大型活动为载体，不断加强组工干部的精神文明建设按照市直工委对各单位开展特色活动的要求，积极组织了具有组织工作特点的活动。
一是开展了唐宋诗词朗诵会，开展了以“学习优秀传统文化、陶冶高尚道德情操”为主题的唐宋诗词朗诵会，组织机关党员以朗诵形式学习唐宋以来的优秀诗文，吸取中华民族传承下来的宝贵思想财富，从中获得精神鼓舞，升华思想境界，完善优良品格，培养浩然正气，做到自重、自省、自警、自励。
二是举办了机关第二届乒乓球比赛，强劲了干部群众的体魄，丰富了机关文体生活，提供了交流平台。
三是开展了文明劝导活动，按照市直工委的统一要求，在我市申报文明城市期间，组织机关工作人员到指定路口进行文明劝导。活动中，部机关人员认真负责的态度、严格自律的形象受到了上级领导和群众的一致好评。
XX年度，市委组织部圆满的完成了市直工委交办的各项工作任务。荣获xx市先进基层党组织，党建目标管理优胜单位，创建科学发展示范机关先进单位，城镇面貌三年大变样工作先进集体，推进统筹城乡发展先进单位，新农村建设帮扶工作先进单位等荣誉。
篇9：机关党建工作总结
一年来，在市委重视和直接领导下，机关党的工作坚持以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十五届六中全会、江泽民同志“七一”重要讲话和省、市党代会精神，坚持党要管党、从严治党方针，围绕中心、服务大局，以庆祝建党__周年为主线，以创建机关“党建工作先进单位”和“五好”党支部为载体，以加快机关党建走前头为目标，全面加强机关党的思想、组织和作风建设，不断增强机关党组织的凝聚力、创造力和战斗力，为我市的改革开放和经济社会发展提供了组织保证。
一、开展“三个代表”学习教育活动，努力提高党员队伍思想政治素质
深入学习贯彻“三个代表”重要思想，是党建工作的首要任务。工委及时发出了《关于深入开展“三个代表”学习教育活动的通知》，结合江泽民同志“七一”重要讲话和党的十五届六中全会精神的学习贯彻，始终把组织“三个代表”的学习教育活动作为工委今年工作的重中之重，精心组织，扎实抓好。
1、精心组织，落实学习计划。我们把今年“三个代表”学习教育活动按季度分为四个阶段，制发计划，明确每个阶段的重点和具体安排。并根据每个时期的中心工作，及时调整充实计划，把“三个代表”学习教育活动同学习贯彻“七一”重要讲话和六中全会《决定》有机结合起来，同学习省、市党代会精神有机结合起来。
2、用好载体，营造浓厚氛围。针对每个阶段的学习重点和难点问题，先后邀请省社科院潘叔明研究员、省委党校蒋伯英教授等学者专家作学习辅导。同时，在《机关党建信息》开辟了领导干部“三个代表”学习体会文章交流专栏，共刊出领导干部学习体会文章22篇。编发学习辅导材料2500____册，为基层党组织制作《“三个代表”学习教育问答200题》软盘6____盘，推动“三个代表”学习教育活动深入开展。
3、加强督查，促进工作落实。先后三次组织对机关各级党组织开展学习教育活动情况进行督查。综合抽查1____机关党委、2____企事业单位和8____基层党支部的情况反映，市直“三个代表”学习教育活动开展健康有序，制度措施落实，中心组学习辅导、中心发言、专题调研、撰写读书笔记、交流心得体会都取得较好的效果;各基层党组织还积极引导党员干部把践行“三个代表”与增强服务意识，贯彻六中全会《决定》与转变作风提高效率等有机结合起来，加深对“三个代表”科学论断和丰富内涵的理解，提高了实践“三个代表”的自觉性，有力促进机关各项工作的落实。
4、重点突出，领导率先垂范。充分发挥党组(党委)学习中心组和党员领导干部的带头和示范作用，是推动学习和教育活动深入开展的关键。首先，统一编制学习中心组人员花名册。市直机关共建立理论学习中心组8____，参加中心组学习的处级以上党员领导干部38____。其次，进一步完善学习制度。10月份，组织抽查市直机关____党组和____党委中心组的学习情况，总体上看，都能认真对照“八个坚持、八个反对”联系实际，带头撰写学习笔记、带头交流心得体会，带头身体力行“三个代表”，较好地发挥了“标杆”的作用。12月份，在领导干部优秀学习体会文章评选活动中，共评出优秀体会文章22篇。
二、扎实开展创建活动，不断增强基层党组织的活力
1、扎实推进创建“机关党建先进单位”活动。创建“机关党建先进单位”是实践“三个代表”重要思想的有效途径，也是加快机关党建走前头的有益载体。工委于5月中下旬对申报初评的5____单位进行检查考评。查阅了2____党组(党委)、2____机关党委、1____党总支、7____党支部的有关资料，发放问卷调查表552份，召开座谈会及个别谈话了解42____次，历时____星期。在全面了解掌握创建活动情况的基础上，对照创建标准，逐个分析和综合评议，评出创建活动效果好的____单位、较好的3____单位、一般的____单位。按照市委领导批示，通报了考评结果，有力地推进了创建活动深入开展。
2、巩固建设“五好”党支部活动成果。在认真总结前二轮建设“五好”党支部活动经验的基础上，加强分类指导，充分调动了基层的创建积极性。针对部分关、停、兼、转和破产企业党组织机构不健全，活动不正常这一问题，通过深入调研，提出了“撤、并、挂、联、转”方案，合理调整基层党的组织设置，加强对分流待岗党员的教育和管理，使这部分基层党组织的活动逐步走上规范化、制度化。同时，先后推出市委办等1____党委、组织部机关党支部等3____党支部，安全局机关党委专职副书记任肃玲等2____党务干部的创建工作先进典型经验，较好地发挥了示范和辐射作用。经过三年努力，市直共有67____基层党支部被评为先进“五好”党支部和“五好”党支部。其中：机关党支部24____，占95.____;事业单位党支部24____，占90.____;企业党支部17____，占64.____。基本实现了三年活动规划的目标和要求。还制定了《进一步加强市直机关“五好”党支部建设意见》，以巩固和发展建设“五好”党支部活动的成果。
3、认真组织“一先两优”评选工作。为进一步树立先进典型，发挥示范带头作用，推动市直机关“创先争优”活动的深入开展，结合20_年度民主评议党员活动，组织开展“先进基层党组织”、“优秀共产党员”、“优秀党务干部”评选工作，经过自下而上民主推荐和组织审核，共推荐出“先进基层党组织”5____，“优秀共产党员”8____，“优秀党务干部”5____。其中：受省委表彰的“先进基层党组织”____，“优秀党务干部”____;受市委表彰的“先进基层党组织”____，“优秀共产党员”1____，“优秀党务干部”1____;受市直党工委表彰的“先进基层党组织”4____，“优秀共产党员”7____，“优秀党务干部”3____。“七一”前夕，召开了市直机关基层组织建设经验交流会，对获得“一先两优”荣誉称号的单位和个人进行表彰。
4、深入开展机关党建调研活动。按照市委关于增强党的建设活力专题调研的统一部署，工委组成了关于机关党建“走前头”调研课题组，深入南安、惠安、洛江等县(市、区)和市直机关____系统(局)党委开展调研活动。通过调研，查摆了影响和制约机关党建“走前头”的主要问题及其原因，有针对性地提出了加快机关党建“走前头”必须采取的对策和措施，向市委呈报了专题调研报告。对机构改革中如何合理调整机关党的组织设置、理顺党组织的隶属关系，我们组织了专题调研，适时呈报了《关于加强机构改革中机关党的组织建设的意见》。市委高度重视，并专题研究下发了《关于部份调整市直机关党组织设置的通知》，进一步明确了市直机关党组织的设置、隶属关系、领导成员及党务工作人员的配备和党组织办事机构设置等问题，为加强机关党的组织建设提供了有力保证。
5、认真做好省、市党代表选举工作。选好党代表是开好党代会的首要条件。按照市委的有关要求，市直各级党组织把选举党代表的过程，作为举荐优秀人才，对党员进行党性党风和民主集中制再教育的过程，在时间紧、任务重、要求严的情况下，加强领导，严格程序，精心实施。共推荐出席省第____党代会代表候选人1____，选举出席市第____党代会代表4____，较好地完成了市委交办的推荐选举省、市党代表的任务。
三、加强思想政治工作，扎实推进机关精神文明建设
1、精心组织庆祝建党__周年系列活动。组织开展中国共产党成立__周年的系列纪念活动，是今年机关党建工作的重头戏，也是加强机关党员干部思想教育的大好时机。工委根据市委《关于中国共产党成立__周年纪念活动的通知》精神，组织开展了以“共产党好、社会主义好、改革开放好”为主题的系列活动。(1)“党旗飘飘”──机关党建成就展。在市委领导支持下，我们重新设计改建了机关宣传栏，增设了大型图片语录灯箱，从5月初开始到年底，每月一期专版，共有1____部门(单位)参加。(2)“颂歌献给党”──群众性歌咏活动。在全市机关和企、事业单位普遍开展群众性歌咏比赛的基础上，7月下旬在__影剧院举行全市机关“颂歌献给党”演唱比赛暨颁奖晚会。(3)“共产党好”──征文演讲比赛。共收到征文稿件268篇，从中精选出优秀作品30篇组织演讲比赛，评出一等奖____、二等奖____、三等奖____、优秀奖____、鼓励奖1____。(4)与市邮政局共同筹划设计了“日出东方”──庆祝建党80周年纪念邮册。把党的80年奋斗历史浓缩于方寸之间，把对党的无限热爱和忠诚寓于高雅艺术之间，成为学习党史弘扬光荣传统的好教材。还结合实际举办中共党史、__党史报告会、党员宣誓、党员“奉献周”、慰问走访建国前入党的老党员等活动，营造了庆祝建党80周年的浓烈氛围，加大了对机关党员思想政治教育的力度。
2、切实加强理想信念教育。结合国内外形势变化和机关面临机构改革、医疗制度改革、以及党员干部的思想实际，采取上党课、举办辅导讲座、报告会等形式，对党员干部进行理论信念和爱国主义、集体主义、社会主义教育，旗帜鲜明的宣传科学知识、科学思想、科学方法和科学精神。教育中，普遍做到把思想政治工作与业务工作结合起来，把先进性要求同广泛性要求结合起来，把加强教育同严格管理结合起来，把言教与身教结合起来，把解决思想问题与解决实际问题结合起来，提高教育的针对性和有效性，进一步帮助机关党员干部牢固树立正确世界观、人生观和价值观，增强政治意识、大局意识和组织纪律观念，增强抵制各种错误思想的自觉性，做到思想上和政治上始终同以_为核心的党中央保持高度一致。
3、组织开展机关精神文明创建活动。一是围绕“创建文明机关，做人民公仆”，积极开展精神文明创建活动，引导党员干部在实际工作中践行“三个代表”重要思想，促进机关效能建设。二是以学习贯彻《公民道德建设实施纲要》为契机，深化机关“三德”教育，提高机关党员干部的思想道德素质，有力推动机关“四优”工程建设。三是加强对市直机关精神文明创建活动的领导。结合市直机关的工作实际，提出了《进一步加强市直机关社会主义精神文明建设的意见》，进一步明确机关精神文明建设的指导思想、目标任务、创建重点和活动载体，提高机关精神文明创建活动的整体水平。
4、深入揭批“______”邪教组织。按照中央要求和省委、市委的部署，市直各级党组织认真组织机关党员干部深入揭批“______”邪教组织。通过组织收看收听有关揭批“______”的重要新闻和文章材料，邀请中科院专家、学者做科技报告，编印教育辅导材料_000册，帮助机关广大党员进一步认清______及其“______”邪教组织反人类、反社会、反科学的反动本质和险恶用心，引导大家牢固树立崇尚科学、反对愚昧的思想，认真落实转化工作责任制，严格督促和配合基层党组织切实做好“______”练习者的转化巩固工作，维护我市安定稳定的政治局面。市直机关参与修炼“______”的____党员，全部较早、较好的得到转化，并以亲身经历在深入揭批“______”邪教组织中发挥作用。
5、充分发挥群团组织作用。在加强对群团组织领导的同时，党工委积极创造条件，发挥群团组织在机关精神文明建设中的作用。市直机关工会认真组织学习贯彻修改后的《工会法》，加强对干部职工的思想政治教育，组织开展“送温暖工程”，慰问特困职工，为困难职工排忧解难，做好职工稳定工作;深入开展创建“职工之家”活动，充分利用节假日和业余时间，组织开展环城跑、登山、游泳等活动，丰富机关业余文化生活;同时，组队参加全市第五届职工运动会，并获得保龄球男子团体第一名、蓝球男子团体第二名、羽毛球女子团体第二名、羽毛球男子团体第三名、门球团体第三名、乒乓球男子团体第四名的好成绩。市直团工委积极开展各种适合青少年特点、形式多样、内容丰富的主题活动，引导和培养广大青年树立追求知识的创新精神和文明高尚的思想道德情操，认真做好“推优”工作。市直妇工委积极开展“巾帼建功”和“五好文明家庭”活动，举办先进事迹报告会，促进家庭美德建设。市直武装部加强对民兵的思想政治教育和形势任务教育，积极配合做好征兵工作，开展民兵预备役组织整改，较好完成了年度民兵军事训练任务。市直计生部门认真抓好《福建省计划生育条例》的学习和宣传工作，积极推进计生综合治理，在做好计生“五清理”工作的同时，审核各种计生证明300____人次，并对市直机关干部职工婚育变化情况进行审核，抓紧电脑建档录入工作，推动市直计生工作规范化管理。市直关工委、老体协、集邮协会等组织也充分发挥各自的优势，积极主动开展各种适合老年人和机关特点的活动，有力地推进机关精神文明建设。
四、履行党内监督职能，认真落实党风廉政建设和反____斗争各项任务
1、抓好党性党风党纪教育，增强党员干部自律意识。一是开展党风廉政专题教育。认真学习贯彻江泽民总书记在中纪委五次全会上的重要讲话精神，按照中纪委五次全会和省、市纪委的部署和要求，在加强思想道德建设的同时，加大党风党纪教育的力度。编发了党风党纪学习参考材料28000册，建立了党风党纪教育测试题库。二是组织开展以法释纪、以案释纪的警示教育和优秀党风党纪电教片教育展播活动。联系征订了党风党纪教育录像带、影碟10____部，在市直各组党组织巡回播放，声像教育形式以其形象直观的特点，使教育做到入耳、入脑，增强了教育的效果。三是发挥先进典型作用，加大正面教育力度。组织机关党员干部参加评选“廉内助”活动和先进人物事迹报告会，用身边的典型教育激励党员干部，从思想上构筑党员干部拒腐防变的牢固防线，自觉做到警钟长鸣、关口前移。
2、抓好廉洁自律工作，落实党风廉政建设责任制。切实加强对党员领导干部的管理和监督，做到事前防范，这是对党员领导干部的爱护和支持。一是开展处级领导干部家属子女从业登记工作。市直机关56____处级领导干部按规定进行了登记，其中配偶子女经商办企业的____，在外省独资合资企业任职的____，进一步规范党员领导干部从政行为。二是认真执行“两节”期间廉洁自律八项规定。继续落实禁止党员干部送收“红帖”和“红包”的规定。凡重大节日期间，对禁止党员、干部利用婚丧喜庆大操大办、收受红包规定的执行情况进行明察暗访，对顶风违纪的坚决严肃处理，促进廉洁自律各项规定的落实。三是结合行风评议进行督查。把党风廉政建设责任制落实情况纳入机关效能建设、行风评议和创建党建先进单位活动的考评内容，强化对党员领导干部的监督。四是积极探索新时期加强党员干部廉洁自律工作的新路子，在深入基层调研的基础上，撰写了《建立健全干部廉政档案，确保领导干部廉洁自律》的调研文章，对拓宽党内监督的渠道和扩展监督的方法进行有关的探索。调研文章获市委实践“三个代表”重要思想优秀成果奖。
3、抓案件查处，维护党纪的严肃性。今年来，市直各级纪检组织坚持把查处党员干部违法违纪案件，作为从严治党、惩治____的重要环节来抓，在加强党风党纪教育的同时，进一步落实分级办案责任制，强化办案措施，加大办案力度，提高办案的质量。共立案查处党员违法案件1____，给予党纪处分1____。其中警告____、严重警告____，留党察看____，开除党籍____。其中科级干部____，一般干部____，其他人员____;涉及贪污受贿____，索取收受财物礼品____，违反税收政策法规____，其他经济问题____，失职类____，违反计生____，其它违反管理秩序类____。在查办案件中，还注意发挥纪检部门的保护职能，为____受到失实举报的党员干部澄清了是非。同时，对市直机关近年来发生的7____件党内违纪案件党纪处分执行情况进行检查，进一步维护了党纪的严肃性。
五、加强工委自身建设，不断提高机关党建工作整体水平
1、建立工作责任制。为了认真贯彻落实全市机关党的工作会议精神，扎实抓好20__年机关党的工作任务的完成，加快机关党建工作走前头，工委将《市直机关20__党建工作要点》进行分解立项，落实到部室和责任人，并按工作先后顺序，建立20__年月工作菜单，明确规定各项工作的进度和落实时限，逐月进行督促检查，狠抓落实，促进了工委作风的转变和服务水平的提高，有力地推动今年各项工作按计划、有步骤的实施。
2、组织业务技能培训。随着对机关党建工作要求的提高和效能建设的深入开展，提高工委机关干部队伍思想政治素质和业务工作能力已成为工委全体人员的共识。今年来，我们在加强思想政治教育，落实理论武装工作，抓好机关干部队伍思想政治建设的同时，进一步改善了办公条件，为各个部室配备了电脑，统一组织机关干部参加电脑培训，为进一步提高工委机关人员的业务能力和工作效率创造了条件。
3、加强党务干部队伍建设。实现加快机关党建走前头目标，提高机关党务干部队伍素质，是重要一环。近年来，工委加大对基层党务干部培训的力度，坚持举办培训班，比较系统的讲授党务工作基本知识，帮助基层党务干部提高业务能力和工作水平，充分发挥他们的积极性和创造性。今年共培训了基层党支部书记38____。党务干部就深入学习江泽民同志“七一”重要讲话、怎样当好支部书记、怎样做好新时期思想政治工作、怎样加强党风廉政建设和怎样加强党支部制度建设等五个课题进行了学习辅导和研讨交流。由于课题设置贴近基层工作实际，满足党务干部提高自身素质的愿望，得到广大党务干部欢迎和支持。
一年来，在市委直接领导下和机关各部门、单位党组织的共同努力，机关党建工作取得了明显成效，但对照“三个代表”的要求和“走前头”的目标，还有较大差距。主要是：一是理论武装工作有待进一步拓展。工作实践中，机关各级领导对理论学习重要性的认识较之过去有明显提高，但工学矛盾普遍比较突出，方式方法比较简单，特别是一些业务部门和企业单位学习制度落实不到位，影响了学习的深入和成效。二是党建创先活动水平有待进一步提高。从今年初评的情况看，还有4____单位没有申报，申报考评的5____单位党建工作水平高的也不多(____)，个别单位领导的创先意识不强。另外，由于历史原因，还有部分基层组织长期不健全，软弱涣散，活动无法开展，党员无人管理。这些问题，还需会同有关部门共同协调，深入调研，摸清问题症结，共同寻找解决的办法和途径。三是党内监督职能有待进一步加强。从现有查处的案件来看，绝大多数违法违纪案件首先不是由党组织党员发现揭露，而是由群众举报或案件牵连出来，从一个侧面说明党内监督还不到位，许多情况往往是亡羊补牢。对此我们决心在新一年里，进一步振奋精神，开拓创新，积极探索增强机关党建工作活力的有效途径和办法，努力克服存在的问题和不足，加快机关党建“走前头”，开创机关党建工作新局面。
篇10：机关党建工作总结
__年年政协机关党建工作的总体目标是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六届五中、六中全会、十七大会议精神及自治区第十次党代会精神，坚持和落实科学发展观，坚持党要管党、从严治党的方针，围绕加强党的执政能力建设和先进性建设，全面推进机关思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，圆满完成了县委、政协党组及县直机关工委安排的各项学习任务，为进一步发挥机关党组织的战斗堡垒作用，为政协更好履行职能提供坚强的思想和组织保证。现将__年年政协机关党建工作总结如下：
一、加强党员干部职工的思想建设，进一步提高政治思想素质和理论水平
县政协机关党支部非常重视政治理论学习，切实把提高干部职工的政治思想素质列入重要议事日程。按照建设学习型政协的要求，机关党支部年初就制定学习计划，拟定学习内容，并根据形势、任务的需要随时调整学习内容，学习形式灵活多样，学习效果显著。
一是学习中共中央、国务院、区、市、县重要文件和会议精神，深刻领会精神实质。
二是学习贯彻党的十七大会议精神。县政协组织全体干部职工收看十七大会议实况，党组对干部职工和政协委员学习贯彻党的十七大精神作了详细的安排部署，成立了学习领导小组，提出了目标任务及具体要求，把学习活动落实到实处。
三是学习党的统战理论、政治协商的有关知识，不断提高业务水平。
四是学习胡锦涛总书记在庆祝建党86周年讲话。
五是学习《中国共产党章程》及胡锦涛总书记来__讲话精神。
六是坚持领导干部带头上党课制度。县政协机关党支部每年初就制定学习计划，拟定党课学习内容，确定党员领导干部为党课学习辅导人，提前做好准备，保证上党课取得实效。为确保学习时间，保证学习效果，采取集中学习和平时自学相结合的方法，每周二、五集中学习时间不少于2小时，个人自学不少于5小时，每月召开一次学习心得交流会。每人每月写学习笔记不少于1500字，每人每年撰写心得体会不少于3篇。通过政治理论学习和业务培训，提高了干部职工的思想素质和业务水平，提高了工作质量和效率。
二、切实抓好机关党支部的组织建设，巩固和保持“五个好”机关党支部的荣誉
今年，县政协机关党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，树立和落实科学发展观，坚持党要管党、从严治党，围绕加强党的执政能力和先进性建设，建设学习型政协和学习型机关党支部为目标，坚持“三会一课”制度、民主生活会和民主评议党员、评议党组织制度，巩固和保持好“五个好”机关党支部荣誉，全面落实党建工作目标责任制，切实抓好机关党支部的思想建设和组织建设。
(一)加强组织建设，提高党员队伍素质。
一是认真落实好《县政协机关党员目标管理责任书》。
为了切实加强政协机关党的基层建设，进一步提升“三级联创”水平，进一步坚定党员党性，加强党风廉政建设，县政协机关党支部同机关党员签订《党员目标管理责任书》，督促党员领导干部过好“双重组织生活”。对党员包括党员领导干部从思想建设、组织建设、作风建设、其它方面等13条进行考核， 60—79分为基本合格，80—89分为合格，90分以上为优秀，并将该成绩作为评选优秀党员的主要依据。
二是坚持“三会一课”制度。今年，机关支部组织党员学习了《中国共产党章程》、《加强领导干部作风建设》、《进一步学习党内巡视工作的有关规定》、胡锦涛总书记在中纪委全体会议上的讲话及来宁讲话等文件精神。
三是积极配合县委组织部门、党校、人事部门抓好党员、公务员及科以上干部的学习和培训工作。10月下旬—11月上旬，县政协机关科级干部在县党校参加了中共十七大会议精神、加强党的执政能力建设、党风廉政建设以及统战、人民防空等方面内容的培训;机关全体公务员在县党校参加了为期三天的公务员mpa培训，参加了全县公务员考试，政治理论素质和业务水平得到了进一步的提高。
(二)、坚持民主生活会和民主评议党员制度。
县政协机关党支部切实加强民主法制建设，按时召开民主生活会。今年3月份，根据永党组发[__年]22号文件精神，县政协党组召开以加强作风建设、优化发展环境为主题的民主生活会，政协班子成员认真查找个人工作中的不足与存在的问题，认真开展批评与自我批评，对政协班子中征求到的意见建议制定了整改措施。6月份，政协机关党支部开展民主评议党员活动，对机关党员进行评议。
(三)、加强党员教育管理，做好后备党员的培养教育工作。
政协机关党支部认真贯彻落实《县直机关工委关于做好发展党员意见》，严把党员“入口关”，十分注重入党积极分子的教育和培养，及时把那些符合党员条件的先进分子吸收到党组织中来，壮大党员队伍。在发展党员工作方面认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针和个别吸收的原则，成熟一个发展一个，合格一个申报一个。今年有一名入党积极分子经过考察、培养，发展为预备党员。
(四)做好党员教育工作
县政协机关党支部十分重视党员的教育工作，组织全体党员学习《党章》、《中共中央加强人民政协工作的意见》、《加强领导干部作风建设》及十七大会议精神等文件精神，也十分注重党员间交流与沟通。今年七一建党节，县政协机关党支部组织机关全体党员参观了杨显林场治沙情况、我县设施园艺建设发展情况。通过参观，机关党员增长了见识，拓宽了眼界，对今年我县实施特色产业发展带动战略，以发展设施园艺为突破口，切实增加农民收入方面所取得的成绩表示满意，同时也激发了建设新__的决心和信心。
(五)做好党员统计和党费收缴工作
县政协机关党支部认真做好机关党员信息管理工作，及时将党员情况输入信息库，确保党员个人信息准确无误。按时向县直机关工委上报党员统计报表。认真做好党员党费收缴工作，机关党支部按照党员工资情况，督促党员按时足额缴纳党费，并及时上交到机关工委。
(六)加强阵地建设和档案资料的整理
县政协非常重视工会、共青团、妇女工作，成立组织，进一步加强对工会、妇女等群团组织的领导，确保正常开展工作。组织全体干部职工开展健康有益的文体活动，积极配合县直机关工委、总工会组织的各项活动。组织参加县直机关工委和县总工会组织的庆祝建党86周年歌咏比赛、乒乓球、羽毛球比赛和职工运动会。县政协设立专门的健身房和活动室，经常性地开展活动，与对口联系部门举行乒乓球友谊赛，加强协作与交流。组织机关全体工作人员参观城市建设。组织机关干部职工开展扑克、象棋、乒乓球、羽毛球等有益活动，既活跃了机关的工作气氛，又丰富了干部职工的业余文体生活。
加强文档管理工作。做好文件的收发工作，做好各级各类文件的传阅、存档工作。按照档案局文件存档的有关要求，认真整理县政协和政协办公室文件，及时归档，编写文件归档目录。认真贯彻保密工作会议精神，做好涉秘文件的保密与保管工作。
三、加强作风建设，切实把为民办实事办好事工作落到实处
(一)认真抓好帮扶工作。
按照县委安排，政协办公室包扶望洪村。各包扶领导非常重视帮扶工作，春播期间，深入到望洪镇望洪村，详细了解该村在阳光工程、春播生产、巷道卫生整治及发展设施园艺等方面的情况，帮助他们想办法、出主意、解决实际困难。春节前夕，政协党组书记、__带领党组成员对望洪村困难群众进行了慰问，送去慰问金1500元、大米1500斤、面粉1000斤，共计4050元。为协助该村抓好村容村貌整治工作，包村领导反复深入到村队，与村干部一道摸情况，想办法，协调资金，解决工作中的实际问题，切实帮助村队开展环境卫生整治工作。目前该村面貌有了很大改观。
(二)开展各类捐助活动。为推进农村信息化建设，为望洪中学捐助电脑2台，并交付2年上网信息费，用于农村远程教育。为促进教育“两基”工作，为望洪中学捐助桌子24张，椅子76把，茶几、沙发2套。为包扶的望洪村捐助办公桌5张，书柜1个，沙发6套，椅子4把，为该村捐助1万元用于该村信息化建设。积极开展“扶贫济困送温暖”社会捐活动，今年共开展了3次捐助活动，为困难群众捐款3200元。
四、深入开展党风廉政建设和反腐败工作
作风建设是党的建设的重要组成部分。机关党组始终把党风廉政建设和反腐败工作列入议事日程，狠抓党风廉政建设和反腐倡廉宣传教育工作，加大党风廉政责任制的落实力度。今年从坚定党性、端正作风、严肃党纪入手，重点抓好三查三纠：即查作风，纠正工作浮躁;查效率，纠正事业心、责任心不强，推委扯皮;查管理，纠正有章不循、管理不严、纪律松散等不良现象。
(一)加强党风廉政宣传教育工作
学习和教育是反腐倡廉的源头，县政协机关要求党员领导干部认真学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内处分条例》、《中共中央纪委委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》及胡锦涛总书记在中纪委全体会议上的讲话精神;组织党员领导干部学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和《“三个代表”重要思想反腐倡廉理论学习纲要》，使大家做到自重、自省、自警、自励，时刻警钟长鸣。为了让机关党风廉政建设不流于形式，县政协按照《政协机关党员领导干部廉洁从政行为规范》有关规定，要求领导干部严格遵守行为规范，并把它自己的作为行为准则。用身边的案例和优秀党员、先进事迹激励、教育党员，激发党员的工作热情和主观能动性，进一步增强党组织与党员之间、党员与党员之间、党员与民主党派、无党派人士的感情，更好地发挥先锋模范作用。县政协加强领导干部警示教育，购买了警示教育光盘，组织党员领导干部观看警示纪录片，参观女子监狱。为了加强机关工作作风建设，按照政协机关《关于加强政协机关工作作风建设的规定》，要求党员领导干部和干部职工对照规定，密切联系社会各界，牢固树立服务大局，发扬民主，维护团结的思想意识，充分发挥人民政协团结广泛、人才荟萃、智力密集的优势，更好地为___经济又好又快发展献计出力。一年来，政协机关领导班子和全体党员干部“守得住清贫，耐得住寂寞”，始终坚持勤政廉洁，务实苦干，开拓创新，没有发生一例违反党纪国法的现象。
(二)开展政风行风民主评议活动
县政协召开委员学习暨情况通报会2次，分别由县农牧局、卫生与人口计划生育局主要负责人到会向全体政协委员通报工作情况，并现场听取政协委员对工作情况提出意见建议，对相关问题现场解答，既扩大了委员的知情权，也提高了委员参政议政能力。10月份，县政协召开委员学习会，由县纪检委向政协委员分发测试问卷，对县直各部门、直属单位进行了政风行风评议。
机关党建工作总结篇三
根据新一年的工作部署，按照机关党建走前头的要求，以党的十八大精神统领税收工作，以科学发展观为指导，紧紧围绕“八个坚持”和“人民税务为人民”治税宗旨，全面加强党员管理，认真落实“戒虚务实”工作主题，以创先争优为抓手，推进“学习型”党组织建设，充分发挥党组织的核心领导和党员的先锋模范作用，树立党员这面“旗帜”，组织开展健康向上的活动，抓好机关党建与税收工作的的结合点，为实现税收任务的完成凝聚了坚强的思想和组织保证，推动了机关党建工作，促进了各项税收任务的全面完成。
一、进一步落实党建工作责任制
20__年，我们要以新的面貌、新的起点为契机，坚决贯彻党中央新一届领导集体关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”和自治区、自治州提出的“十项规定”“十二项规定”，紧紧抓住州局党组20__年提出的“七个不放松”工作重点和“戒虚务实”工作主题，牢牢抓住工作上需要注意和把握的四个问题，加强精神文明建设，推进地税文化建设，凝聚思想智慧，努力开创机关党建工作新局面，以实际行动和优异成绩将党的十八大各项重大战略部署落到实处。
按照州直机关党工委和我局党组20__年工作部署，切实落实党建目标责任制。一是进一步强化党建机制和完善党组织体系;二是认真落实和健全党建工作各项制度;三是不断创新基层党组织的思想、组织、作风建设，自觉严守党的政治纪律;四是强化机关党员队伍建设，充分发挥机关党委(党支部)、工、青、妇齐抓共管作用，巩固党组织的凝聚力和战斗力，提升党员形象和党员的创造力、执行力，确保党组织和党员干部关键时刻能够站得出来、顶得上去，以实际行动彰显共产党人的人格力量。
二、稳步推进创先争优活动
围绕建党92周年，各基层党组织要继续把创先争优活动作为机关党建工作的一项经常性、基础性工作，以增强党支部活力为重点，不断创新活动载体、丰富活动内容、优化活动效果，培育浓厚争创氛围，推动了新形势下创先争优活动的扎实开展。着重围绕十八大，切实抓好学习“新党章”和党的基本知识，评选“身边典型好人”等创先争优活动。以高度的责任感和使命感，加强党员干部自身的党性锻炼、党性修养和党性提高，在全体党员干部中树立了党员就是“一盏灯”，党支部就是“一面旗帜”，推动了党员干部“五个带头”的落实：带头持恒学习，带头勤奋工作，带头执行制度，带头服务群众，带头廉洁自律。按照民族团结教育月的方案，开展了向“我身边的先进典型人物”推荐评选活动，评选出的先进人物和先进事迹已报送相关部门，我局还将于7月对先进人物事迹进行宣讲活动。
三、加强党员队伍教育管理和建设
我局现有干部职工172人，其中党员131人，20__年发展党员一人，共计132人，占干部职工总数的76.74%，党员干部占全局三分之二以上人数，党员素质的高低决定着队伍整体素质的高低。因此，加强党组中心组的理论学习和“三会一课”制度，加强党员的思想政治教育。党组书记、局长及班子成员为全体党员上党课，丰富党员教育的形式和内容，提高党员教育的效果。在学习教育中，每个党员干部记读书笔记都在10000字以上，分别撰写心得体会和调研报告。
一是抓好政治理论学习，加强作风建设。
(一)认真学习宣传贯彻党的十八大、中央新疆工作座谈会和自治区第九次党代会精神，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，确保政令畅通。自觉严守党的政治纪律。同时，加强对领导干部的党性、党风、党纪教育和党的光荣传统、优良作风教育，不断增强领导干部拒腐防变能力。通过自查，我单位能严格按照各项法律法规执行，没有发现收送现金、有价证劵、支付凭证和收受干股等行为，组织全体干部职工认真学习《中国共产党纪律处罚条例》、《行政机关公务员处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪政纪和各项规章制度。深入推进廉政文化，丰富廉政文化活动的内容和形式，使廉政文化贴近生活、贴近实际，着力营造“以廉为荣、以贪为耻”的良好氛围。
(二)加强机关作风建设。把改进领导干部作风作为促进科学发展的重要切入点，加强作风整顿，认真解决理论脱离实际、作风漂浮、弄虚作假、对群众疾苦漠不关心等问题。认真执行会议、公务接待、业务招待费的开支以及差旅费管理等有关规定，无奢侈浪费、公款吃喝、公款支付高消费费用、公款旅游活动，无公车私用、公物私用以及婚、丧、乔迁等事宜大操大办等现象。本单位全体干部职工无参加黄、赌、毒等六害行为。
(三)加强民族团结教育。立足实际，开展了对新疆“三史”、“六史”以及“自治区民族团结教育条例”的学习，并进行了测试。把民族团结教育月活动与中央新疆工作座谈会结合起来;与马克思主义“五观”、“四个认同”教育结合起来。开展向优秀党员杨善洲、郭明义、付建国同志和最美医生居马泰学习活动。先后组织全体党员干部职工观看了《杨善洲》《郭明义》《飞天》及《生死罗布泊》《忠诚与背叛》等爱国主义优秀影片;开展了学唱民族团结之歌《一家人》和《公民道德歌》学唱活动，寓教于乐、愉悦身心、凝聚人心，充分调动各族干部群众参与活动的积极性和热情，在唱响主旋律的同时，展现出民族大团结新的时代特征。在广大党员干部中掀起学习先进典型的热潮，用模范人物的感人事迹、光辉形象和崇高精神，引领大家做时代先锋、为党旗添彩，把向先进典型的学习活动引向深入。深入海拔3000米的特克斯县包扎墩牧场卫生院探访最美乡村医生居马泰，组织干部用身边看得见、摸得着的人和事，我局干部为牧区医生凭良心履行职责的高尚情操和无怨无悔的奉献精神深受鼓舞和感动。
二是扎实推进学习型党组织建设，拓展“学习大讲堂”内容和形式。弘扬新疆精神，拓展党课教育的内容，收到良好效果。各党支部认真抓好每周三、周五下午日常政治学习重点。今年重点组织学习和把握十八精神，逐字逐句的学习摘抄《新党章》全文、十八大报告以及20__年自治区、自治州地税工作会议精神和州党委政府、州直机关工委的各项工作部署，做好了学习笔记。每月组织一次党组中心组学习、机关党委扩大会每季度召开一次，做到参加人员、时间到位，学习内容主题明确，涉及面广，内容齐全。我局主要领导分别在中央和自治区党校集中学习轮训，并以会代训举办中层以上领导干部提升执行力培训班、学习十八大精神培训班，组织机关各支部书记参加加强社会管理集中轮训班。在全系统开展了杜绝国家公职人员信仰宗教的活动，制定了《杜绝国家公职人员信仰宗教实施方案》及自查表、自查报告。
三是加强和改进机关党员的教育和管理。各支部组织开展加强党性修养、锤炼思想作风的学习教育活动。今年每个党员通过学习《新党章》，提高了党员素质，改进了工作作风，树立了党员威信，提升了党员形象，建设学习型、服务型、创新型党组织，充分发挥了党支部和党员的先锋模范带头作用。同时，加强反腐倡廉宣传教育，组织全体党员干部认真学习《中国共产党纪律处罚条例》、《行政机关公务员处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪政纪和各项规章制度。深入推进廉政文化工作，丰富廉政文化活动的内容和形式，使廉政文化贴近生活、贴近实际，着力营造“以廉为荣、以贪为耻”的良好氛围。
四是严格党内组织生活，落实党支部“三会一课”等制度，切实抓好对党员的教育管理。进一步加强了机关党委对各基层党组织开展党建工作的指导。通过上党课、报告会、经验交流会、座谈会、调查研究等多种形式，全面提高党务干部的工作技能和素质。首先是严格党员发展程序，全面推行党务公开，积极按时足额缴纳党费;其次是加强党务干部管理，开展党建理论研究;其三是各党支部深入开展党建工作调查研究，积极撰写报送党建论文和学习心得;其四是深入开展“学习大讲堂”活动。有计划、有重点的把党组中心组和党员干部周三、周五下午政治业务学习与党员领导干部做表率、带头讲党课、带头做专题辅导讲座相结合;把开办好学习讲座与提高理论修养、提高工作水平、丰富生活情趣、增强团结友谊结合起来，做到每月有讲座，每周有交流。从工作实际出发，积极探索党建工作与地税工作的结合点，不断加强机关党建工作，促进了征管质量、行政效能、执法水平、地税形象得到进一步提高。
五是加强绩效管理，落实“一岗双责”。全面落实绩效管理制度、行政成本控制制度、行政行为监督制度、行政能力提升制度，执行党风廉政建设责任制，开展廉政风险防控机制、权力运行监控机制，进一步提升了为民服务的能力和纳税服务的工作水平。坚持“谁主管、谁负责”和“管行业必须管行风”的原则，主要领导负起“第一责任人”的责任，分管领导抓好具体工作落实，业务处室认真履行监管职责。我局从工作实际出发，积极探索党建工作与地税工作的结合点，不断加强机关党建工作，促进了征管质量、行政效能、执法水平、地税形象得到进一步提高。严格执行行政审批制度，注重行政审批、行政执法监督检查，无违规审批、违规处罚现象，纳税服务无推萎扯皮现象，无“吃、拿、卡、要、报”现象，自觉接受群众的监督。
四、寓教于乐，丰富活动内容
多年来，在州局党组和州直机关工委的正确领导下，本着服务大局、服务社会、服务地方经济建设的理念，稳步推进整体工作，结合地税文化建设，扎实做好文明创建、民族团结、军民共建、综合治理、平安建设、计划生育、扶贫帮困各项工作。精神文明建设的深化，有力促进了物质文明的发展，税收任务连年超额完成。
今年4月，我局召开了州直地税系统自治区文明单位零基启动和“五个一”创建活动视频动员大会，对“五个一”活动开展进行了全面动员，并下发了实施意见。上半年，我局在去年组建雷锋志愿者队伍的基础上，多次开展了关爱母亲河，拾垃圾，保护环境活动，并发出了人人争做文明干部倡仪。开设道德大讲堂，组织干部职工参观了州博物馆沈阳故宫文物展等活动，在局职工餐厅内开展励行节约，浪费可耻日常教育，开设自助餐，避免浪费。“五个一”活动的开展，做到了形式和内容的统一，效果十分明显，干部职工的综合素质得到了提高，良好习惯和“精气神”明显提升。今年上半年开展了“学习贯彻十八大精神书法、摄影展”，举办了“学习党的十八大精神，推进地税事业科学发展”论文征文活动和学习《十八大报告》《新党章》知识测试活动，每个党支部撰写报送党建工作论文征文不少于1篇;充分利用“三八” 妇女节、“五四” 青年节、“六一” 儿童节、“七一”建党92周年组织广大党员干部、职工和退休老干部积极参与各种有益身心健康的活动，达到凝聚人心，团结向上的目的。
坚持“民生优先、群众第一、基层重要”的理念和要求，对群众进行实打实的帮扶、心贴心的交流，送物资、送服务，使他们感受到社会的关怀和温暖。各党支部组织党员干部开展献爱心、结对子、送温暖、送真情活动，深入开展社区扶贫帮困和服务群众活动。开展“落实包村定点帮扶、干部'结对子'”活动，成立了帮扶领导小组，与特克斯县齐勒乌泽克乡齐勒乌泽克村结成帮扶对子，每年全体党员至少去两次该村进行帮扶慰问，并且选派了一名机关中层干部深入特克斯县齐勒乌泽克乡齐勒乌泽克村驻村帮扶。领导带头，机关党员干部齐动员，于5月29日每人捐200元为齐勒乌泽克村的20户贫困村民包括低保户、扶贫户、困难户带去了大米、清油、面粉，还专门聘请两名医院主治医生专程为他们开展巡回仪诊活动，并为这些家庭带去了常用感冒、消炎、胃肠、高血压、糖尿病和跌打损伤等急需药品，并集中发放了药品和生活物资，带去了物资也带去了爱心，得到了社会各界的一致好评。党员领导干部与低保户、扶贫户、困难户、残疾人家庭进行结对认亲，使各族弱势群体感受到了党和政府的温暖以及社会各界对他们的关爱。20__年上半年无“三不”党员现象出现。
五、群团工作方面
州局党组高度重视综合治理和计划生育工作，把综治和计生工作列为重要议事日程。健全领导机构和工作机制，安排专兼职人员，层层签订综合治理、消防、禁毒、计划生育等责任书。认真开展禁毒知识、计划生育、健康教育和计生基础知识培训。州局投资200万元，为伊犁州直地税系统和州局局机关建设网络安全视频监牢系统，在州局局机关每个楼层重点部位安装配齐了监控设施和消防设备，完善治安防范措施，警卫值班、消防等工作落实到位。根据稳定形势的特殊需要，机关成立民兵防暴分队，认真做好安保和社会维稳工作。严格管理车辆，严禁非专职驾驶员进行长途驾驶。对每项管理进行不定期检查，人防、技防、物防到位，消除安全隐患，保证了单位、家属院及机动车辆的安全。群团组织是精神文明建设的重要组织力量，在精神文明建设中，注重发挥工、青、妇的作用。州局机关党委对州局机关和两个直属局干部职工在日常思想教育、党的组织建设、下属五个支部党建工作的开展，发挥着组织、管理、督导、协调的作用。州局工会、青工委在开展扶贫帮困，组织各项文体活动、丰富职工文化生活，保障职工福利，争创模范职工之家等，发挥着组织落实的作用。州局妇委会配合党组做好妇女干部的思想引导，每年三八妇女节都开展各项庆祝活动，丰富女干部的文化生活，促进了精神文明建设。今年还开展了红色五月青春飞扬无偿献血活动，5月10日下午，伊犁州地方税务局机关及稽查局的干部职工积极踊跃参加义务献血活动，献血总量达20_毫升之多，充分体现了我局干部职工对各族人民的爱心以及良好的精神风貌。 两个文明建设，在州局党组的领导下，依托党组织和群团组织，有组织、有分工、有协作，齐心协力，共同抓好精神文明建设各项工作。
六、下半年工作打算
一是继续发扬优势，克服不足，狠抓党风廉政建设责任制的落实，在思想上筑牢防腐倡廉思想道德防线;二是强化领导班子及成员履行“一岗双责”的责任意识，做到年初有安排，年中有检查，年底有考核，不断提高责任制工作水平;三是加强党员领导干部思想作风、学风、工作作风和生活作风建设，以良好的作风保证各项工作任务落到实处;四是进一步加强对全局党员干部职工的教育、监督和管理，增强大局意识、服务意识、依法行政意识，严格执行各项监督制度，切实筑牢党员干部的思想道德防线和党纪国法防线;五是结合部门实际，解放思想，深入开展创先争优活动，创新征管，努力提高纳税服务水平，为地方经济建设做出贡献。
篇11：机关党建工作总结
__年是我国实施“___”规划的开局之年。也是扩大和巩固先进性教育活动成果狠抓落实之年。上半年我院机关党总支在区直机关党工委的领导和院党组的指导下，紧紧围绕区委和本院的中心工作，以全面落实科学发展观为统领，以加强党的执政能力建议和党的先进性建设为主线，以进一步完善和创新先进性教育活动长效机制为目标，扎实有效地推进党员队伍的思想建设、组织建设和作风建设，使党员干警的整体素质不断得到提高，为全面完成各项检察工作提供强有力的思想和组织保证。
一、思想建设
1.坚持用“____”重要思想和科学发展观理论武装党员干部。上半年，我文书文秘网版权所有院党总支积极协助院党组认真抓好全院干警的政治理论学习，组织全体党员干部深入学习了“____”重要思想和党的__届五中全会审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、《__论全面贯彻落实科学发展观，推动经济社会又快又好发展》、《____重要论述》、党员读本、《实施新跨越、实现新目标》等系列学习资料，坚持用科学的理论武装干警头脑，把加强理论学习转化为党员自觉行动，落实到增强社会主义法治理念和执法水平上来，进一步增强干警的理论素养和贯彻落实“____”重要思想的自觉性和坚定性，牢固树立和落实科学发展观，努力在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效，从而有力地促进了检察业务工作的全面开展。
2.开展社会主义法治理念教育。上半年，党总支根据院党组的统一安排，为学习贯彻中央政法委关于在全国政法系统中开展社会主义法治理念教育活动的要求，组织党员学习了由中央政法委政法队伍建设指导室、政法研究所编写的《社会主义法治理念教育辅导》和最高人民检察院、政治部编写的社会主义法治理念教育辅导读本《中国特色社会主义检察制度学习材料》一书，使干警们深刻认识到开展社会主义法制理念教育是适应新时期政法工作新形势新任务的客观需要，是确保政法工作社会主义方向的客观需要，也是解决执法工作存在的现实问题，建设高素质政法队伍的客观需要。参加由省委政法委、省检察院分别举办的社会主义法治理念教育培训班，不断加强检察干警的作风建设，牢固树立“立检为公，执法为民”的正确执法观，切实规范执法行为，促进执法为民，维护司法公正。在实际工作中真正体现社会主义法治理念。
3.扎实有效地开展以学党章为主题的教育活动。院党总支根据区委办下发的《关于在全区各级党组织和广大党员中进一步学习贯彻党章的通知》及时制定了《深入开展学习贯彻党章的意见》，要求各党支部认真贯彻落实。一是听一堂党课。请党组书记_检察长为全院干警上了一堂《认真学习贯彻党的章程，切实履行党员权利义务》的党课，使全体党员进一步加深学习贯彻党章重大意义的认识，增强了学习党章、贯彻党章、遵守党章、维护党章的自觉性;二是组织一次学习交流会。支部分别组织一班人和全体党员在学习党章的基础上，进行一次学党章交流会，谈思想、谈认识、谈体会，以检验学习收获与效果;三是组织党员集中收看__大党章电视教材，并结合党员个人思想和工作实际，向党组织进行一次思想汇报;四是开展一次“党章寻宝”活动。组织全体干警在登山中寻找有关党章和社会主义荣辱观知识的纸条，并回答出其中问题领取奖品，寓教于乐，提高党员干部学党章、用党章的积极性。
4.以科级干部为重点，加强党员干警的学习培训。根据区委组织部、宣传部、人事局的要求，继续以学习实践“____”重要思想和科学发展观，加强先进性建设为主要内容，以科级干部“双休日”学习课堂为载体，我院科级干部除自觉参加上级举办的各种学习会、报告会外，党总支还结合检察工作实际，加强对广)大党员的形势任务教育、法律法规教育、社会主义法治理念教育，开展行之有效的检察业务学习培训，参加省、市院组织的各种业务培训，引导广大党员干警牢固树立自觉学习、终身学习的先进理念，从而形成党员学理论、学知识、学业务，创建学习型机关的浓厚氛围。
二、组织建设
1.抓学习，不断加强班子自身建设。在新的形势下，如何加强党建工作，充分发挥党组织的领导核心作用，关键取决于一班人的思想认识和自觉行动。于是总支和支部坚持每季一次班子成员学习制度，重点学习了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、《党章》、《_区党员“一人一岗”活动细则》以及上级党组织下发的有关文件、通知等。上半年党总支组织一班人共学习4次，通过学习，使一班人的思想认识得到了提高，增强了抓好党建的自觉性，使之成为思想过硬、作风正派、素质较好的领导集体。
2.抓制度，不断促进党员队伍建设。
一是继续抓好党建工作目标管理制度。上半年总支根据关于印发《__年_区区直机关党建工作要点》的通知精神要求，结合我院检察工作的特点，年初就制定了总支工作要点，从三个方面对今年的党建工作作出具体部署，同时认真抓好落实，各支部在总支制定工作要点的基础上也都拟定了今年的党建工作计划，并分工明确，落实到人，确保党建工作落到实处。
二是坚持“三会一课”制度。通过召开支部大会、支委会和组织生活会，不断增强干警的党员意识，通过经常性的学习、交流、汇报等形式和途径，时刻牢记党员身份，形成“为民、务实、清廉”和求真务实、清正廉洁的工作作风。今年3月20日，党总支邀请_副区长为全院干警上了一堂区《___规划》专题讲座的党课，使广大党员全面了解和掌握我区“___”规划确定的指导思想、发展目标和主要任务，切实把干警的思想统一到区委的要求上来，增强了为我区争创省首批示范文明城区和全面贯彻实施区“___规划”目标的责任意识，坚定了努力多办案、快办案、办好案，让党放心、让人民满意，以自己的实际行动为我区早日实现“___规划”目标保驾护航的信心和决心。
三是加强对离退休干部党支部的指导和管理。根据老干部的生活、身体等情况，坚持每2个月组织老干部过一次组织生活会，由党总支派专人给予指导和协助，提供学习资料，上半年，组织老干部党员主要学习了《社会主义法治理念》、《党章》有关章节，__论“____”重要论述，党的__届五中全会精神，《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》等材料，及时通报我院检察工作情况，并虚心听取和征求他们对检察工作的建议和意见，组织老干部参加由宁波大学老师所作的《当前国际上几个热点问题》的形势报告会，使他们感受到组织上的重视和关心。
四是切实抓好党员的汇报、报告制度。为增强党员的组织观念，自觉接受组织上的监督，党总支要求党员特别是领导干部党员要定期向党组织汇报自己的思想、学习、工作等方面的情况，院领导要自觉以普通党员的身份，参加双重组织生活，各支部要认真执行请示报告制度，如年初制定的工作计划，拟确定的入党积极分子，入党发展对象，外出安排组织活动等，党员个人如购汽车，买房子及家庭变故等重大情况，都应及时向组织上报告，以便组织上及时掌握有关情况，妥善处置有关事项。
3.抓发展，不断增强党的新生力量。一是党总支对__年的发展工作，多次开会研究，要求各支部早计划、早安排、明确分工，抓好落实;二是对第四党支部去年年底发展的一名预备党员，要求加强日常教育与考察，特别是联系人要切实承担监督的职责，使其在预备期中认真履行党员义务，早日成为合格党员;三是发展预备党员1名。由于今年发展工作抓得早，“七一”前夕，经区直机关党工委批准，一支部发展了1名预备党员，各种手续完备，程序规范，发展对象质量好，群众公认;四是“七一”前夕党总支组织全院入党积极分子和非党同志召开“迎七一”座谈会，让他们畅谈对党的认识和情感，以及对党的发展工作的意见和建议，使他们真切地感受到党组织的关心。
篇12：机关党建工作总结
20_年，我局党建工作以“三个代表”重要思想为指导，按照县委的总体安排和部署，认真开展党员先进性教育学习活动，围绕全县工作的大局，不断加强本局党的思想、组织、作风建设，为营造良好环境，加快经济发展提供了思想组织保证。
一、抓学习教育，加强机关党的思想政治建设
1、坚持学习制度，提高政治素质
我局总支、各支部坚持每月一次的中心组学习制度，每季度上1次党课，大部分单位都能够坚持每周一次的政治理论和业务学习，全年学习时间达到了80次180小时，二级单位达到了60次120小时，参学率达到了95%以上。按照组织生活制度的要求，抓好督促落实，保证了政治理论学习的效果。
2、注重思想教育，凝聚精神动力
以宣传贯彻党的十六大和省市党代会精神为重点，广泛开展了“三个代表”重要思想学习教育和“权力观教育”活动，坚持不懈地开展形势政策教育，党性党风教育，群众路线教育，现代科技和法律法规知识教育，艰苦创业精神教育和为人民服务的宗旨意识教育以及道德文化教育等，通过多种方式，使思想政治教育经常化。如在机关党员干部中深入开展了“营造三个环境，抢抓三大机遇，加快黄梅发展”大学习大讨论，引导党员干部职工进一步转变观念，转变作风，为加快发展献计出力。
3、认真学习贯彻十六大精神和市、县党代会、人代会精神
召开各种会议从各个层次及时传达和贯彻会议精神，学习十六大报告和修改后的《党章》，充分利用党日活动，政治理论学习、中心组学习、党课学习等有效时间，以召开座谈会、组织专题演讲、出版板、橱窗、收听收看广播电视专题片等多种形式，迅速掀起了学习热潮。市、县“两会”召开后，紧密结合工作实际，以“两会”精神为动力，引导和教育广大党员干部认真学习实践“三个代表”，立足本职岗位以实际行动，贯彻落实十六大精神，把学习贯彻十六大精神和市、县党代会、人代会议精神与当前各项工作结合起来，促进了各项工作任务的完成。
二、抓组织建设，增强党的创造力，凝聚力和战斗力
1、按期换届，健全组织
从去年年底至今年上半年，我们按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定，对任期届满的支部进行了换届，同时，按照健全组织，便于工作，有利于加强对党员的教育管理，有利于促进业务及经济工作的原则，根据党员分布状况和机构改革的需要，向县直机关工委请示并批准新成立党总支1个，下设4个党支部，及时增补支部委员，使班子成员缺额得到了补充，党建工作不间断，作用得以充分发挥。
2、适应新形势，加强和改进企业党建工作
我局下新良种场支部属下新镇党委管理，我们要求将其划归到县局总支管理，及时督促建立和健全党组织，促进企业开展正常的组织活动。对因企业改制下岗的党员跟踪管理，及时调查核实，及时接转组织关系，真正置下岗党员于组织之中，活动之内，做到有去向，不流失。
3、积极慎重地做好发展新党员工作
根据《党章》和《发展党员细则》规定，我们始终按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针和“成熟一个发展一个，以生产一线为重点”的原则，严把入口关。今年以来，我局支部培养入党积极分子3名，确定发展对象1名。按照组织发展程序，接收预备党员1名，并为2名预备期已满的党员项一君、邓为民同志按规定办理了转正手续。
三、开展党性实践活动，实践“三个代表”
年初，为了认真贯彻落实县委、县政府关于开展营造发展环境大讨论活动的要求，切实加强和改进机关作风建设，为营造“三个环境”，加快黄梅发展提供优质高效服务，我们制定下发了《关于开展优化经济环境大讨论，全力抓好招商引资活动的实施意见》，要求在局机关、二级单位党组织及广大党员中深入开展“学习‘三个代表’，带头转变作风，提高工作效率，增强服务功能”的党性实践活动。要在充分调查研究、找准本部门本单位问题及不足的基础上，结合各自实际制定措施，落实任务，取得了明显成效。以一流的服务，一流的工作，塑造了单位的良好形象。结合抽调机关干部下基层帮助工作和部门联点帮扶工作，兴办实事，开展了许多资助帮扶活动，通过切实有效地开展活动，抓党建促业务，党建工作和中心工作紧紧结合在一起，形成了党员发挥作用的有效载体，为机关党建工作注入了许多新内容，开辟了新途径，改进了机关党建工作的方式和方法，找准了党建工作和中心工作新的结合点，创新了局面，促进了工作。
四、强化党内监督，不断改进作风
一是加强调查研究。各项工作坚持调查在先。通过调查，使机关党建工作既适应新形势，又不脱离实际。结合调查，今年5月下旬至6月初，我们对支部的党员工作进行了一次全面督促和检查，广泛调查和抓落实相结合，促其完成任务。
二是强化监督职能，严肃查处违纪党员。在组织党员认真学习党内生活《准则》、开好班子民主生活会的同时，不断加强党风廉政建设。今年以来，支委认真履行职能，按有关程序对违纪党员给予处分，严肃了党的纪律。
三是大力营造良好环境，改善服务态度，改进工作方法，解决突出问题，不断改进作风，倡导廉洁、高效、务实、创新的良好风尚，树立良好的机关形象。一年来，我局各单位结合“营造发展环境年”活动，严格按照市县提出的要求，认真对照检查，集中进行整顿和改进，党组织积极引导，各方面共同努力，取得了明显成效，特别是一些执法职能部门的工作质量和服务态度有了明显改进，一些群众反映强烈和意见比较集中的问题得到了解决，赢得了各方面的好评。
五、积极完成其它各项工作任务
一是认真做好党费收缴管理工作。具体工作中做到勤检查，多核实，按标准足额收缴，分年度全额上缴机关工委。
二是动员机关党员征订20_年度《党的建设》5份，《共产党员》2份，全面完成了机关工委分配的党刊征订任务。
三是开展了“七一”建党节庆祝纪念活动。“七一”前夕举办了新党员、入党积极分子培训班，培训新党员、入党积极分子4人召开了局机关庆“七一”暨先进党组织、优秀党员、优秀党务工作者表彰大会，优秀共产党员5名，优秀党务工作者1名。
四是积极向县委报送党建工作信息3条，完成了分配的信息报送任务。
五是完成了县委县政府安排的其它各项工作任务。
篇13：机关党建年终工作总结精选
**县社保局局在县委、县政府的正确领导下，在上级部门的科学指导下，以党的十九大和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九届一中、二中、三中全会精神，结合社保工作实际，开展党性教育，不断推进党的思想、组织、作风建设，较好地发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，有力地推动社保局各项工作顺利进行。现将20上半年党建工作开展情况总结如下：
一、加强思想政治建设。一是始终把加强党员干部理论学习放在首要位置，在抓好业务工作的同时，坚持以理论学习为指导，不断提高全体党员的思想政治觉悟。有针对地开展学习习近平系列重要讲话和治国理政新理念、新思想、新战略及其他党内规章制度，严格贯彻执行年初制定的学习计划。二是全面落实党内组织生活、民主生活制度，加强对重大思想理论问題引导，规范管理意识形态阵地。2月10日按照上级党组织要求召开专题民主生活会，及时落实整改措施。三是聚焦解决思想建设、组织建设、纪律建设、作风建设、制度建设等方面存在的突出问题。研究制定局年度学习计划、年度工作计划等文件，并修订局内部规章制度。
二、加强党员队伍建设。一是加强干部日常考察和管理。领导干部认真、细致地填写党风廉政建设目标责任书，承诺自觉遵守《廉洁自律准则》等有关规定，确保落实责任，理清行为准责。二是开展了干部全覆盖谈心谈话，通过层层集体谈话的方式，要求党员干部树立带头模范作用，提高自身素质，特别是在业务经办和基金风险防控上，为其他干部职工做好表率。三是开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育，通过开展演讲比赛，让党员干部说出自己的入党故事，并进行交流讨论，让党员干部能够牢记自己的入党初衷、坚定理想信念、忠于自己的责任，积极作为，勇于担当。
三、抓好共驻共建工作。一是在职党员进社区报道工作。所有在职党员均前往六一社区报道，定期到社区开展卫生清洁、交通执勤、政策宣传等志愿服务，充分利用党员八小时工作外的时间，发挥党员干部建设社区的作用。二是脱贫攻坚工作。社保局以党建为引领与龙桥乡4各帮扶村党支部开展“结对共建”活动，第一书记、驻村工作队和帮负责人按要求开展结对帮扶、落实帮扶力量队伍，严格对帮扶干部的考核。同贫困村党支部共同研究制定了村帮扶计划和“一户一策”帮扶措施，定期对所有贫困户进行了走访，帮助其解决实际生活困难。
四、存在的问题。一是党务干部对党建业务知识不够熟悉;二是创造性的开展党建工作不够;三是理论学习不够深入，联系实际不够，方式方法单一，缺乏生机和活力。
五、下一步计划。下半年我局将继续抓好党建工作，继续承担好、落实好从严治党责任，并从以下几个方面来解决存在的突出问题：一是提高党务工作者的思想意识，加强对党建工作者的业务培训力度，增强其开展党建工作的积极性和专业性;二是立足本职，丰富党建工作内容，创新机关党建工作载体，在工作方式上有所改进、突破;三是结合业务和党员干部实际开展教育和学习活动，不搞形式主义，激发党员干部的参与热情与活力。
篇14：机关党建年终工作总结精选
一年来，我局党支部在局党组和局机关党委的正确领导和同事们的密切配合下，紧密结合安全生产管理、重点水利工程建设管理等中心工作，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，以落实全面从严治党主体责任为主线，坚持党建工作与业务工作同安排、同部署，做到“两手抓、两不误”。现将一年来的党建工作总结如下：
一、基本情况
**年，市重点局支部共有在职党员7名(12月份新招考入职人员组织关系转入单位)，退休老党员2名，发展对象1名，入党积极分子1名。本人担任支部书记。**年7月，经支部会议研究，调整了支委会成员分工并报市水利局机关党委。
按照市直工委和局机关党委的相关要求，市重点局支部组织制订了《**年党建工作要点》、《**年学习计划》和《工作责任制度》等，明确了全年党建工作任务和责任。全年结合主题党日活动，支部累计召开会议共27次，其中讲党课4次，组织生活会2次，专题学习讨论交流21次，组织党员干部参加革命传统学习教育活动1次，党风廉政教育2次，每个党员年度学习在56学时以上，督促完成了干部在线教育学习共6人次;发布水利信息网发布信息6篇，市政府水利局政务公开信息窗口发布相关工作信息30余项(其中党建8项)。按要求完成了党组织党员信息管理、基层党组织标准化信息管理平台、“三会一课”纪实和“两学一做”学习教育纪实评价系统录入填报工作。
在局党组的正确领导和局相关科室、单位的支持下，市重点水利工程建设管理局积极开展安全生产和重点工程建设管理等工作：一是按照省厅和市安委办要求，及时完成了全市安全生产巡查、督查、检查工作，完成了6个安全生产专项排查整治工作，完成了16个在建重点水利工程安全监督工作，开展了安全月、安全法宣传周活动，结合水利工程建设和质量管理，开展安全生产教育培训活动，全市水利行业安全生产态势平稳;二是认真履行皖河治理、麻塘湖水库除险加固、长江入河排污口在线监测等重点项目的法人职责，整合重点局及相关单位专业技术人员，加强工程施工现场监督管理，确保了项目按照既定的计划推进，特别是入河排污口监测项目，从招标到完成工程建设任务并初验，仅花费三个多月时间，圆满完成了上级领导规定的目标任务;三是积极做好了上级交办的其他工作，并协助其他科室和单位完成相关工作。
二、强化组织领导，落实工作责任
(一)健全党支部班子工作机制，增强凝聚力
**年7月，结合工作安排，我局召开专题支委会会议，对支委会成员分工进行了调整，并上报局机关党委备案，进一步明确了支部书记第一责任人的责任，同时将各支委的责任进行了细化。建立健全了支部学习制度和重点局“三重一大”民主决策制度、集体议事制度，对每一项重要决策都做到了充分民主、集中表决、科学实施，使局领导班子的凝聚力进一步加强，议事决策能力大大提高。
(二)切实履行领导职责，加强工作指导
按照相关工作要求，结合重点局阶段性工作进展情况，及时向市水利局联系重点局的领导汇报党建及中心工作开展情况。7月初，邀请胡国节副调员参加支部组织生活会，结合“讲严立”活动总结情况对重点局党建和中心工作提出了具体要求。10月下旬，结合全市开展“聚焦高质量、争当排头兵”解放思想大学习大讨论活动要求，邀请局党组书记、局长胡友华以“增强责任感，做好重点工程建设”为题上了一堂专题党课，指出了新形势下重点工程建设存在的问题，理清了建设管理思路，指明了方向。
三、强化学习教育，落实党建工作
(一)组织开展支部达标建设成果转化
**年，重点局支部在局机关党委的统一安排下开展了基层党组织标准化建设，并通过了机关党委组织的达标验收，同时也指出了存在的问题，在**年度机关党建考核中成绩较差。**年，支部通过分析存在问题的原因，总结经验，结合深入贯彻落实“两学一做”教育活动、“三会一课”、基层组织标准化建设和市委、市直工委以及市水利局机关党委关于党建工作的各项部署，以支部达标提升为中心，切实把党员的日常教育、管理工作落到实处，强化支部的核心作用，加强理论学习和主题党日活动，将支部达标建设的成果转化为党员干部在政治觉悟、党性修养和宗旨意识的提升，切实提高了党员干部的思想素质。
(二)组织开展“学习十九大精神”、“讲、严、立”等专题教育活动
**年以来，我局延续“两学一做”教育学习活动要求，通过每周一的专题党日活动，深入开展“十九大精神”“讲、严、立”、“聚焦高质量、争当排头兵”解放思想大学习大讨论等专题学习活动，安排专人不断收集更新学习内容，通过支部大会深入开展学习总书记《谈治国理政》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《扶贫论述》等著作和语录，充分利用局内微信群开展习总语录宣传学习活动，深入推进党员日常学习教育活动，积极组织全体党员参加市水利局开展的党风廉政教育活动，把做合格党员，争做优秀党员作为党建工作的一项常规工作来抓。通过开展学习活动，进一步强化了党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识;明确了党员干部必须听党话，跟党走，在党言党、在党爱党、在党护党、在党为党的政治取向。
(三)开展谈心谈话、承诺整改活动
按照“五必谈、三必访”的要求，结合党员工作、生活变动情况，及时开展一对一的谈心谈话活动，激励全体党员干部认真干事。按照全市开展“聚焦高质量、争当排头兵”解放思想大学习大讨论活动的部署，领导干部率先垂范，支部紧密联系自我，聚焦政治坚强、四风过硬、服务发展、示范带头，切实把自己摆进去，以实际行动为支部成员作示范，诚恳地全面查找自己身上存的问题，并公开承诺，同时推进全体党员干部结合本职工作情况，就服务高质量发展作出书面公开承诺。召开全体党员大会，就党员承诺践诺情况进行评议，切实帮助每个党员干部总结、改进、提高。
(四)开展脱贫攻坚先锋行动
按照省市扶贫工作要求，重点局支部扎实推进水利项目脱贫攻坚和扶贫接对工作，皖河治理工程涉及怀宁、潜山、太湖、望江四个县，工程实施过程中，结合当地实际，在确保防洪保安的前提下，帮助沿河堤防居住百姓解决一些实际困难。按照市政府扶贫办及局扶贫小组的统一安排，支部班子成员共走访贫困户6次，共捐助贫困户1000元，帮助贫困户点亮微心愿，并解决所需要的生活用品等。根据市水利局机关党委的要求，积极组织党员干部参加义务劳动和义务献血。
(五)切实做好党员管理及信息公开
根据局机关党委的统一部署和要求，支部安排专职人员及时完善填报党员信息系统内容，结合发展新党员的要求，更新完善我局发展对象的程序性资料，并计划近期开展入党政治审查工作。对现有的6名在职党员实行了党费云支付，2名退休党员按月支付。截止目前我局党支部全部党员已足额交纳党费，并按要求进行了公开公示。全年累计在市水利信息网上公示了党支部重大活动6次，安全生产所有发文全部进行了网络公开，重点水利工程建设按阶段进行了总结性公开。
四、存在的问题及2019年党建工作计划
**年重点局支部通过各类学习交流等活动，全体党员干部思想状态明显改变，工作作风明显好转，各项工作推进有序。市水利局安全生产工作被市政府和省水利厅安委会考核为优秀，全市水利系统**年未发生过一起安全生产事故，皖河治理和麻塘湖水库除险加固工程完成了度汛目标和年度建设目标，长江干流入河排污口在线监测项目按期完成并初验。
成绩代表的是过去，在工作中还存一些问题与不足：一是在工作思路、工作方法、工作作风和工作机制等方面，还存在与新形势新任务要求不相适应的地方;二是党员干部在加强自身学习，提高综合素质方面还存在一定差距;三是支部在加强协调，提供服务等方面还需进一步改进。
2019年党建工作计划：一是以推进习总书记系列讲话活动为契机，结合持续开展“两学一做”活动，把加强党的建设作为日常工作的中心工作来抓，以加强党建工作为抓手，推动重点局各项中心工作再上新台阶。二是组织局党员干部参加市委、市直工委、市水利局机关党委举办的各类培训班，强化业务学习，提高业务水平，为抓好党建工作打下基础。
篇15：机关党建年终工作总结精选
今年以来，在市委组织部和镇委、镇政府的正确领导和关心支持下，通海口镇基层党建工作坚持以“十全十美”为着力点，以“五清”、“五整”行动为突破口，以村(社区)“两委”换届为风向标，不断开阔思路、克难攻坚，推动基层党建全面进步。
一、提升基层组织力，筑牢战斗堡垒
1.加强党员教育管理。一是强化党员党性教育。坚持把政治建设摆在党的建设首位，突出抓好党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的学习教育，不断提高党员的理论水平和政治觉悟。二是创新党内组织生活。积极推行“一线活动法”，每月确定1个现场观摩点，将当前中心工作纳入党支部主题党日活动规定议程，让党建工作与中心工作互促互进。积极开展“三好”评选活动，放大党员先进典型的榜样效应。三是探索党员积分管理。确定柳李村、卫生院党支部为积分试点党支部，对党员按照在职、无职，在家、流动进行分类管理。通过设立党员积分一览表、党员公示牌等方式，让党员主动认领任务，积极推行党员积分兑奖制度，实现广大党员由“场边观众”到“主力队员”的转变。
2.推进党员群众服务中心作用发挥。一是加快“建”的步伐。去年我镇启动新建的7个党员群众服务中心，大合、向阳、陈闸、马套、石垸等村已投入使用，目前我镇24个村的党员群众服务中心已实现了四星级以上的全覆盖。二是坚持“高”的标准。按照“一龙头五配套”的要求，狠抓以“十个一”为主要内容的农村公共服务体系建设，严格按照“三有四没有五个必须有”的要求，把马套村打造成全省示范村部，大合村创建为“五简十榜”样品村部。三是形成“用”的常态。推动文化、医疗、教育、养老、电商等功能向党员群众中心聚集，积极发挥“议事大厅”作用。同时，狠抓村部清洁卫生、日常值班坐班等，确保形成“用”的常态，把党员群众服务中心建成乡村振兴的指挥所、大本营。
3.做好村(社区)“两委”换届选举。一是调整重考察，配强“两委”班子。早在8月底，我镇就召开会议，提前部署换届考察工作，全面了解“两委”干部的工作能力和群众口碑。通过入户走访、个别座谈等方式，为主职干部空缺的向阳村、东堤村、新街村选任3名政治立场坚定、工作能力突出的副职干部担任支部书记。二是审查明底线，调整人选结构。认真执行村(社区)“两委”干部任职资格“四个体检”标准，将7名不合格人员和12名基本合格人员清退到位。针对村干部老龄化问题，将65岁以上支部书记和60岁以上副职干部全部劝退，将5名大学生村干部纳入村“两委”班子，切实改变村干部队伍结构。三是换届重程序，确保大面稳定。针对我镇实际情况，确定共和村、潘坝村两个换届重难点村为换届试点村。成立换届工作领导组，班子成员、机关干部全员上阵，确保换届选举平稳推进。目前，我镇26个村(社区)党组织换届已全部完成，22个村(社区)已完成村(居)委会换届。
二、把握关键少数，强化头雁效应
1.抓好“第一书记”这个“领头雁”。一是多措并举抓管理。我镇第一时间建立“第一书记”微信交流群，印发工作手册，随时与各村第一书记进行工作交流，研究探讨村情村务，谋划村级发展。定期召开工作交流会，安排驻村领导、驻村干部、农村片党总支书记就各村情况作简要说明，帮助“第一书记”掌握村情，进入状态。二是多方百计抓服务。各村“第一书记”坚持定期走访群众，充分听取党员群众意见，把工作做到了群众家门口，把实事办到群众心坎上，把困难帮到群众急需处，累计引进18个项目300多万项目资金，有效的改善了村居环境和村容村貌。三是多方发力树典型。我镇“第一书记”将日常工作做成了亮点工程，起到了以点带面的作用。柳李村“第一书记”解决了柳李村的3个患重病、大病对象的治疗问题，采桑村“第一书记”组织党员群众代表赴外地实地参观考察学习，马套村“第一书记”多方争取项目资金，村内基础设施不断完善。
2.管好支部书记这个“当家人”。一是严格人选资格。坚持懂农业、爱农村、爱农民导向，建立不胜任党组织书记动态调整机制，将12名年龄老化、能力弱化、思想僵化的支部书记全部换下，调整比例高达46%，同时招录一名事业编村党支部书记。二是加强教育培训。积极组织支部书记参加市镇两级的培训，有效提升其履职尽责能力。利用经济工作会和全镇党建拉练工作契机，采取现场拉练观摩、“以会代训”等方式，对全体村(社区)党支部书记进行党性教育培训。三是注重日常管理。对支部书记实行专职化管理，不断健全和从严落实村干部工作考勤制度、去向告知制度、集中亮相制度，坚持“态度、效果有差别，奖惩、待遇有不同”原则，实行绩效考核管理，有效提高支部书记的工作积极性。
3.用好大学生村官这个“后备军”。一是加大政策宣传。充分利用微信公众号、官方网站、上门走访等方式，积极宣传仙桃籍大学生回村任职政策，目前我镇共有7名大学生村干部顺利通过笔试、面试、考察等环节进入村干部队伍。二是规范考核管理。结合我镇实际，制定大学生村干部考核管理办法，考核采取日常考核+集中考核的方式，以积分制管理为抓手，考核分数与工资直接挂钩，确保大学生村干部下得去、留得住、干得好。三是提高履职能力。利用每周四晚机关集中学习和每月支部主题党日活动，切实提高大学生村干部的理论知识水平。通过参与村级事务和镇内各项中心工作，真正实现了“实务操作+电脑操作并重”、“经验累积+技能提升并举”。
三、坚持以民为本，凝聚党心民心
1.村(社区)干部走访群众不留空白。以“六访六问”为着力点，支部书记带头走村入户，上百家门、听百姓言、解百姓忧。建立村(社区)干部走访群众信息一人一档，对群众反映的问题能现场解决的绝不拖拉，不能现场解决的依托28日的党支部主题党日，对问题台账进行专题研究，形成解决方案，并及时进行公示。
2.帮扶困难党员不漏一人。坚持“三无三重、一低一老”的标准，对困难党员进行动态管理，将全镇219名符合条件的党员纳入全镇农村困难党员信息库，“七一”期间按照500元/人标准实现走访慰问全覆盖。同时，改变单纯给钱给物的直接“输血”帮扶，整合镇人社中心、工会、妇联等培训就业资源，免费对困难党员进行农业技术、务工技能等培训，强化就业“造血”功能。今年以来，我镇困难党员累计接收叉车、月嫂、农技等培训80余场，受益达百余人。
3.发展集体经济不遗余力。成立“三资”清理小组，对村集体的财务收支、集体资产处置、债权债务管理等集体资产重新清理。锁定10个集体经济薄弱村，制定“一村一策”，通过提高土地承包价、扩大特种蔬菜种植基地、“党组织+产业链”等方式，创新集体经济发展模式，农村“造血”功能逐步增强。指导共和村、协伟村2个重点贫困村制定村级农田、鱼池流转方案，提高土地发包价格，进一步规范承包合同，公开招标方式，集体经济收入超过5万元。
篇16：机关党建年终工作总结精选
**年，**区经信局深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，全面贯彻党的十九大精神，落实**区委的部署要求，在**区直机关工委的支持和指导下，以落实机关党建工作责任为保障，着力加强机关党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设，形成了以服务为宗旨、班子为核心、队伍为基础、目标为动力的工作格局。
一、党建+一岗双责，强化责任落实
经信局党组始终把党建工作列入局内重要工作，加强领导，落实责任，推进从严治党。把党风廉政建设摆在党建工作的重中之重，认真履行党风廉政建设第一责任人一岗双责，加强对领导班子成员和科室主要负责人教育管理监督，对党风廉政建设和反腐败工作任务进行明确和细化，做到任务到人、责任到人，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、机关党支部具体负责、群众积极参与的工作机制，确保党风廉政建设各项目标任务落到实处。局党组书记对**年新上任的3位班子成员进行了廉政谈心谈话。
二、党建+理论学习，提升党建水平
一是精心组织，周密部署，认真开展“主题党日”活动。广泛征求局各党员对“主题党日”学习教育的意见和建议，做到全体参与其中，扎实有序推进活动的开展。“主题党日”活动以讲党课、开展讨论、参观红色基地、座谈、集中学习和自学相结合等丰富多彩的形式开展，提高了党员的积极性，做到边学习边思考边梳理，深入对照找差距，切实增强党性提升;二是多载体、多形式、多方位学习贯彻党的十九大报告精神。充分发挥机关党组统筹组织作用，把学习贯彻十九大报告精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务，准确深入领会党的十九大报告精神，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，指导实践，推动工作;三是贯彻“两学一做”常态化制度化的推进。把“两学一做”学习教育纳入党支部三会一课，围绕学习党章党规、学习系列讲话，组织党员开展集体学习和研讨交流。将学习教育常态化制度化与组织生活会梳理问题和区直机关工委反馈意见整改结合起来,列出问题清单、建立整改台账、落实整改责任、抓好整改落实;四是认真落实“三会一课”制度。每月进行研究和讨论本月工作计划，并对已有制度进行全面的排查，重新修订完善了党建工作制度，编印成册，形成长效机制;五是认真组织开展半年度组织生活会。对照上半年存在的问题，进行批评和自我批评，查找原因，明确整改措施，大力提升党员自觉性;六是积极参加区直机关工委组织的各种微党课、培训会，把学习精神及时传达给局各党员;七是使用智慧党建工作平台和红星云。及时把组织生活上传智慧党建平台和红星云平台，充分利用平台进行学习，让知识更加深入更加扎实。
三、党建+业务工作，增强党员责任
一是根据相关文件制定经信局党支部“五化”建设方案，并落实省、市、区委组织部“五化”建设的要求，同时按照长沙市委组织部“五化”建设要求完善了党员活动室，将党旗、党徽、入党誓词、党的权利与义务、“五化”建设制度和相关工作制度悬挂在党员活动室的墙上，有效的进行资源共享;二是季度党员积分管理，根据积分管理办法进行上季度积分核算并评选季度之星，在党员大会上通报后及时上墙公示;三是党费收缴管理，每月按时缴纳党费，按要求上交至机关工委;四是推进党员志愿服务常态化、长效化发展。积极开展在职党员进社区活动。要求党员利用业余时间参与到社区各项建设与发展中去，充分发挥党员先锋模范作用，在志愿服务行动中锻炼党性，提高觉悟，用实际行动争做讲奉献、有作为的合格党员;五是积极开展结对共建工作。充分开展与结对共建社区结对活动，进一步巩固了前两年结对共建成果，提高了班子的创造力、领导力、执行力、号召力和凝聚力;六是利用党支部微信群，随时倾听党员心声，收集党员意见和建议，集思广益做好党建工作，为经信局党支部奉献自己的一份力量。
四、党建+服务中心，促进党建发展
坚持“围绕业务抓党建，抓好党建促发展”的思路，突出了党组织政治上核心作用和业务上保障作用的发挥。党组成员分工明确，率先垂范。经信局党员积极主动，在完成本职工作的同时融入经信局中心工作中，**年高规格举办了第三届“麓山杯”创新创业挑战赛，赛事取得了一定成绩，区校合作初见成效，重大项目落户**区。成立**区创业创新联合会，发挥双创平台优势，提升服务科创经济能力。动员企业实施清洁生产，签订了清洁生产审核服务协议，促进企业绿色高效发展，为企业提供高质量服务。
五、党建+发现不足，努力整改方向
在过去的一年以来，经信局党支部认真履行职责，切实发挥党支部的战斗堡垒作用，在“五化”建设、党员教育、组织建设、支部活动等方面都取得了有效成绩，但是与区直机关工委和局党组的要求还有一定的差距，一是有些党员参加组织生活不够积极，党员的先锋模范作用发挥得不够明显。二是管理上情面大于原则，缺乏咬耳扯袖的勇气;三是对党务与业务融合仍然缺乏有效的抓手。
在今后的工作中将克服困难，迎难而上，进一步全面强化党建工作责任制，全面落实从严治党。继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，推进作风建设，打造清正廉洁的干部队伍，进一步发挥自身特点和优势，结合工作实际，多样性组织开展党员教育活动，增强党员的凝聚力和向心力，为经信局中心发展作出积极贡献。
篇17：机关党建年终工作总结精选
按照县委要求，现将**县交通运输局抓基层党建工作情况报告如下。
一、重点任务完成情况
(一)强化主体责任，履行工作职责
1.切实履行党组织书记第一责任人职责。局党委及基层支部以党建工作引领业务工作开展，及时召开了“两学一做”学习教育安排部署会议，调整“**县交通系统开展‘两学一做’学习教育工作协调小组”，积极研究部署学习教育工作实施，周密细致制定学习教育实施方案及学习计划，党委带头参与学习教育各项工作，促进全面从严治党主体责任落实，切实把“两学一做”学习教育落到实处。
2.及时传达学习任务并贯彻落实。认真传达学习了习总书记关于“两学一做”学习教育常态化制度化重要指示和中央座谈会、全省电视电话会、全市工作会议主要精神，学习中共**县委办公室印发的《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施意见》和《关于在推进“两学一做”学习教育常态化制度化中开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育的方案》的通知，领会、吃透文件精神并切实部署落实。
3.广泛开展“四个一”活动。5月17日，召开机关全体党员会议，对习近平总书记视察安徽重要讲话精神进行深入系统的学习讨论;在充分讨论基础上，召开了习近平总书记视察安徽一周年专题组织生活会，对照总书记要求，党员分析自身存在的不足，提出合理化建议和意见，互相监督，共同进步。建立责任清单、问题清单、整改清单，推动问题整改。坚持学做结合，引导党员在工作中增强责任担当、发挥模范作用、展示良好形象。
(二)强化部署，加强基层党组织建设
1.严格落实常态化督促指导。根据局党委党建实施方案要求,下属6个党支部根据工作实际制定具体实施方案及学习计划;开展定期不定期督促检查，上半年指导基层党支部13次，通过制度约束、日常督导，确保基层党组织各项制度落到实处;严格执行基层党建规章制度，全力推行党支部书记述职评议等各项制度，确保基层组织活动在阳光下运行。
2.带头开展制度化学习教育。严格落实党委主体责任，党委中心组开展集中学习6次，并坚持在工作会议中融入学习教育，确保“两学一做”学习教育真正达到常态化制度化。认真组织实施党员集中活动日活动，结合交通工作实际，多次组织在职及退休党员参观蚌五高速、104国道、汽车站综合楼建设等交通建设项目，进一步凝聚增强交通系统党员爱岗敬业、改革创新意识。
3.规范落实标准化组织建设。召开基层党组织标准化建设达标研究部署会议2次，并严格按照《党章》、《基层组织工作条例》规定要求，紧贴工作实际，及时调整合并4个改制企业党支部;按照政治素质、工作能力综合考评的双重标准，新配备支委3人，开展基层党支部业务培训3次，不断提高基层党支部开展党务工作和推进中心工作的能力素质。组织6个党支部统一标准共同推进标准化软硬件设施建设，计划年底全部达标。
(三)强化学习，规范基层党组织生活
1.立足学，持续推进学习教育开展。突出重点学习内容。一是学党章党规。认真学习党章、党内政治生活准则、廉洁自律准则、党内监督条例和纪律处分条例等党内法规，组织开展“讲政治、重规矩、做表率”学习讨论，集中学习“机关干部正负双面言行”，牢固树立“高线”意识和“底线”思维，养成纪律自觉。二是学系列讲话。认真学习习近平总书记系列重要讲话，特别是习近平总书记视察安徽时的重要讲话精神，认真钻研、常学常新，努力把握精髓要义，掌握精神实质。
2.突出做，引导党员做“合格党员”。落实合格党员标准。牢固树立“四个意识”，加强政治历练，站稳政治立场，严守政治规矩，自觉把“讲政治”贯穿于日常工作生活全过程，把“重规矩”贯穿于党性锻炼全过程，把“做表率”落实于维护党中央权威和集中统一领导。对照“政治合格、执行纪律合格，品德合格、发挥作用合格”，按照党员“学有方向、做有标准，学有标杆、做有底线”的要求，把合格党员具体标准落实到每个支部、每名党员。
3.着力改，抓好突出问题整改落实。深入查找问题抓好整改落实。实行“立说立行、即知即改”制度，做到边征求边整改，在习近平总书记视察安徽一周年之际，认真组织开展“四个一”活动。全面开展对标落实行动，找出与总书记要求、与党员群众期待的差距、存在的突出问题;通过自己查、群众评、上级点等多种方式，局机关共计查摆存在问题13个，已完成整改13个，其中，长期坚持4个。党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用得到加强，党群、干群关系进一步密切。
二、存在的主要问题及原因
一是“主业”意识不到位。尽管每年都研究党建工作，提出思路和目标，但不能做到亲力亲为。有时会有党建工作被动应付，与中心工作“两张皮”现象。
二是督促检查落实不到位。对基层党建工作指导、督查不到位，一些工作没有达到预期效果。过多依赖分管领导和基层党组织书记，没有真正把自己摆进去。
三是主动谋划意识不强。党建工作缺乏主动意识，仅仅依赖上级任务布置来开展工作，工作思路相对陈旧，习惯于常规思维，靠老经验办新事情，在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性。
三、下一步工作打算
(一)严格党内政治生活。模范践行党章和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》，以党内法规保障党内政治生活落实，以上率下贯彻落实，通过带头谋划、带头参与、带头实践，为推进党组织生活规范化制度化常态化当表率。
(二)强化主体责任落实。时刻牢记主体责任观念，真正把基层党建工作摆到突出位置，自觉把基层党建工作作为各项工作的中心，紧紧围绕“党建引领发展”的理念，发挥好基层党组织的战斗堡垒作用。
(三)加大督查指导力度。完善督查措施，采取不定期督查、随机抽查等方式，督查工作落实，认真分析党建工作存在的问题和不足，适时通报并提出整改要求，不断推动基层党建工作的扎实开展。
(四)加强干部培训管理。进一步抓好党组织干部队伍培养，建立后备干部人才库，制定培训计划，建立健全党务干部上岗培训、定期轮训制度，加强对党务干部的政治理论和业务知识学习培训。
(五)建立常态学习机制。推进“两学一做”学习教育常态化制度化，严格执行支部内部管理制度、党建工作制度、党风廉政建设工作制度及党支部“三会一课”等基本制度，将学习教育融入日常、抓在经常。
