江苏省常州市戚墅堰区教育文体局招聘3名小学教师
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篇1:江苏省常州市戚墅堰区教育文体局招聘3名小学教师
江苏省常州市戚墅堰区教育文体局招聘3名小学教师
一、学校简介苏州工业园区星海小学位于中国・新加坡苏州工业园区,毗邻美丽的金鸡湖,是苏州工业园区管委会直属的公立学校。学校占地约4.8万平方米,总建筑面积约4.01万平方米。设计规模为10轨60班,现有52个教学班级,师生2700余名。自2月从母体星海学校独立分设至今,虽然只有短短两年时间,学校取得了卓越的办学成绩,成为响亮的教育品牌,赢得了较好的美誉度。在师生的共同努力下,学校先后获得江苏省实验小学、江苏省教育现代化示范学校、江苏省文明学校、江苏省健康促进学校、江苏省工人先锋号、江苏省基础教育课程改革先进集体、江苏省平安校园、苏州教育科研先进单位、苏州市会学习、休息、会健体活动先进学校、苏州市青少年科技教育特色学校、苏州工业园区先进集体、苏州工业园区综合发展评估先进单位等一系列荣誉称号。
二、招聘计划
为适应学校发展,储备优秀的教师后备人才,我校欢迎广大优秀教师及有志于从事教育行业的师范类高校优秀毕业生加盟星海小学,共创辉煌的明天!
具体要求如下:
(一)招聘学科
小学:语文、数学、英语
(二)岗位职责:
1. 教书育人,为人师表,履行《教育法》、《教师法》关于教师应尽的义务和职责;
2. 遵循教育教学规律,坚持素质教育,针对学生情况,因材施教,提供专业、高质量个性化教学服务;
3. 主动承担学校安排的各项工作,积极参与学校教育教研交流,教学研究,不断提升业务水平;
4. 完成校方安排的其它工作任务,乐于奉献。
(三)应聘条件
1. 遵纪守法、作风正派、师德高尚、身体健康。热爱教育事业,有较强的事业心、责任心和爱心,观念领先、乐于奉献、善于沟通、勇于创新,具有良好的心理素质和较强的适应能力。
2. 教育教学经验丰富,成绩显著(凡省名教师、省名校长、全国模范教师称号获得者,将享受月特殊岗位津贴1500元,一次性奖励20万元;教授级中学高级教 师、省特级教师、全国优秀教师、全国优秀班主任、全国优秀教育工作者称号获得者,将享受月特殊岗位津贴1000元,一次性奖励15万元;苏州大市级名教师 名校长、学科带头人、省级劳动模范称号获得者,将享受月特殊岗位津贴600元,一次性奖励10万元;县区级学科带头人、教学能手、教坛新秀可享受学校每月的`名师津贴)。
3. 在职教师:仅限招获得区、县级及以上荣誉称号的教师,年龄不超过35周岁(1977年1月1日后出生)。县区级学科带头人年龄不超过38周岁(1974年 1月1日后出生),大市级学科带头人年龄不超过40周岁(1972年1月1日后出生);具有博士研究生学历和学位、省特级教师或教授级中学高级教师专业技术职称资格的,采取一事一议的方法,年龄条件可适当放宽。
4. 应届优秀毕业生:具备相应教师资格证书,具有相关专业本科及以上学历(非园区生源应届毕业生应具有与招聘专业要求相一致的全日制本二及以上毕业生)。
三、招聘流程
1.有意应聘者请将个人简历(请下载我校的应聘教师简历模版)、各项证明材料复印件(相关学历证书、各级各类获奖证书、资格证书等)以及近期二寸、一寸彩色照片各1张寄至学校。信封反面请注明:姓名学校专业 应聘学科(例:张三 东北师范大学汉语言文学 应聘语文教师)。
(材料保密,应聘材料恕不一一答复、退还)
2.简历投递截止时间为205月31日。简历投递截止时间后七个工作日内,我校将完成简历筛选工作,电话通知面试的教师。
四、联系我们
星海小学应聘教师登记表.doc
地址:苏州工业园区苏茜路68号星海小学 办公室收
邮政编码:215021
联系电话:0512-67638685 汪老师
网址:www.szxhxx.com/
电子邮箱:szxhxxzp@163.com
苏州工业园区星海小学
年5月
篇2:江苏省常州市戚墅堰区教育文体局公开招聘幼儿教师
2012江苏省常州市戚墅堰区教育文体局公开招聘幼儿教师
为加强学前教育教师队伍建设,促进全区学前教育事业持续健康发展,根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔〕46号)、《关于规范事业单位公开招聘录用工作的通知》(常人社[2012]33号)文件精神,经戚墅堰区人力资源和社会保障局、教育文体局研究,决定面向社会公开招聘幼儿教师,招聘简章如下:
一、招聘原则
坚持“公开、公平、公正、择优”的原则。
二、招聘计划
幼儿教师8名。
三、招聘对象、条件
(一)招聘对象:
1、、2011、2012年全日制普通高等学校毕业生,限常州市户籍。
2、年龄35周岁以下(1977年1月1日后出生)且目前在常州市幼儿园任教的教师(金坛、溧阳、武进、新北除外),户籍不限。
(二)招聘条件:
1.具备大专及以上学历。
2.组织纪律观念强,吃苦耐劳,作风踏实,服从安排。
3.思想政治素质好,品德优秀,身心健康,热爱教育事业。
4.具备教师资格证书(正在申请者必须在今年6月底以前取得教师资格证书)。
四、招聘程序
1.报名
本次公开招聘采用现场报名方式进行。
(1)报名时间
2012年5月24日-25日(24日上午8:30-11:30 ,下午2:00-5:00,25日上午8:30-11:30 ,下午1:30-3:00)
(2)报名地点
常州市戚墅堰区教育文体局办公室(东方东路168号5036房间)
(3)报名材料:
两张2寸近期彩照(反面写上姓名、出生年月)、本人身份证、户口簿(户籍证明)、毕业证书、学位证书(2012年应届毕业生需提供所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》)、教师资格证书、报名资格审核表(见附件一)、任教证明(附件二)及各类获奖证书。
上述材料均需原件与复印件,经报名审核后,原件退回,复印件留存。
(4)报名注意事项:
①本次公开招聘,统一设立1:3的`开考比例,如未达到开考比例,将核减或取消岗位招聘计划。
②凡属于弄虚作假或者不符合报名资格条件报考的,一经查实,取消考试资格或录用资格。
③5月25日下午3:30-5:00持本人身份证在原报名地点领取准考证。
2.考试
本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的方式进行。其中,面试包括课堂教学能力考核与专业技能考核。
(1)笔试(100分)
时间:2012年5月27日上午8:00
地点:常州市戚墅堰区社区培训学院
内容:新纲要理念和实践、教育学和心理学基本知识及应用。
本次笔试无复习提纲,不举办培训班,不授权任何机构组织培训。请考生带好身份证、准考证。
5月29日按1:3比例在戚墅堰区教育网公布通过理论考试并进入课堂教学能力与技能考核人员的名单。
中国大学网篇3:江苏常州市天宁区招聘小学教师公告
为了加强我区教师队伍建设,促进全区教育事业可持续发展,根据《关于印发<常州市事业单位公开招聘工作人员暂行办法>的通知》(常人发 []93号)文件的规定,体现公开、平等、竞争、择优的用人原则,结合我区实际,现就公开招聘小学教师工作的有关事项公告如下:
一、招聘计划
本次共招聘小学教师45名,学科和人数分布如下: 学科 语文 数学 英语 音乐 体育 美术 特教 小计人数 18 9 2 5 6 3 2 45
二、招聘对象
1、20全日制普通高等学校本科及以上学历毕业生,户籍不限。
2、2009、全日制普通高等学校本科及以上学历毕业生,限常州市户籍(在天宁区公办学校有半学年以上教育实践经历的除外)。
3、2009届以来特殊教育学校毕业尚未正式就业的,限常州市户籍,拟报考特教学科的须具备大专及以上学历和具有特教专业知识。
三、招聘条件
1、具有较高的政治思想素质,心身健康,遵纪守法,热爱教育事业。
2、具备或正在申请相应学科(专业)的'教师资格证书。正在申请者必须在今年6月底以前取得相应学科(专业)的教师资格证书,持有高一级教师资格的毕业生可以报考相对应学科或相近学科的教师岗位。
3、拟报考英语学科的须具备英语专业四级及以上证书。
四、招聘时间
1、报名:2011年4月26日---27日
上午8:30---11:30下午1:30---5:30(地点:中山路115号,常州市第一人民医院斜对面,中山路小学门口上左侧楼梯。)
2、理论测试:5月8日上午9:00---11:00 (5月6日上午8:30---11:30 至报名地点领取准考证)
3、公布理论测试成绩和进入第二轮人员名单(第二轮考核时间、地点另行通知)
五、报名及资格审核
1、报名。符合招聘条件且志愿从事天宁区小学教育教学工作的毕业生执报名资格审核表(见附件)及有关证件:
(1)2011年毕业生带身份证、毕业生就业推荐表、大学英语等级四级及以上证书、国家计算机二级(或省一级)证书、普通话证书及各类获奖证书、二寸、一寸彩色证件照(反面写上姓名、出生年月)各1张。
(2)2009、20毕业生带身份证、户口薄、毕业生就业推荐表、大学英语等级四级及以上证书、国家计算机二级(或省一级)证书、普通话证书、教师资格证书及各类获奖证书、二寸及一寸彩色证件照(反面写上姓名、出生年月)各1张。
所有证件、证书必须出示原件,同时提供1份复印件,逾期不办理报考登记手续。
2011年应届毕业生毕业证书、学位证书和教师资格证书的出示时间可推迟至6月底前。
2、资格审查。由招聘领导小组对报考者进行资格审查,对审查不合格者,取消报考资格。
篇4:江苏省常州市新北区招聘11名骨干教师信息
江苏省常州市新北区招聘11名骨干教师信息
常州市新北区地处常州市西北部,是经国务院批准最早成立的全国52个国家级高新区之一,区位条件优越,经济实力较强。目前辖区内共有36所公办中小学,其中完全中学2所、初中12所、九年一贯制学校1所、小学21所。为促进全区教育事业可持续发展,提升师资队伍水平,经研究,决定面向优秀毕业生和骨干教师公开招聘中小学教师。现将有关事项公布如下:一、招聘计划
本次共招聘11名中小学教师,具体招聘单位、学科和人数分布如下:
序号学校小计学科分布语文数学英语体育音乐美术1 常州市新北区泰山小学 2 1 1 2 常州市新北区三井实验小学 3 1 1 1 3 常州市新北区新桥实验小学 4 1 1 1 1 4 常州市新北区小河中心小学 2 1 1合计11341111
二、招聘对象及基本条件
(一)优秀毕业生
具有较高的政治思想素质,遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,志愿从事教育工作,专业与报考学科对口,具备相应教师资格,身体健康,并符合下列条件之一的届全日制高校毕业生:
①具有研究生学历和硕士学位,30周岁以下(1982年6月6日后出生)。
②国家“985工程”大学本一毕业生,获学士学位。
③国家“211工程”大学本一优秀毕业生。条件界定为:具有学士学位,获得2次不同学年度校级“三好学生”或“优秀学生干部”或一等奖学金,或3次二等(含)以上奖学金(每学年度计1次)。
(二)骨干教师
具有较高的政治思想素质,遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,廉洁自律,具有较强的事业心、责任感和良好的师德,具备本科学历和相应教师资格,任教学科对口,身体健康,并符合下列条件之一:
1.获得地市级教坛新秀、教学能手专业称号,35周岁以下(1977年6月6日后出生)。
2.获得地市级青年骨干教师以上(含)专业称号,或省优秀教师荣誉称号,或地市级教学评优课一等奖以上(含),40周岁以下(1972年6月6日后出生)。
3.省特级教师,45周岁以下(1967年6月6日后出生)。
三、招聘时间安排
1.报名:6月4日-6月6日
上午8:30―11:30
下午1:30―5:30
2.组织考核:6月中旬(具体时间待定)
3.公布拟录用人员名单:6月中下旬
四、报名及资格审核
1.报名。符合招聘条件且志愿从事新北区中小学教育教学工作的优秀毕业生和骨干教师持报名表(附件1、2)及以下材料至新北区社会事业局组织人事处(新北区政府512室,常州市新北区衡山路8号)进行报名登记,报名采用按学校、学科,定岗报名的方式进行,每人限报1个岗位,逾期不办理报名登记手续。
优秀毕业生:①身份证;②毕业生就业推荐表;③大学英语四级及以上证书;④普通话证书;⑤教师资格证;⑥毕业生在校期间学习成绩单;⑦符合优秀毕业生条件的荣誉证书;⑧承诺书(样式见附件3)。
骨干教师:①身份证;②毕业证(前后学历);③教师资格证;④专业技术资格证;⑤符合骨干教师条件的荣誉证书;⑥个人简历;⑦其他可以证明本人专业技术能力的材料。
上述材料均须出示原件,同时提供1份复印件,原件审核后退回。
报名咨询电话:0519-85127371,联系人:李老师,邮箱:daily@163.com
2.资格审查。由招聘工作领导小组对报考者进行资格审查,对审查不合格者,取消报考资格。同一岗位符合条件的报考人数少于该岗位招聘人数3倍的',将视情核减或取消招聘岗位。
五、考核方式及内容
采用面试、说课、上课的方式,由区社会事业局统一组织对资格审核合格人员进行考核,重点考核课堂教育教学能力。说课和上课内容在考核当天提供。考核满分为100分,其中面试和说课占40%,上课占60%,设定60分为合格分数线。考核小组至少由7位评委组成,考核结果去掉一个最高分,一个最低分,考核小组其他成员的平均分为考核得分。考核成绩当场通知被考核对象。
六、体检
根据考核成绩,在达线人员中由高分到低分按招聘计划1:1的比例确定体检人员。参加体检人员按规定时间到指定地点进行体检,体检标准参照《江苏省实施〈教师资格条例〉细则(暂行)》中有关要求。体检不合格或不按规定进行体检者,取消录用资格,所缺名额在该学科其余招考人员中从高分到低分依次递补。
七、考察政审
区社会事业局会同招聘学校采用实地核对、组织函调等方式对体检合格人员进行考察政审。因考察政审不合格出现缺额时,可以按考核成绩从高分到低分依次递补。八、公示
体检、考察政审合格人员确定为拟录用人员,并予以公示7天。公示期间接受社会和考生举报,要求举报者署名,实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。
九、录用
公示无异议或虽有异议但不影响录用者,由区社会事业局会同区人力资源和社会保障局办理录用手续。
十、收费
根据省物价局文件(苏价费函[]46号)规定,报名时收取考核费100元/人次。
十一、监督管理
本次招聘全过程向社会公开,并接受监督。
监督电话:新北区纪委(监察局)0519-85127296
新北区人力资源和社会保障局0519―85127787
新北区社会事业局0519―85127831
十二、本招聘简章由新北区人力资源和社会保障局、新北区社会事业局负责解释。
篇5:江苏省常州市旅游商贸高等职业技术学校补充招聘教师
2012江苏省常州市旅游商贸高等职业技术学校补充招聘教师
根据《关于转发的通知》(常办发〔〕69号)精神和《关于20常州市教育局直属学校公开招聘教师的`实施意见》(常教人〔2012〕6号)的要求,结合我校实际情况,现将我校2012年公开补充招聘教师简章公布如下:
一、公开招聘岗位、数量
1.高校应届毕业生:德育1名,旅游管理1 名,财会(金融)2名。
2.在职教师:语文1名,创新教育1名。
二、招聘领导小组
成立公开招聘领导小组,由校长、办公室、教务处、系部相关人员组成招聘工作领导小组,统一组织、协调考核、录用工作。领导小组办公室设在学校办公室。
三、公开招聘考核对象及条件
1.高校应届毕业生(同时具备)
(1)高校应届毕业生要求具备研究生学历;取得国家计算机二级(或省一级)证书和大学英语四级证书;在校期间学习成绩优良,获得过奖学金;参加过社会实践活动,获得过表彰奖励;身心健康,适合从事教师职业。
(2)各岗位具体条件
德育教师:持有2012年常州市教育局直属学校公开招聘新教师考试“同意面试”证明,且报考学科为“高职校政治(德育)”;思想政治教育及相近专业,本科阶段为师范专业学生。
旅游管理专业教师:酒店服务与管理方向或相近专业方向。具有高级工及以上服务技能等级证书者优先;大学期间参加省级以上技能比赛获二等奖以上奖项者优先。
财会(金融)专业教师:熟悉会计电算化操作、熟悉纳税申报与会计处理业务、熟悉银行柜面业务。
2. 在职教师(同时具备)
(1)具有本科及以上学历、学位,且具有中高级专业技术职称;或研究生在读。
(2)持有相应学段教师资格证书。
(3)各岗位的具体条件
语文教师:中共党员,具有较强的语言文字功底。
创新教育教师:工科类专业,具有创新教育实践经验,在省、市科技创新活动中获一等奖以上奖项,具有科技创新成果、专利者优先。
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广东深圳市新安街道上合小学2012年招聘小学教师3名
新安街道上合小学招聘临聘教师公告
为了满足学校教学的需要,根据《深圳市公办中小学临聘教师管理暂行办法》(深府办〔2009〕84号)和我校实际,经新安街道教育办核准,决定公开招聘临聘教师。现将有关事项公告如下:
一、招聘职位
小学数学、英语、美术教师各1名。
二、招聘条件
(一)政治思想品德端正,无违法违纪记录。
(二)普通话标准,师德良好,责任心强,具有良好的.团队合作和吃苦耐劳的精神。在宝安区公、民办学校工作五年以上。
(三)学历条件:全日制大专及以上学历。
(四)教师资格:具有小学及以上等级的教师资格证书。
(五)年龄:25―36周岁。
(六)身体健康。
三、招聘办法
主要采取面试的方式。由街道统筹实施,统一组织、统一时间,按1:2的名额进行面试。
四、招聘程序
(一)接受报名和资格审核
1.报名时间:8月27日9:00―17:00。
2.报名地点:上合小学
3.资格审核。8月28日上午进行资格审查,经审查符合职位资格条件的,确定为进入面试人选。并当场发放面试通知书。不符合职位资格条件的,不予面试。
4.报名注意事项:
(1)每人限报一个职位。
(2)严格按照职位要求报名。个人条件与应聘职位要求不符的,一切后果由应聘人员本人自负。
(3)应聘人员所留的联系方式应准确无误,确保能够及时联系。
(4)应聘人员均须在报名和资格审核时间内到达现场等候,直至资格审核结束。未能在报名和审核时间内到达现场的,不予受理。
5.应聘人员接受资格审核时须提供如下材料(验原件留复印件):
(1)身份证;
(2)学历证书(提供学历验证证明);
(3)教师资格证;
(4)职位条件所要求的其他详细证明材料。
以上材料须提供原件和复印件(A4纸复印),应聘人员所提供的材料必须齐全且保证真实,弄虚作假的取消应聘资格。
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