公司开办计划书

landhong 分享 时间: 收藏本文

【简介】感谢网友“landhong”参与投稿,下面是小编为大家带来的公司开办计划书(共15篇),希望大家能够喜欢!

篇1:药店开办计划书

药店开办计划书

药店名称:

投资规模:

大型医药超市,投资金额在 200 万以上,经营面积在300平方米以上。正式人员 8人。

资金来源:股份制,由各股东出资(股份比例由资金比例和干股组成,另附股东股份协议)

资金用途:

装修 万,监控、收银设备、空调、电视 万,柜台、桌子、凳子之类 万,体验设备 万,,药品 万,流动资金 万。

药店定位:

具有规模化、特色化、多元化、差异化、会员制,零售批发服务为主的医药超市,药店以服务普遍低中高等收入家庭购药为主,另以批发门诊用药为主。 定位原因:

1.规模化:现在的药店一般面积小、品种少、摆放乱,而大规模的医药超市将成为以后药店发展的趋势。

2.特色化:目前的药店普遍同质化严重,缺乏特色,靠天收、坐店等客,无竞争意识,缺乏经营理念,这样的药店将被市场淘汰或者利润压缩。

3.多元化:经营的多元化、品种的多元化、服务的多元化。

4.差异化:别人有的产品、服务我们一定要有,别人没有的我们也要有。 成立药店董事会:

董事会由各位股东成立,每月召开一次,确定药店经营及分红各项事宜。 经营范围:

化学药制剂,抗生素,生化药品,血液制品,诊断药品,中药材,中成药, 中药饮片,食品(不含熟食),二,三类医疗器械,消毒用品,计划生育药品及用具,卫生材料,日用百货,化妆品等等。

地理位置:

以密集居民小区附近为主

选址原因:

1. 有效客流

居民区是一大主流,可以使药店的受视和受注的可能性增强,增加购买。

2. 成本核算

除了预测客流量、选择恰当的地理位置,对于成本的核算也是不容忽视的。门店成本的核算策略是每个经营者都应娴熟应用的技能。需要注意的是,门店的成功之道在于利用规模经济的边际效益。

药店装饰:

1.外围写真大型招牌为主,绿色底,墙以白色粉刷,以显干净、整齐、规范。玻璃电动感应门两扇,以便吸引光线和注意店内陈列。

2.内部划分四区,推荐用药区、自选用药区、免费体验区、客户休息区。药店设立专柜专科,处方药专柜,开放式非处方药货架,保健品专柜,计生用品专柜,拆零专柜,中药专台,大堂吊顶,设置方形柜台,地板砖,收银台,大屏幕彩电,监控录像,选一角落作为咨询台,中医座诊。

进货渠道:以郑州和新乡为主,县医药公司为次,品种在经营范围内。进货价格公开透明,股东有权监控调查。

销售:零售和批发,销售以电脑收费,每月盘一次货,与电脑对账。(具体方法另附)

投资保值:药店经营保值率极高,不经营能全身而退。

药店专柜专科的功能:

1、增加销售额:纵观传统品牌药品,以及刚上市产品打造品牌。

2、提升品牌知名度:设立品牌专柜专科,以统一的形象、统一的价格、统一的政策与消费者见面,给消费者一个完美的品牌概念。

3、广告效应:一个药店或专柜专科的设立有利于产品的展示和提醒作用,这一点可推广至大量的终端陈列。设立专柜专科,其作用更是显而易见。

药店专柜专科设立的时间:

建立普通的专柜专科一般选择同类产品销售淡季,对价格、位置等谈判都有利。

药店专柜专科的盈亏分析:

专柜专科的投入:员工工资、制作费、宣传费、管理费、药物成本。 专柜专科的产出:柜台销售额与毛利润。

利润=专柜专科的产出-专柜专科的投入。

人员管理:

人员招聘/培训(分工与职责):

人员:店长一名、大夫一名、促销员2名、收银员1名共5名。

培训:包括产品知识、企业背景、与消费者沟通技巧、简单的中老年保健知识、营销基础知识等。

规章制度:规定工作人员的要求、权利、义务。

(1)店长要求:

A、认真贯彻执行《药品管理法》等有关药品管理方针政策,按G、S、P规范门店工作,对门店药品质量及服务工作负具体责任。

B、贯彻执行总办各项管理制度,不得自行购药,对上级主管部门下达的各项质量指示制订相应的措施,严格执行并传达落实。

C、按门店发展趋势,起草本门店长短期发展规划,经批准后执行。

D、负责门店排班,日常事务的分工管理,协调各部门的关系并指导相关工作。

E、负责协调质检,驻店药师做好药品的质量监督工作。督查效期药品,及时处理门店质量投诉,对门店药品质量负相关责任。

F、遵守物价部门下发的药品价格体系,保证上柜商品明码标价,价格标签填写齐全,及时有效的对本店商品价格开展自查工作。

G、贯彻执行规范服务,处理解决门店纠纷。

H、保证门店财务出入相对平衡,对利润负责。

I 、负责门店商品计划的核实与传递以及单据、日报表的保管,负责门店办公用品计划的申报与领发。

J、负责门店授权范围内的折扣,挂帐管理,相关报表的量化分析。

K、上传下达,协调管理层与执行层间的关系。

L、不计较个人得失,能吃苦耐劳,工作认真细致,条理清楚,坚持原则,责任心强,懂市场营销,热情稳重,有主人翁意识。

M、积极完成上级交待的其他工作。

N、处理好周围商家及有关部门的关系,协调好本店内部员工关系,依靠员工,关心员工,充分调动和发挥员工的工作积极性。

O、认真推行文明经商,规范服务,争创各种荣誉称号,提高门店的社会信誉度。

P、迅速处理好突发事件,如火灾、停电、盗窃、抢劫等。

店长职责:

A. 负责药店员工,商品、设备、现金、财务凭证、安全,卫生等全面 经营管理。

B. 对人的管理:

1、安排员工出勤,休假,轮换等。

2.检查,记录员工的出勤情况。

3.检查员工的仪容、仪表、是否穿工作服、挂胸卡,是否做到“主动、热情、耐心、周到、准确”。

4.组织员工会议,学习及社外活动。

5.检查员工是否完成每日的营业任务。

6.对新员工的岗位培训,语言技巧及顾客服务培训。

7.检查员工吃、住、行是否安全。

C. 对商品的管理:

1.对商品的验收,入库,缺损记录及处理

2.对商品的陈列,摆放是否美观,安全,符合GSP要求。

3.对商品的质量管理,对商品的包装、保质期、冷冻设备、冷藏、搬 运、存放是否符合GSP要求。

4.对商品的缺损管理,盘查商品是否有丢失,哪些商品需要及时补货 ,缺货是营业的最大敌人。检查库存药品是否都有上货架,所缺商品 是否补救措施。

5.是否过期商品,是否有退货及报损商品。

6.商品的包装是否变色或有灰尘等污染物。

D. 对现金的管理:

1.每日营业收入的管理:

1)配备保险箱,存放过夜营业款,钥匙由店长保管。

2)每日15:00--16:00结清当日的营业收入。

3)填写每日营业收入结帐表,由收银员签字作为做帐凭证。

4)收银员清点营业款后,应与营业员填写的销售清单进行核对,实收款与实销售数额相符后签字把营业收入移交店长。

5)店长将收到的营业款(除去备用找零款1000元外)其他一律存入银行指定账号,存款时应注意安全以防发生意外。

2.对收银员的.管理

1)选聘收银员的标准是:诚实、负责、快捷与友善、熟悉药品。

2)控制收银差错率在5/万之内,主要管理事项:

① 假币。

② 退货不实。

③ 价格数输入错误。

④ 亲朋好友结帐少输入。

⑤ 内外勾结逃过结款。

⑥ 少找顾客钱。

⑦ 直接偷钱。

3.交班现金的管理

1)接班收银员在接班前应将额定的现金零钞备妥。

2) 应准备一本现金移交薄,用于营业现金的交接签收。

4. 大额钞票的管理

1) 大额钞票放在现金盘的下面,以现金盘遮盖住。

2) 大钞累计到元以上,由店长收回放在保险箱中,此作业称为中 间收款,将现金放在特定布袋内,然后系在手上带走,并随时注意 四周的情况。

3) 每次收大钞时,将收款额、时间、登记在该收银台的中间收款记录本上,由收银员及店长签名确认。

5. 零用金的管理

1) 零用金应包括各种面值的纸钞及硬币,其数额可根据营业状况来决 定。

2) 每天开始营业前,必须将各收银机开机前的零用金备妥。

3) 除开机之前的零用金外,应备足一定兑换量,在营业中途兑换。

4) 零用金不足时,切勿大声喊叫,及时和其他人兑换。

6. 监控设备的管理

1) 营业前打开监控设备。

2) 下班前保存好监控内容。

(2)咨询大夫要求:

A.年龄40~65岁,让众患者感到有资历;

B.不仅仅医学知识扎实,而且一定要熟悉我们的产品知识,如产品的优势、卖点等;

C.会应用我们的销售工具(产品的权威性、优惠政策、疗效承诺、质量保证等);

D.熟悉现代药品药店的营销模式,能够有强烈的自信心说服消费者购买产品;

E.能够准确的解释仪器检测的结果;

F.会应用相关台词销售药品;

咨询大夫职责:

A.负责各种病理的解释;

B.负责说服群众购买药品;

咨询大夫的权利和义务:

A.有维护药店信誉、品牌的义务和权利;

B.对销售形式、产品宣传有建议权;

C.有拒绝无理取闹的消费者,维护自身尊严的权利;

D.有尊守药店管理制度的义务;

E.保持与药店的工作人员良好的合作关系。

(3)营业员要求:

A.熟练的掌握产品知识和销售技巧;

B.每天填写销售报表。

营业员的职责:

A.负责讲解药品药理和药效果;

B.负责对顾客推销药品;

C.负责填写销售报表;

D.负责对顾客相关疑问的解释。

营业员的权利和义务:

A.有维护药店信誉、品牌的义务和权利;

B.对销售形式、产品宣传有建议权;

C.有拒绝无理取闹的消费者,维护自身尊严的权利;

D.有尊守药店管理制度的义务;

E.保持与药店的工作人员良好的合作关系;

(4)收银员岗位职责

A.收银员在收款过程中要认真核对票据,发现问题及时和营业员、店长沟通,以减少错误和损失.

B.熟悉零售药店工作流程.

C.收银员每天上岗后做好收款前的准备工作,检查收款机当前状态是否能正常工作,发票、找零准备工作是否做好,搞好卫生.

D.能够维护计算机常见问题并熟练操作.

E.运用礼貌用语,做到唱收唱付.

F.每天的营业款按班缴纳.当班营业结束后,将全部款项及预收订金、退定金、收据、赠券、签单单据、存档单、发票使用结账单上交店长,并由店长填写收款收据,双方签字生效.

G.每天收取的现金和支票要认真查验、核对,对不明事宜及时询问店长.因误收、错收或收假等由收银员自己负责处理,并承担损失.

H.收银员要管理好自己的现金收讫章,不允许乱放,乱盖.否则后果自负. I .每天发生的打折、摸零、预收订金、签单、退单及结账情况,需由店长签字,因责任心不强,工作疏忽和业务生疏发生录错单造成的款项不符,多款上缴,少款自付.

K.要有良好的道德思想品质,严守商业秘密,热爱本职工作,责任心强,工作任劳任怨,具有熟练的专业技能和基础的财务知识.

L.至于收银的特殊,其他未尽事宜及时与上级沟通.

本药店特色:

●开架式服务

实行非处方药开架式销售,可以让消费者体会到自由购物的惬意,另外对于特殊用品,如补肾产品、避孕药品、洁阴用品、女性护理用品等,消费者在购物时,可以避免难以启齿的尴尬。

●药店会员服务

略……

●免费煎药服务

许多患者服用中药、汤剂不像吃西药那样简单、方便,由于对水量的要求及煎熬中药“文火”、“武火”的把握不准等情况,药店应配置电脑煎药机为消费者煎药,以便能准确控制煎药的时间、水量及火候。

●免费为消费者供开水、药茶及清凉饮服务。

药店不但要为顾客提供吃药用的白开水、一次性纸杯等,还应提供健康自用的药茶,夏天为顾客提供各种口味的清凉饮。

篇2:开办幼儿园计划书

关于开办幼儿园计划书

计划书是党政机关、企事业单位、社会团体对今后一段时间的工作、活动作出预想和安排的一 种事务性文书。提供了开办幼儿园计划书,欢迎借鉴!

第一部分项目背景

一、项目背景

黄麓镇中心幼儿园项目是基于一种新的思想、文化、理念的教育模式的拓展与创新。

按照区“经营城镇”战略的总体部署,为有效盘活镇存量资产,加快旧城区改造步伐,黄麓镇政府于6月份在黄师路北侧新征3.5亩用于新建一座幼儿园。该幼儿园总投资130万元,建筑面积1300米2,标准设计为全托式幼儿园,在全区乡镇位于首例。该工程建成后将成为我镇集镇功能配套建设中又一新的亮点,同时也为我镇幼儿教育提供了优良的环境。

鉴于区镇两级政府超前的规划理念,黄麓镇中心幼儿园的建园思想是:让所有农村孩子都能享受到正规的先进的科学的学前教育。全托式标准设计的新举措,必将成为居巢区所有乡镇幼儿教育模式的新亮点。

二、项目优势

巢湖市丽景国际贝贝幼儿园较早且确切的发现了中国农村现在以及未来相当长的一段时间的幼儿教育需求特点,及时的为他们的提供这种服务,进行了很好的市场调查与定位,经丽景项目投资人研究发现,现在在这个领域中还没有开发或说还未得到很好地开发,类似农村全托式幼儿园的定位,可以说是一个相当大的教育契机。经过对中国幼儿教育市场的分析发现,所有非常成功的幼儿园都是立足城市、面向县级行政区域以上幼儿早期教育的早教集团,如中华爱婴集团、中国红黄蓝幼儿教育集团,等等。虽然对于这种新的理念的幼儿教育模式会有很大的风险,但是本项目拟投资人对目标用户进行了广泛的调研,进一步确定了项目的可行性。

第二部分项目特点

一、项目可行性分析

黄麓镇全镇辖8个行政村和1个居委会,总人口4.3万人。近三年来,全镇工农业生产总值均在1.5亿元以上,财政收入均在2200万元以上,农民人均纯收入在3850元的基础上连年增长。综合近三年黄麓镇国民经济收入及经济运行良好的状态在居巢区一直属先进之列。

富煌工业园是黄麓镇经济建设中的亮点集重点。自5月被安徽省政府批准为省级开发区(工业园区),规划面积为4.98平方公里,其中一期规划面积为2平方公里,已建成面积1.8平方公里,入园企业达20多家,形成以钢构、电子、机械加工、食品生产为主的园区。20富煌工业园共投入了2100万元用于基础设施建设。目前建设项目9个,在谈项目6个,总投资10.24 亿元。重点项目有富煌集团重钢一期技改项目、富煌三珍无公害水产品深加工项目、皖中浙商工业园项目、合肥长江学院项目、市警-察培训基地项目、恒源水业扩建工程项目、华泰龙腾塑业项目、防盗门窗生产项目等。

高速运转的经济态势迫切需要与之配套的各项措施出台,尤其是下一代的教育问题。

黄麓镇现有的4.3万人口中,除桐荫居委会的近7000人口以外的各村委会的家庭,有近三分之一的人员外出务工,有另三分之一的人员就近在富煌工业园区及镇区其他企业务工。

高收入的家庭呼唤着高质量的幼儿早期教育。随着项目辖区内就业率的上升,年轻的父母亲们的工作强度日益加大,作息时间的紧张不允许他们留有许多时间关注孩子,则留给早教机构的空间就越大。对于本项目的诞生无形中起到了呼之欲出的作用。

二、项目必要性分析

截止至20xx年7月份止,黄麓镇2-6周岁儿童有近2000人,经过调查数据表明,随着近年来不断地外出务工人员的增加,特别是年轻的父母均外出务工的家庭逐年增多,涌现了一大批虽衣食有依但教育无着落的.空巢家庭的儿童。根据国家及安徽省年妇女儿童发展纲要的要求,当前务必要解决的就是农村空巢家庭的留守儿童的教育问题。如何很好地解决这一社会问题,已经成为政府、教育部门、甚至是全体社会的一个不可回避的问题。儿童是祖国的未来,下一代的健康成长就是中国未来的希望。本项目投资人正是以一种超前的眼光看到了这一问题并本着相当务实地态度身体力行地率先承担起了这一任务,创办一种适宜农村幼儿教育的超新、超前、超科学的管控模式。并且在时机成熟的时候,将这种模式适度复制,以期达到“立足农村、面向全国、务实创新、共享快乐”的教育境界。

三、目标顾客的市场占有率分析

本案开办的幼儿园目标顾客锁定在2-6岁学龄前儿童。2岁以下的幼儿从语言、行动、自理能力方面稍差,所以,看护责任和风险增大,合伙园承受风险的能力有限,随着中心幼儿园的发展和壮大,在以后可以考虑开设托幼班,招收2周岁之前的婴幼儿。

幼儿园的生源主要来自以下三部分:1、收入适中的家庭:目前居巢区各乡镇正规幼儿园收费最低在300元左右,居中的有1000元左右的,巢湖市最高的有3000元。这些收入低的家庭除去日常开支,所剩根本不能供孩子进高档幼儿园接受教育,他们则会选择条件相对好一些、收费适中的个体幼儿园。2、从事个体商贸经营和供职于企事业单位的白领人士:这些孩子家长终日早出晚归,忙于工作事业,无暇照顾孩子。目前巢湖市幼儿园执行的基本上都是定点接送,不能满足这些家长的要求。我们可开办延时服务,收费合格,可以吸纳一部分这样的幼儿。

3、因为工作原因经常加班的双职工家庭:这些家庭望子成龙,望女成凤的心在这一代父母心目中比任何一代都显得更为强烈,为了让自己的孩子接受良好的启蒙教育,许多家长不知费了多少心思,但由于各方面条件所限,不是每一位家庭都能将孩子送到正规的国办园接受教育。开办民营幼儿园,并在教育特色、卫生、安全方面下功夫,交给有资质证书的具有专门知识的教师及看护负责,一定会吸引不少家长。

第三部分 项目市场营销策划

要开办好黄麓镇中心幼儿园,不仅是投资人自己投资风险责任的问题,更是立足于政府的立场,为老百姓办实事的问题。教育项目绝不能等同于普通的社会商业性项目,只要有利可图,就什么都可以做。作为本项目投资人的几位自然人股东,创业之初就互相立下军令状,不仅面对良心、面对职业道德、更是面对国家幼儿实施纲要,照章办园、照章教学、推陈出新、办出特色。办园要立足幼儿特殊的心理及身理特点,做好基础教育的同时,开办各种服务项目,区别于其他幼儿园。同时,要利用好天时、地利、人和。

一、选址

幼儿园的选址很关键。地点显眼,周围环境安全绝对是吸引家长的一个重要因素。黄麓镇中心幼儿园位于黄麓镇黄师路北侧,位置显眼且环境安全清幽,充分体现了政府投次本项目时的独具匠心及超常规的眼光。新楼上下两层,共1300平方米,完全按照全托式模式设置了教室、保育室、厨房、活动室、练功房等各个专业区域。新幼儿园四周院落整齐,无任何尖锐隐患围护等,中心幼儿园仅建一楼二楼,不仅方便家长孩子出入,避免孩子登高危险,而且不会影响周边居民生活。幼儿园室外活动场地平整开阔,适合添置任何一种现代化的寓教于乐的大型室外幼儿玩具。

在交通方面,新幼儿园的地址成为又一崭新的亮点。新规划的中心幼儿园地处黄师路北侧,在更加便利了镇区居委会的幼儿就学的同时,利用其就炯忠路的优势地理位置,兼顾了富煌工业园区适龄儿童的入学;针对镇辖各村委会甚至是周边炯炀镇及临湖忠庙的儿童,则是由本案策划人提供专业车辆统一进行接送,这将会形成另外一道区别于居巢区其他各乡镇的亮丽的风景线。

二、服务项目及价格

为了满足不同家长的需要,除了国家幼儿教育大纲规定设置的幼儿开发教育课程以外,幼儿园开设日托班、整托班、接送服务、延时服务、珠心算特长班等。为了便于比较,本案将从每学期服务项目的内容、收费价格及同竞争对手的价格用表格做一比较。

服务

项目服务内容服务价格竞争对手的价格(元/学期)

日托班车辆接送、午餐350元/学期500-700

整托班含车辆接送、看护费用400元/月550-750

接送服务提供专车专业驾驶员2元/天/幼儿(相当于40-80元/月)150-200元/月

延时服务早7时前,晚6时后3元/天/幼儿无延时服务

特长班钢琴、蒙特利梭教育、音乐、绘画、舞蹈平均200元/门课,每周确保2节课,使学习达到相应课程应达到的等级平均300元/门,无学习效果保障

三、项目推广方案

如何吸引家长和孩子对幼儿园感兴趣?采取一些必要的推广手段也会起到意想不到的收获。本案拟在如下几个方面做好商业策划活动。

利用人和手段,借助强大的政府影响力及原中心幼儿园的换园优势进行宣传。确保在开学之初全然吸引原政府开办的中心幼儿园就学的儿童。这一点将成为直接决定本投资方案是否成功的关键因素之一。

篇3:开办幼儿园的计划书

开办幼儿园的计划书

开办幼儿园的计划书范文:

一、基本情况

1 创办幼儿园创业计划书

项目名称:家乐幼儿园一、创业项目及创业者基本情况

1.创业项目:天津市XXXX毕庄镇家乐幼儿园

创业者姓名:XXX

项目性质:公民个人办园主要经营范围:2-学龄前儿童的看护,学前教育及特长培训

2.创业者基本情况介绍

姓名:葛文军 女 1975年4月出生

教育背景及培训情况:1994年- 天津职业大学 修会计专业 专科20xx年-20xx年中央党校函授学院 修经济管理本科20xx年9月 区教育局学前教育培训20xx年5月 市珠协举办的幼儿园珠心算教学培训20xx年3月 天津市妇女创业中心syb培训工作经验:

19至20xx年在国有企业从事党政管理工作。具有一定的财务知识,积累了一些的管理经验。20xx年因企业效益不好转制,失业。

二、项目市场评估及前景预测

我所居住的地方徐庄村地处天津市的城乡结合部,又是东丽区经济发展较快的村镇。新温州城的落户和物流配货的繁荣,使该村的外来人口在近两年间呈几何型增长。我经过收集信息和调查,该村的外来人口日均流量约3万人,本村约有1800口常住人口。其中,2-学龄前的儿童约500人。这样一支强大的顾客队伍,为我将要开办的幼儿园提供了市场。由于现在国家政策支持城乡经济的发展,该村正处于投资开发热潮中,5—内会有很大的发展空间。幼儿园目标顾客的市场也会增加而不会减少。如果不是自身经营管理的失误,市场不会下滑。

三、目标顾客及市场占有率

我开办的幼儿园目标顾客锁定在2-学龄前儿童。 2岁之前,在开办初期先不予考虑。因个体办园开办初期条件有限,师资有限。2岁以下的幼儿从语言、行动、自理能力方面稍差,所以,看护责任和风险增大,个体园承受风险的能力有限,随着幼儿园的发展和壮大,在以后可以考虑开设托幼班,招收2周岁之前的婴幼儿。幼儿园的生源主要来自以下三部分:

1、收入低的家庭:国办幼儿园收费最低在400元以 上,有的高达千元。这些收入低的家庭除去日常开支,所剩根本不能供孩子进国办幼儿园接受教育,他们则会选择条件相对好一些、收费适中的个体幼儿园。

2、从事商贩和打工的外来人口:这些孩子家长终日早出晚归,忙于生意,无暇照顾孩子。国办幼儿园定点接送,不能满足这些家长的要求。我可开办延时服务,收费低廉,可以吸纳一部分这样的幼儿。

3、经常加班的双职工家庭:这些家庭望子成龙,望女成凤的心在这一代父母心目中比任何一代都显得更为强烈,为了让自己的孩子接受良好的启蒙教育,许多家长不知费了少心思,但由于各方面条件所限,不是每一位家庭都能将孩子送到正规的国办园接受教育。开办个体幼儿园,并在教育特色、卫生、安全方面下功夫,交给一定的专门知识,一定会吸引不少家长。

2 创办幼儿园创业计划书

目前,在该村有1座小学,内有学前班2个;有个体托儿所1所,约100元左右,个体幼儿园2所,收费约在150—170之间,均没有证照,卫生条件和教学质量均不太好;我开办的幼儿园若要立足,从服务项目、价格和规范教学上要优于现有园所,开办的好,能够占有20%—30%的份额,或者更高。

四、市场营销计划及风险评估

要开办好这个幼儿园,就要办出自己的特色,且开办各种服务项目,区别于其他幼儿园。同时,要利用好天时、地利、人和。

1.服务项目及价格。为了满足不同家长的需要,幼儿园开设日托班、整托班、接送服务、延时服务、珠心算特长班等。为了便于比较,我将我的服务项目的内容、收费价格及同竞争对手的价格用表格做一比较。见附表1服务项目 服务特征 服务价格 竞争对手的价格日托班日间看护,早中饭和学前教育 160国办400元以上小学140,个体园170整托班日托班服务及夜间生活照顾 500 500—600接送服务提供专车,接送幼儿 1元/天无延时服务为早7点前、晚6点后接送的幼儿家长提供延时服务2元/小时无珠心算特长班开发幼儿左脑智力,快速算术25元/月无

2.选址。除了在服务项目上多样化,同时,选址很关键。地点显眼 ,周围环境安全也是吸引家长的一个重要因素。我开办的幼儿园地处村中心地带温泉公寓一层,紧邻中心街,区内环境绿化好,物业管理规范,安全可靠。同时,选在一楼,不仅方便家长孩子出入,避免孩子登高危险,而且不会影响楼上居民生活。

3.促销手段。如何吸引家长和孩子对幼儿园感兴趣?采取一些必要的促销手段也会起到意想不到的收获。例如,利用人和手段,借助周围熟悉的街坊邻居推广,增加影响力和信任;在街区显眼处常年悬挂招生广告,印发名片;与当地妇联搞好团结,争取支持,可以有效的增加幼儿园信誉度;利用六一儿童节、元旦等节日免费为幼儿发放印有幼儿园名字的背心、小奖品等等。采用以上的促销手段,投资不大,但对吸引家长、扩大知名度很有效果。

4.规范教学。个体开办幼儿园,一定要取得办园许可证。对于无证经营的幼儿园,可信度会在家长心中大打折扣。有了办园许可证,园幼双方都会得到保护,也会取得家长的信任。

5、经营风险及规避。不论从事什么样的生意,都会存在经营风险。这种风险不仅来自与竞争对手和景气变动,还来自于经营本身。

3 创办幼儿园创业计划书

幼儿园本身的服务对象就是幼儿,这类人群是无行为能力的特殊人群,需要无微不至的照顾和看护。对于幼儿园最重要的是卫生条件、意外事故防范和疾病的防治。如果这三个工作做不到,即使老师教的再好,信誉度也会遭受质疑,极容易将幼儿园至于死地。反之,这三个工作做到家,就能获得家长的信任,幼儿园也就成功了一半。由于家长的嘉许、推广,入托的儿童会逐渐增加。

来自竞争对手的风险,如能在价格、办园特色、教学质量上下功夫,应会好于竞争对手。关键还是加强幼儿园自身的管理。

五、前景规划

我认为,开办幼儿园就不能等同于看护孩子的家庭托儿所。麻雀虽小,五脏俱全。个体办园虽比不上国办园的条件,但不论从教室的布置、人员的安排、教学计划等等,都要学习国办园,并建立健全幼儿园安全制度、卫生制度、接送制度、作息安排、保教人员制度等等一系列制度。

如我在前 面做的市场调查和评估,加之幼儿园的`办园质量和办园特色,在一年内达到70—100个孩子应不是问题。我开办的幼儿园在6月份开张,在开办前3个月,有可能出现亏损,随着幼儿园经验逐渐丰富,信誉越来越好,家长也逐渐认可,幼儿园会很快转亏为盈的。

2—5年内,幼儿园趋于成熟,随着孩子的增加,可扩办幼儿园,也可在其他村庄开办分园或开办连锁园,还可以增加特长培训项目等等。不仅扩大了幼儿园经营,同时也解决了很多待业女性的就业问题。

六、人员组织结构

办园初期,计划招大、中、小三个班,配3名带班教师,1名保育员,1名炊事员,1名司机,具体分工可见人员组织机构图。

4 创办幼儿园创业计划书

园长:1名

职责:对幼儿园全面负责,监督指导员工对外联络、招生兼珠心算教学和带夜托保教员 3名 保育员兼卫生员1名 炊事员1名 司机兼采买1名 职责:分别负责 职责:辅助保教员照职责:负责园职责:负责接送3各班的教学。

七、开业成本及财务评估

开办这样的一个幼儿园最好是一个人投资,不要合伙,减少合作上的麻烦,影响幼儿园的决策。在准备开办前,首先预测先期投入。在投入上,分为固定资产投资和流动资产投资。为了便于更清楚的核算投入成本。我分别用表格的形式加以说明。

1.原材料(定员50人)项目数量(公斤)单价(元)总费用(元)肉5016800蛋506300米面1502.639 0油258200水果、菜40031200奶、豆浆200副料100合计3190

2.其他经营费用(月)项目费用(元)备注园长的工资 1000雇员工资4000人均500,共6人,另1000元为机动奖金营销费用83年预计营销费用1000,平摊在12个月中公用事业费1500水电、煤气、汽油、养路、电话费、取暖费维修费100汽车、室外玩具、设备、桌椅的日常维修保险费78一年240元火险,700元车险,12个月均摊注册登记费 42教育局和物价局办证费500元,12个月均摊其他20纸张、笔等消耗品合计6823

只算出先期投入成本还不够,还要做一个销售收入预测和成本计划,以便清楚的知道盈亏保本点,不至于我们盲目投资。我开办的幼儿园在6月份开张,那可预测到明年5月份整个一年的销售收入。在开办初期,如能作好宣传和招生,开张之月预计可达到50人,随着幼儿园的起步、成长,通过家长的认可、转介绍和宣传,孩子会逐渐增加。见附表4——5。

需要说明的是,由于幼儿园90%以上都是外来人员子女。2月份春节期间,外来人口返乡,会很大的影响孩子的数量,故在2月份幼儿园放假,避免发生工资、原材料等费用,减少当月亏损。另外,我开办的幼儿园解决了学龄前儿童的入托问题,算是福利事业,免一切税费。

有了销售预测和成本计划还不够,幼儿园的经营,每月都要有现金流入和流出,为了保证幼儿园任何时候都不会出现捉襟见肘的窘境,时刻保持充足的动力,有必要做一个现金流量计划,见附表6。

通过销售预测和成本计划,一年可实现利润2万6千余元,两年多一些可收回投资;通过现金流分析,到年底,可积累5万余元的现金,这样可以保证了幼儿园明年的发展不会在资金上卡壳,还可用于幼儿园的规划和发展。

八、资金来源

通过上述的分析和预测,开办这样的一个幼儿园,在开办初期,约须65000元的启动资金。就我个人而言,在办园初期,自己还能担负开业费用,暂不想向亲朋借钱和贷款。我现在有存款7万元,为这几年的工作积蓄和失业补偿金。留出5000元,加上我爱人1000元/月工资,前几个月的生活是没有问题的。利用我现有的楼房做经营场地,可节省房租。幼儿园的收费均为预收制,没有赊帐,可使每月有足够的流动资金以应付开销。如果幼儿园经营的好,在2年以后,我会扩大幼儿园经营。有了办学经验和信心,在扩园时,资金有困难,再寻求亲朋的帮助或贷款,也会容易一些。

篇4:开办饭店创业计划书

开办饭店创业计划书

一. 创业目标

发展以“和谐社会”为注册商标的餐饮品牌,利用合理有效的管理和投资,建立一定大型绿色餐饮连锁公司。

二. 市场分析

随着经济稳定快速增长,城乡居民收入水平明显提高,餐饮市场表现出旺盛的发展势头。目前我国的餐饮市场中,正餐以中式正餐为主,西式正餐逐渐兴起,但目前规模尚小;快餐以西式快餐为主,肯德基、麦当劳、必胜客等,是市场中的主力,中式快餐已经蓬勃发展,但当前尚无法与“洋快餐”相抗衡。相比洋快餐专业化、品牌化、连锁化的成功营销模式。中式餐饮发展显然稍逊一筹,如何去占领那部分市场,是我们需要解决的问题。

随着人们对自身健康及食品安全关注程度的'提高。而洋快餐油炸、高能量为主的食品长期食用导致肥胖等问题曝光后。饮食安全成为一个热门话题?如何给消费者一个放心安全的饮食,成为餐饮业今后发展的主题。可以预见运用环保、健康、安全理念,倡导绿色消费将是今后餐饮业的发展趋势。绿色餐饮的提出其实也是社会文明程度的进步,是一个新的餐饮文化理念。在未来几年内,我国餐饮业经营模式将多元化发展,国际化进程将加快,而且绿色餐饮必将成为时尚,这无疑给投资绿色餐饮业带来了契机。

三、实施方案

1. 绿色餐饮服务业的模型。

以顾客为中心,周到服务,以顾客满意为目的,笑脸迎宾,以诚待客,积极倡导绿色消费,通过使顾客满意,最终达到公司经营理念的推广。

2. 目标市场的定位。

中高收入者能接受的餐饮业。顾客群:个体私营业主+白领+其他。

3. 市场策略。

产生工业化、产品标准化、管理科学化、经营连锁化。

(1)

餐饮公司经营策略

员工的服装,经营的理念,内部管理和总公司保持统一。

绿色餐饮是指食物种养、生产加工、物流配送、餐桌消费及服务环境整个产业链条中的每个环节以一种天然、安全、无污染的状况。在采购过程中,首先要会识别源头原料、自然无污染原料、绿色食品原料,尽可能少购罐装、听装或其它已经加工制作的半成品原料,更要善于识别、杜绝采购被污染或腐败变质的原料。

(2)

餐饮公司形象策略

在位于商业区、旅游景点区的餐厅充分显示本公司的形象绿色、清洁、卫生、实惠、温馨。请专业公司为我们制定一套广告计划,从公司的特点出发,力求共性中个性。

四、投资计划

“由点做起,辐而为面”。立足于一个地区特点的消费群,初期发展就应形成一定的规模经营,选择好几个经营网点地址后,同时“闪亮全登场”。以后再根据发展,辐射全国经营。

发展初期,积极引导顾客绿色消费,使成为稳定的顾客消费群体。我们要根据人口流动密度居民收入水平,实际消费等因素,在商业区、购物区、旅游区和住宅区等地开餐经营。

五、投资收益

“不仅是利润,更是服务和问话。”作为这个行业的倡导者,希望公司成为优质服务和行业健康发展的理想和信仰,我们相信,只有在一种公平,理性的经营思路下,不懈地坚持,其结果是大家都希望的双赢局面,从而在总体上促进绿色餐饮的形成和发展。

六、品牌效益

随着,中国政府构建社会主义和谐社会的提出。“和谐社会”已经成为一个醒目的新词汇。全国上上下下专题研讨、专家学者纷纷撰文、新闻媒体频频报道……这无形当中推动了“和谐社会”四个字潜在的商业价值。

绿色餐饮的目的是使消费者能得到安全、健康的服务,创造出人类与自然环境和谐相处的新模式。而“和谐社会”四个字更加贴切灌注了对赖以生存和发展的环境与社会负责的理念。

篇5:公立幼儿园开办计划书

公立幼儿园开办计划书

公立幼儿园开办计划书【1】

一、选址:湖南省常德市```县城一中附近(在环城路边,挨着山,空气清新且噪音少,交通便利,离汽车总站不远,而且那边租金比较便宜一点)

二、定位:中高档幼儿园(非寄宿制)

三:面积:500平米的土地面积 总共面积1000平米

四、办园特色:以艺术为特色。

办园宗旨:“使家长放心,让孩子开心”

五、班级设置及招生人数:幼儿园计划设置6个班级,其中小班2个、中班2个、大班2个;满编招生人数30人/班,幼儿园满编招生总数180人。

六、教职工设置:幼儿园班级计划实施“两教一保”的师资配置,即每班配置2名教师和1名保育员,1名教师为班主任。

幼儿园总编制情况就为:12名老师和6名保育员。设置园长1名,教务主任一名1名,财务人员1名、保健医生1名、外联专员1名,厨师3名、厨房助理1名,保安2名、清洁工1名。教职工总编制30人。教职工、学生比例1:6。

七、先期投入费用:

1、租金:

在县城边缘地带,叔叔的闲置部分厂房,支持我办园。1000平米租金大概一年预计给他为15万。

2、装修:

当地装修大致行情是简装200元/平米 ,精装300-600元/平米 ,高档700元以上/平米,我就准备精装中较实惠的400元每平米。大概装修就预算花费20万。

3、人员:

班主任工资每月2300。共6位,每月就是13800元。

配班老师工资每月。共6位,每月即12000元。

保育员:每月工资1500,共12位,即18000元。

教务主任:每月2200元。

保健医:每月2100元。

财务:每月1800元。

外联专员:每月1800元。

厨师及厨房助理:每人每月2000元,共四人,每月共8000元。 保安及保洁:每人每月1600。两人,每月即4800元。

合计:教职工工资每月需支付64500元。

4、设施:

①每班需配备多媒体,投影仪,桌椅,小床,可移动黑板,玩具,各区域器材及玩教具,水杯架毛巾架,放书包衣服的柜子等预计花费2.5万,6个班预计共15万

②其他设施如监控设备等预计12万。

③厨房设备如烤箱,冰柜,热水器等预计8万。

④户外大小型玩具:包括滑梯,木马,轮胎等,大概2万。

⑤其他:预计3万。

合计:共35万

5、宣传招生及招聘:

在开办之前,为了更多的家长了解即将开办的这幼儿园,需要做一些宣传来获得生源,还必须做宣传打广告等招聘教职工,宣传的人工、材料及宣传费预计花费5万

6、幼儿园注册管理资金:20万

八、幼儿园收费科目及收费水平:

幼儿园将按照成都物价局核定标准收取费用,按科目核定费用,实施总费用包干制,按月收费,预算一学期四个月,一切收费标准对外公示,核定的费用科目包括:

教育、保育费——按学期收取,含幼儿教育培养费、保育费和教具使用费;分配至月,估计每人每月1000元。

生活费——按月收取,含伙食费、点心费、洗涤费、水电气费;每人每月400元。

杂费A——按年度收取,含免疫费、保险费、体检费、教材文具费;划分至月,大概每人每月50元。

杂费B——按学期收取,校服费、床上用品费、生活用品费等;划分至月,大概每人每月50。

合计:每人每月需交学杂费及生活费共1500元

在第一学期预计招收到100个孩子,第二学期预计招收120个孩子,到了第三学期,预计收150人。第四学期满收180人。且第一学期报名的前50名孩子的教育保育费第一学期为9折优惠。

九、其他花费

幼儿园每月的设备维修、购买新设备、食堂采购、意外情况、水电费等等等其他东西花费每月预计6万。

十、资金回笼分析

预计在六月份开始装修购设备以及开始招生等,九月份开学至第一学期末即12月底。

6月份~12月份(第一学期末):

共花费150000+200000+64500×4+350000+50000+200000+60000×4=1098000元。

共收入 50×4×1400+50×4×1500=580000元。

投入-收入=1098000-580000=820000元。

6月份~第二年6月份(第二学期末):

共花费:1098000+64500×4+60000×4=1596000元。

共收入:580000+120×4×1500=1300000元

投入-收入=1596000-1300000=296000元

6月份~第二年12月份(第三学期末):

共花费:1596000+64500×4+60000×4=2094000元

共收入:1300000+150×4×1500=2200000元

投入-收入=2094000-2200000=-106000元,第三学期开始盈利,计106000元

6月份~第三年6月份(第四学期末)

共花费:2094000+64500×4+60000×4=2592000元

共收入:2200000+180×4×1500=3280000元

投入-收入=2592000-3280000=-688000元,到第四学期为止盈利计688000元。

(以上资金分析没考虑教职工的培训费用等)

十一、人员组织

篇6:开办托儿所的计划书

一、目的

午托:利用中午时间帮助学生巩固复习上午所学的知识,在短暂的时间内得到放松,使其在下午的学习中更有精力和兴趣。

托儿所:为学生提供专业的作业辅导,帮助其复习巩固一天学习的知识,解决家长不能及时接孩子放学的苦恼。

二、针对对象

午托:午托班主要针对家长工作忙碌,中午不能接送孩子上学放学的,而且希望孩子在中午短暂的时间内能够学到一定的知识并得到良好的休息。

孩子经常会有以下情况:

1.在放学后不能及时完成老师布置的作业; 2.做作业效率低而且花费时间长;

3.在写作业过程中遇到问题时家长不能给予及时有效的辅导 所以托儿所班主要针对一些贪玩不爱写作业或者写作业效率低,家长工作忙碌无暇辅导孩子作业以及没有能力辅导孩子作业等学生。

三、方案设计

午托

12:30—1:10帮助学生巩固上午所学知识,辅导学生完

成作业 解决学生在上午的学习过程中存在的疑问1:10—1:40休息时间,让学生得到良好的休息,为下午的学习保证旺盛的

精力

1:40—2:00 组织一些小游戏,调动学生的`积极性 托儿所

4:00—5:20 辅导学生作业,解决学生在做作业过程中遇到的问题

5:20—6:00组织小游戏或者娱乐活动 (由于每个学生的作业量不同,完成作业的时间也不统一,所以完成作业的同学 可以提前到活动室参加活动)

活动内容:游戏、看一些有教育意义的电影,分享励志故事、学习方法等 四、人员安排

12:30—1:40 教学部老师负责

1:40—2:10教务部老师负责

4:00—5:20教学部老师负责

5:20—6:00教务部老师负责

篇7:开办托儿所的计划书

一、项目介绍:

项目名称

经营范围:学生托管、作业辅导、寒暑假托管

二、市场分析

当今人们对教育的重视程度较以前大有提高,孩子竞争性强,压力大;父母投入工作多,难以照顾好孩子。这些诸多因素趋势托儿所班大量产生,为了在众多辅导班中脱颖而出,本机构将制定一套完善并具有特色的托儿所管理方案,并由从教多年、经验丰富的优秀教师,全程陪同学生给予启发式的辅导,协助孩子提高学习效率。学生以完成作业为先,抓预习,复习,用完善的托儿所作业流程,循序渐进的改善孩子的不良学习习惯,培养良好的独立学习能力,让您的孩子学业无忧,提升考学应试竞争力。致力于做一家家长放心,学生喜欢的辅导机构。

三、制定方案

(一)辅导时间:周一至周五17:00——20:30

备注:a、低年级学段的学生放学比较早,要求六点之前做完所有作业;b、初中生放学晚,作业较多,可以延长到九点离开;c、规定17:10前学生必须到校,迟到扣五分,有事必须由家长打电话请假;d、学生必须服从学校、辅导老师的统一管理。

(二)托管班管理制度

托管班做作业流程

1、学生进入教室及时签到。

2、进入教室5分钟内做好一切进入学习状态的准备。

3、按上课时间表休息。(注意:期间如果有学习之外问题,需要等到休息时间再讨论,遇到与学习有关的问题可以举手问老师,作业时间内,禁止吃零食,喝水除外,如有后来的学生,请放慢脚步轻轻入座。)

4、养成独立思考的学习习惯。学生应养成独立思考的学习习惯,遇到不懂的问题先思考,实在无法解答,先做完会做部分再举手提问,未经值班老师批准,不得随意外出找其他老师答疑。

5、如有错题,学生先自行修改,若修改不了可以到隔壁教室向老师咨询。

6、待老师检查完作业后方可离校,离校时签离。

课间休息安排

1、课间十分钟休息可在学校内自由活动,休息等,

2、休息时间不可在教室内大喊大叫影响其他同学。

本周之星评分细则

1、严格按照作息时间上下课(不随意离开位置,不随意进出教室)5分

2、上课时间保持安静,先举手再发言,有事经过老师允许后再去做。5分

3、上课时间不做与学习无关的事情(如:吃零食,画画,玩文具等)。5分

4、到校及时做作业,用时最短的加10分,依次递减。

5、作业卷面整洁,书写工整。按照老师评分最高10分,依次递减。

6、作业正确率高,背诵熟练。按照老师评价最高分10分,依次递减。

7、学生考试进步大,根据进步幅度最高加15分。

8、在学校考试中成绩在95分以上,满分加10分,依次递减。考试成绩相比前一次考试进步,根据成绩进步多少分加多少分,试卷及时交到班主任老师复印归档。

9、保持座位整洁卫生,离开教室前将自己的座位清理干净,座位归位加5分。

10、对进出校区,主动与老师和同学行师生礼、问好的学生按照次数多少最高得10分,依次递减。

奖励原则

1、对于严格遵守以上纪律的同学,最高分将予以奖励。

2、对于每天在作业数量上严格完成,并且书写认真、正确率高的同学予以奖励。

3、对于每天主动保持卫生,将垃圾主动扔到垃圾桶的环保小卫士,予以奖励。

4、对于克制住自己的冲动情绪,保持同学间团结的同学,予以奖励。

篇8:开办投资管理公司流程

开办投资管理公司流程

1、大致流程工商核名→起草公司章程→刻章→工商签字→办理验资→办理营业执照→办理组织机构代码证→税务登记→开设企业基本账户→办理开业手续

2、具体各阶段所需材料

2.1工商查名

第一步:递交《名称(变更)预先核准申请书》、备用名称若干及相关材料,等待名称核准结果;

第二步:领取《企业名称预先核准通知书》。

2.2形成公司章程

可以在工商局网站下载“公司章程”的样本,修改一下就可以了。章程的最后由所有股东签名,并署名日期。

2.3刻章

刻法人代表和其他股东的私章。

2.4工商签字

所有法人带好身份证原件至工商部门签字认定

2.5办理验资

凭会计师事务所出具的“银行询征函”选择银行开立公司验资户。所有股东带上自己入股的那一部分钱到银行,带上工商局发的核名通知、法人代表的私章、身份证、用于验资的钱、空白询征函表格,到银行去开立公司帐户,你要告诉银行是开验资户。开立好公司帐户后,各个股东按自己出资额向公司帐户中存入相应的钱。 银行会发给每个股东缴款单、并在询征函上盖银行的章。

2.6办理验资报告

银行出具的股东缴款单、银行盖章后的询征函由银行寄至会计师事务所,公司章程、名称预先核准通知书、房租合同、房产证复印件送到会计师事务所办理验资报告。

2.7报送工商,办理营业执照 应提交的文件、证件:

(1)《企业设立登记申请书》(内含《企业设立登记申请表》、《单位投资者(单位股东、发起人)名录》、《自然人股东(发起人)、个人独资企业投资人、合伙企业合伙人名录》、《投资者注册资本(注册资金、出资额)缴付情况》、《法定代表人登记表》、《董事会成员、经理、监事任职证明》、《企业住所证明》等表格);

(2)公司章程(提交打印件一份,请全体股东亲笔签字;有法人股东的,要加盖该法人单位公章);

(3)法定验资机构出具的验资报告;

(4)《企业名称预先核准通知书》及《预核准名称投资人名录表》;

(5)股东资格证明;

(6)《指定(委托)书》;

(7)经营范围涉及前置许可项目的,应提交有关审批部门的批准文件。提请注意:在中关村科技园区登记注册的企业申请不具体核定经营项目的,应提交《承诺书》。 5个工作日后可领取执照。

2.8办理企业组织机构代码证

企业法人代码登记办事机构:质量技术监督局窗口办理;时限:受理后1个工作日。 办理程序:领表→填表→提交单位公章等资料→交费→(办理时限过后)领取组织机构代码证书和组织机构代码卡

提供材料:

(1)营业执照正本原件及复印件;

(2)单位公章;

(3)法人代表身份证原件及复印件(非法人单位提交负责人身份证原件及复印件); (4)集体、全民所有制单位和非法人单位提交上级主管部门代码证书复印件; (5)单位邮编、电话、正式职工人数。

2.9办理税务登记证书

办理事项:税务登记(自领取营业执照之日起30日内办理)

办理地点:税务登记机关窗口

提供材料:“个体经济”可不报送以下的⑵、⑷、⑸项材料

营业执照副本原件及复印件;

企业法人组织机构代码证书原件及复印件;

法人代表身份证原件及复印件;

财务人员身份证复印件;

公司或企业章程原件及复印件;

房产证明或租赁协议复印件;

印章。

2.10开设企业基本帐户

去银行开设企业基本帐户。凭营业执照正本、税务登记证正本、组织机构代码证正本及法人身份证、公章、财务专用章、法人章,去银行开立基本帐户。开好基本帐户去原验资银行办理验资户销户。

2.11办理开业手续

办理税种核定和申请领购发票。法人代表和财务到税务专管员处报到,根据企业实际经营范围办理税种核定,即确定企业是小规模纳税人或是一般纳税人。

[开办投资管理公司流程]

篇9:开办奶茶店的创业计划书

一、市场分析:

蜜菓奶茶店就是一个资金投入低,消费人群广,回收成本快,而且门面非常好找的创业项目,一般除了人工和日常开销外,蜜菓奶茶加盟店经营管理不用太多的周转金,非常适合小本自主创业。一般一家蜜菓奶茶店都能在几个月收回成本,最快的两三个月收回成本,但是蜜菓奶茶店重要的还是靠的是口味,靠的是经营策略,靠的是独特的蜜菓奶茶文化。

近两年,蜜菓奶茶在我国大江南北遍地开花,不论城市大小,不论男女老少,消费水平高低,蜜菓奶茶称谓日常街头的一个时常显现的亮点,走在繁华的闹市街头,很容易寻找到。手里拿着一杯蜜菓奶茶,男女青年的身影,口感新鲜、味美。都是现做现卖,由多种可口的原料配成。随着市场的竞争越来越激烈,消费者对产品的质量越来越高。原材料价格一涨再涨。

加上一些商家为保证利润,不断降低原料品质,导致现在蜜菓奶茶市场一片混乱。蜜菓奶茶已经成为近一段时间来垃圾食品的代名词,通过我们对消费者的调查了解,真正的原因还是在于蜜菓奶茶口味的问题。口味不断推陈出新、变化多、形成众多系列,消费者选择广。

现在我们最大的竞争对手就是学校外的蜜菓奶茶,我们要从价格上与他们竞争。

二、蜜菓奶茶店的设备选购:

由于我们不是加盟别人的店,所以一切东西都要自己亲自采购。由于我们做的是小本生意,所以我们要努力寻找物美价廉的货源。具体使用过程中的注意事项:

1、封口盖必须与杯口直径大小一致,而且购买时要检查一下封口盖,是否有十字花刀,这样可以给顾客带来方便。我们会一大包的卖,这样可以节约成本。

2、杯子的价格相差不大,质量却相差不少,而且杯子很重要,一定要多跑几家,认真选购。

3、吸管选购的时候要注意用料的厚薄。

三、设备的维护与优惠计划

1、卫生是第一的。你的东西可以不好吃,但是一定要让人放心。

2、一些学生会问我们有关色素、原料、质量等等方面的为题,我们一定要想好怎样回答。

四、风险分析:

创业中的挫折是难免的。生意好不免会引起同行的竞争。虽然在短期上,顾客会到他的店里消费,但是顾客是会比较的。他们终究会觉得我们的产品口感要更好些。我们要不断进行创新。

五、财务分析:

1、日常消耗

开办一家蜜菓奶茶店是避免不了其他的日常消耗的,如水电费等。在用上电,我们会采取购置技能电灯泡,这样既环保又节约。在用水方面,我们也做到了一水多用。水和电尽可能的做到回收利用。

2、货物进出所有工作人员必须用有效凭证来到出纳处报销,此外,由出纳管理财务,会计每日一次对账,店长一星期一次查账。

六、店面装置:

由于主要消费是学生,而现在的学生又比较早熟,因此,店面风格可以比较中性、温馨和浪漫。至于店面内的设计,则选择室内精美壁纸,营造出一种童趣、浪漫、休闲的环境,同样以花草作为主要装点工具。桌椅以红色为主,可以引起顾客的食欲。

篇10:开办奶茶店的创业计划书

一:基本情况

奶茶店创业计划书的基本情况一般包括:企业名称、创业者姓名、日期、通信地址、E—mail、电话和传真等内容。

示例:

1、企业名称:一点点

2、创业姓名:XX

3、日期:哪天写的就写哪天的日期

4、通信地址:写自己常用的联系方式即可

5、E—mail:就是能够联系到你本文的邮箱地址

6、传真;有的话可写,没有的话就可以不写

二:企业概况

奶茶店创业计划书中企业概况的基本内容主要包括企业所经营的范围介绍以及企业类型介绍。

示例:

1、主营范围:奶茶店一般写的是,主营各种口味奶茶,营各式甜品和消暑糖水。可外送上门等内容。

2、企业类型:□ 生产制造 □ 零售 □ 批发 √服务 □ 农业 □ 新型产业 □ 传统产业 □ 其他

三:创业计划个人情况

创业计划个人情况主要写的是两大部分,一部分为个人以往的相关经验和教育背景以及所学习的相关知识。

四:市场调查

创业计划个人书中的市场调查主要包含的内容是目标消费者描述,市场的容量或本企业预计市场占有率,市场容量的变化情况,竞争对手的主要优劣势,企业相对于其他奶茶店的优势以及劣势。

示例:

1、目标消费者描述

可以描述下你所销售的奶茶主要是针对哪一类人群,是学生,老年人还是中青年

2、市场的容量或本企业预计市场占有率

先分析下奶茶所市场的主要容量,然后再预估下所开奶茶店在市场上的占有率

3、市场容量的变化情况

分析下奶茶在市场上未来的容量以及它所涉及到的变化

4、竞争对手的主要优劣势

分析下竞争对手之间的优势和劣势,企业该如何在优势和劣势之间如何取长补短

5、企业相对于其他奶茶店的优势以及劣势

结合自己奶茶店的情况,分析与竞争对手之间有哪些优势,和劣势,如果是劣势该如何弥补。

五:奶茶店营销计划

奶茶店营销计划主要就是预估一下开奶茶店时将要销售的奶茶饮品,价格,地点,销售方式,设备以及相关资金。这些内容一般以表格的形式呈现出来。

篇11:开办晚托班的计划书

一、目的

午托:利用中午时间帮助学生巩固复习上午所学的知识,在短暂的时间内得到放松,使其在下午的学习中更有精力和兴趣。

晚托:为学生提供专业的作业辅导,帮助其复习巩固一天学习的知识,解决家长不能及时接孩子放学的`苦恼。

二、针对对象

午托:午托班主要针对家长工作忙碌,中午不能接送孩子上学放学的,而且希望孩子在中午短暂的时间内能够学到一定的知识并得到良好的休息。

晚托:

孩子经常会有以下情况:

1.在放学后不能及时完成老师布置的作业; 2.做作业效率低而且花费时间长;

3.在写作业过程中遇到问题时家长不能给予及时有效的辅导 所以晚托班主要针对一些贪玩不爱写作业或者写作业效率低,家长工作忙碌无暇辅导孩子作业以及没有能力辅导孩子作业等学生。

三、方案设计

午托

12:30—1:10帮助学生巩固上午所学知识,辅导学生完

成作业 解决学生在上午的学习过程中存在的疑问1:10—1:40休息时间,让学生得到良好的休息,为下午的学习保证旺盛的

精力

1:40—2:00 组织一些小游戏,调动学生的积极性 晚托

4:00—5:20 辅导学生作业,解决学生在做作业过程中遇到的问题

5:20—6:00组织小游戏或者娱乐活动 (由于每个学生的作业量不同,完成作业的时间也不统一,所以完成作业的同学 可以提前到活动室参加活动)

活动内容:游戏、看一些有教育意义的电影,分享励志故事、学习方法等 四、人员安排

12:30—1:40 教学部老师负责

1:40—2:10教务部老师负责

4:00—5:20教学部老师负责

5:20—6:00教务部老师负责

篇12:开办晚托班的计划书

晚托,顾名思义就是辅导娃儿家庭作业并予以相应的课后辅导。说起来是一件非常容易的事情,其实不然。想把它做精、做细并不容易。那么究竟怎样高效、节时的带好晚托呢!今天我们就来一起探讨一下。

一、晚自习的准备工作

1、备课

①备课模式:教学重难点——教学要求——学生当天情况记录——周回访记录 其中教学要求尽量做到:(语文)1、生字词语听读写过关

2、选出文中的优秀句子,加以理解(语文课后题)

、典型的题型练习(批改并讲解错误的题目)

4、预习新知 ①熟读课文并勾画词语,把不会的词注音

②了解文中的中心思想

③讲解娃儿前期不会的知识并做一下专项训 练(有时间的情况下,一般作为周六来完成)

5、单元备课三点(词语(拼音、书写、近反义词)、句子理解(特殊符号的作用、病句的修改及句子的改写)、文章的中心思想)

(数学)1、数学公式整理

、典型的知识、例题综合(类似于考点)

3、预习新知:①了解要学什么

②根据例题的解答方法,尝试去做一做

4、单元备课(考点、专项例题、专项练习、思维拓展) ②备课的重要性

大教育家孔子说过“凡事预而立,不预则废”。也就是说,要做好任何一件事情,都要预先有准备,有了准备,则可以获得成功,没有准备,则会遭到失败。搞晚托也是一样,要想取得较好的学习效果,必须提前认真备好课。备课是教学的一项预先设计,有了这个预备过程,才能辅导好学生,才能避免给娃儿讲错字、讲错题。因此,再优秀的教师,在辅导娃儿之前都无一例外的要做一番准备工作,因为备课是带好晚托的前提。

③备课的好处:1、可以吃透教材

2、可以把握考试的重难点,提高学生的成绩

3、长时间备课亦是一种经验的积累;是自身理论的提升;是下一次备课的 借鉴之路。

4、提前熟悉练习题目

2、晚托流程:从学生放学到校区一直到作业完成回家,这段时间是作为我们的晚托时间。

娃儿到校后必须给家长打电话(让家长放心),给予娃儿5分钟的时间解决个人问题(如打电话、上厕所、吃面包等,一般进教室后不是特殊情况不要娃儿出教室) 其次:老师提前看一下娃儿的作业本(心里有一个数,大概能做多少时间,需要查资料的或打印的提前完成,避免后面忙起来了没有时间去完成甚至忘了。另一点也避免娃儿的作业出现未完成);老师多走动(能够及时的掌握娃儿的做作业情况,看到错误的及时改正、讲解,在六点之前发现哪个娃儿没有来得及时给家长沟通,老师不方便的通知一下前台)。 然后:批改作业时,直到改正为止,作业一定要一项一项的对);改完过后最好再看一遍,难免会检查漏了或改错了(学生喜欢偷鸡取巧);中途若有不会的,或忘了的,最好不要当着娃儿的面查手机(可

以叫娃娃翻一下字典或借故出来查电脑,问老师都可以);娃儿的背书和听写拿到最后,若可以一起听写最好(老师忙的情况下可以找同桌念一下,过后你必须检查),背书背不到的走时一定要跟家长交代清楚(第二天早上叫家长督促娃娃起来熟读,避免出现读书、背书没有签字情况)

;拓展作业完成后有时间当天批改并改正,大部分安排在第二天批改修正(拓展作业因人而异,实在不适合做拓展的把语文字词、数学课后习题整清楚就可以了);

台学生的作业、书是否全部给学生娃儿了,避免娃儿第二天去学校作业没得、书没得,家长老师就会以为学生没有完成作业);自己位置上的垃圾、课桌让学生自己整理(一个是让娃儿养成一个好的习惯,第二个是减少老师打扫卫生事件);学生离校必须打电话(通知家长娃儿回来了,也减少我们的责任承担)

3、晚托的注意事项:(教育培训是一个服务行业,真正做到保姆式服务)

①老师平时给娃儿做的工作一定要记录或存档(不管是电销还是拓展练习),至少以后若娃儿成绩没有提升,不全是我们老师的责任,即使不来我们同恩也不是说我们教学质量差。(一定提醒娃娃自己每人准备一个文件袋)

②回访必须得做,不管你是通过何种方式(当面交流、电话以及QQ等),每周一次电话或交流一次。至少保证家长知道娃儿在我们同恩做了啥子,成长了啥子,还有哪些不足。③课必须得备,负责人或主管每周检查一次,未完成进行相应的处罚(各校区自行安排)。

④学习需要安静、书香环境,所以严禁教室大声喧哗、大声朗读。

⑤(晚托中)严禁打骂学生,若遇到不能处理的学生交由主管或负责人处理(老师当时的情绪化较重,较难正确处理);班级一旦发生意外事故,及时的跟校长、家长通知,一切以安全为主(当天的事情,一定当天解决)。

4、晚托中常见的问题及有效的解决方法(下次培训)

篇13:公司计划书

项目名称

项目单位

地 址

电 话

传 真

电子邮件

联 系 人

[公司名称]

[日期]

目 录

摘要…………………………………………………………3

第一部分 公司基本情况…………………………………4

第二部分 公司管理层……………………………………7

第三部分 产品/服务………………………………………9

第四部分 研究与开发……………………………………10

第五部分 行业及市场情况………………………………11

第六部分 营销策略………………………………………13

第七部分 产品制造………………………………………14

第八部分 管理……………………………………………15

第九部分 融资说明………………………………………16

第十部分 财务计划………………………………………17

第十一部分 风险控制……………………………………18

第十二部分 项目实施进度…………………………………18

第十三部分 其它……………………………………………18

摘 要

说明:在两页纸内完成本摘要。

[摘要内容参考]

1、公司基本情况 (公司名称、成立时间、注册地区、注册资本,主要股东、股份比例,主营业务,过去三年的销售收入、毛利润、纯利润,公司地点、电话、传真、联系人。)

2、主要管理者情况 (姓名、性别、年龄、籍贯,学历/学位、毕业院校,政治面貌,行业从业年限,主要经历和经营业绩。)

3、产品/服务描述 (产品/服务介绍,产品技术水平,产品的新颖性、先进性和独特性,产品的竞争优势。)

4、研究与开发 (已有的技术成果及技术水平,研发队伍技术水平、竞争力及对外合作情况,已经投入的.研发经费及今后投入计划,对研发人员的激励机制。)

·市场工作计划书 ·教学工作计划书 ·会计工作计划书 ·招商工作计划书

·服装店工作计划书 ·项目计划书 ·企业计划书 ·培训计划书 ·创业计划书模板

5、行业及市场 (行业历史与前景,市场规模及增长趋势,行业竞争对手及本公司竞争优势,未来3年市场销售预测。)

6、营销策略 (在价格、促销、建立销售网络等各方面拟采取的策略及其可操作性和有效性,对销售人员的激励机制。)

7、产品制造 (生产方式,生产设备,质量保证,成本控制。)

8、管理 (机构设置,员工持股,劳动合同,知识产权管理,人事计划。)

9、融资说明 (资金需求量、用途、使用计划,拟出让股份,投资者权利,退出方式。)

10、财务预测 (未来3年或5年的销售收入、利润、资产回报率等。)

11、风险控制 (项目实施可能出现的风险及拟采取的控制措施。)

第一部分 公司基本情况

公司基本情况:

公司名称

成立时间

注册资本

实际到位资本

其中现金到位

无形资产占股份比例 %

注册地点

公司性质为:请填写公司性质,如:有限公司、股份有限公司、合伙企业、个人独资等,并说明其中国有成份比例和外资比例。

公司沿革:说明自公司成立以来主营业务、股权。注册资本等公司基本情形的变动,并说明这些变动的原因。

目前公司主要股东情况:列表说明目前股东的名称及其出资情况,如下表:

股东名称 出资额 出资形式 股份比例 联系人 联系电话

甲方

乙方

丙方

丁方

戊方

目前公司内部部门设置情况:以组织机构图来表示本公司的独资、控股、参股有公司经及非法人机构的情况:

以图形方式表示,如:

投资者1

投资者2

投资者n

公 司

下属机构m

下属机构1

下属机构2

公司曾经经营过的业务有

公司目前经营的业务为

目前主营业务为

公司目前职工情况:

如:拥有员工 人,其中管理人员 人,生产工人 人;管理人员中,大专以上文化程度的有 人,占员工总数 %,大学本科以上的有 人,占员工总数 %,硕士学位(含中级职称)以上的有 人,占员工总数 %,博士学位(含高级职称)以上的有 人,占员工总数 %;

最好列表说明,如下表:

员工人数 专科文化程度 大学本科 硕士(中级职称) 博士(高级职称)

人数 比例 人数 比例 人数 比例 人数 比例

管理人员

生产工人

公司经营财务历史:列表说明:

(单位:万元)

销售收入

毛利润

纯利润

总资产

总负债

净资产

负债率

净资产收益率

公司近期及未来3—5年要实现的目标(行业地位、销售收入、市场占有、产品品牌以及公司股票上市等):

公司近期及未来3—5年的发展方向、发展战略和要实现的目标:

第二部分 公司管理层

董事会成员名单:

序号 职 务 姓 名 工 作 单 位 学历或职 称 联系电话

1 董 事 长

2 副董事长

3 董 事

4 董 事

5 董 事

6 董 事

篇14:公司年度计划书

今年我们经营公司新一届领导班子,愿在局领导的正确领导和指挥下,鼓足干劲,努力完成局领导交给我们的任务,做好我们的本职工作,特制定工作计划如下:

一.总计划

今年计划总收入40.75万元,计划支出35.75 万元,实现经济效益5万元。

在计划经济收入中有以下几项收入:

(1) 宾馆计划收入10万元

(2) 旅游船只收入5万元

(3) 上坝收费3万元

(4) 绿化收入7.5万元

(5) 房屋出租收入3万元

(6) 果园收入1.25万元

(7) 劳务输出收入11万元

总计收入40.75万元

计划支出费用有以下几项:

(1) 工资支出总额为15万元

(2) 提取三金3.2万元

(3) 劳动保险4.3万元

(4) 劳动保护0.65万元

(5) 电话费0.5万元

(6) 差旅费0.8万元

下一页更多精彩“公司年度计划书”

篇15:公司年度计划书

3月份

开展春季趣味运动会

场地:公司内部操场

活动内容:自行车慢骑、拔河比赛、绑腿走、袋鼠跳等道具简单易操作的项目。

拟分批次根据员工倒班情况开展同样内容的活动两场。

4月份

开展以“读书 立志 成才 我做岗位标兵”为主题的“读书月”暨有奖征文活动。

内容形式:结合新员工走上工作岗位,迫切需要学习专业岗位知识的实际情况,开展此项活动。目的让全员兴起“读书学习”热潮,班组间形成良性竞争,共同进步。所读书籍可以是专业管理类书籍,也可以是励志情感类书籍,书籍由行政部列出书单,车间自行选择阅读,要求撰写读后心得上交,最后组织评委会集中进行评选。选出优胜者予以奖励并将优秀征文予以发表。

4月上旬发布通知,月底对征集稿件进行集中评比,进行奖励。

4月份

开展“竞技沙龙”活动

时间:4月中下旬

地点:员工活动中心

内容:乒乓球比赛、台球比赛、掼蛋比赛、五子棋象棋等棋类比赛

时间可集中在一个星期内分别进行各项比赛。

5月份

员工才艺作品展示

时间:5月初发布通知,月底集中对优秀作品进行展示,位置摆放可初步固定在餐厅内。

内容和方式:采取集中征集的形式。作品内容包括但不限于:书法(钢笔毛笔均可)、绘画(各类画作均可)、十字绣、摄影作品等。

整体预算

因活动所需费用较少,故将所开展活动费用按照几大项综合列支:

1. 道具购买:1000元(运动会所需道具、棋类、扑克牌等)

2. 奖品费用:共开展四项活动,按照员工参与度等综合考量,计划奖品费用控制在4000元,按照每份奖品20元计算,可购买200份。

3. 才艺作品装裱等:20__元

4. 其他可支配费用:1000元

5. 如书籍购买费用列支其中,需额外增加20__元

费用总计约为8000元—10000元。

相关专题 计划书公司